Adjointe administrative - Bellechasse - Télétravail
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Vous souhaitez contribuer au développementinterne d'une entreprise international grâce à vos excellentes habiletés en soutien administratif et votre organisation ? Vous avez déjà une expérience réussie dans le domaine du transport et vous êtes familier avec toutes les normes liées aux déplacements internationaux ? Vous avez une aisance avec les logiciels informatiques et vous aimez être polyvalent(e) ? Vous aimeriez faire partie d'une équipe soudée, authentique et à l'écoute ? Ce rôle d'adjointe(e) administrative dans cette compagnie du domaine du transport de Bellechasse souhaite vous rencontrer !
Avantages
Voici les avantages auxquels vous aurez droit dans cette compagnie du transport de Bellechasse dans ce rôle d'adjointe administrative:
- Poste permanent;
- Horaire du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 Flexible;
- Salaire 24$/h à 27$/h
- Flexibilité horaire : 32 à 40h semaine ;
- Possibilité de travailler en 4 jours semaine ;
- Assurances collectives incluant le dentaire et vision ;
- Télémédecine ;
- Télétravail 4 jours et 1 jour au bureau ;
- 3 semaines de vacances après la 1ère année ;
- Équipe soudée et conviviale ;
- Possibilité d'avancement.
Responsabilités
Dans ce rôle d'adjoint administrative, vous serez chargé de :
- Gérer la boîte courriel ;
- Participer à l’amélioration continue des systèmes en place;
- Saisir différentes données dans Excel;
- Faire de la saisie de données en lien avec la facturation;
- Commander les fournitures de bureau et en tenir l’inventaire ;
- Créer différents documents et en faire la correction;
- Effectuer certains calculs liés à la détermination du coût d’achat et de
vente chaque semaine;
- Collaborer et accompagner la directrice administrative dans les tâches de
rédaction
Qualifications
Afin de réussir dans cet emploi d'adjointe administrative dans cette compagnie de transport de Bellechasse, vous devrez :
- Avoir au minumum 2 ans d'expérience dans un rôle similaire;
- Connaître et maîtriser la suite office ;
- Être quelqu'un d'organisé et de polyvalent ;
- Aimer le travail d'équipe.
Sommaire
Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité d'emploi comme adjointe administrative dans cette compagnie de transport de Bellechasse, faites-nous parvenir votre curriculum vitae dès maintenant!
Vous pouvez nous contacter:
- Par téléphone au 418 839-6699, demandez Maïka ou Laura ;
- Faites-nous parvenir votre CV au levis.admin@randstad.ca
* À noter que seulement les candidats retenus seront contactés. Merci de votre compréhension *
Suivez-nous sur Facebook
https://www.facebook.com/randstadlevis.admin
Sur LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/laura-romera-34000/
https://www.linkedin.com/in/maïka-cloutier-062a50b1/
Pour consulter la liste complète des postes actuels : randstad.ca
Pourquoi faire affaire avec Randstad : par son service personnalisé, vous aurez accès à plusieurs emplois à une seule porte, et c'est gratuit !
Connaissez-vous des gens à la recherche d’un nouveau défi ? Dites-leur de nous appeler!
Pour chaque personne que vous nous référerez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines consécutives ou que nous embaucherons pour un poste permanent, nous vous donnerons 250$. Facile, non?
*Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Adjointe administrative - Bellechasse - Télétravail
Vous souhaitez contribuer au développementinterne d'une entreprise international grâce à vos excellentes habiletés en soutien administratif et votre organisation ? Vous avez déjà une expérience réussie dans le domaine du transport et vous êtes familier avec toutes les normes liées aux déplacements internationaux ? Vous avez une aisance avec les logiciels informatiques et vous aimez être polyvalent(e) ? Vous aimeriez faire partie d'une équipe soudée, authentique et à l'écoute ? Ce rôle d'adjointe(e) administrative dans cette compagnie du domaine du transport de Bellechasse souhaite vous rencontrer !
Avantages
Voici les avantages auxquels vous aurez droit dans cette compagnie du transport de Bellechasse dans ce rôle d'adjointe administrative:
- Poste permanent;
- Horaire du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 Flexible;
- Salaire 24$/h à 27$/h
- Flexibilité horaire : 32 à 40h semaine ;
- Possibilité de travailler en 4 jours semaine ;
- Assurances collectives incluant le dentaire et vision ;
- Télémédecine ;
- Télétravail 4 jours et 1 jour au bureau ;
- 3 semaines de vacances après la 1ère année ;
...
- Équipe soudée et conviviale ;
- Possibilité d'avancement.
Responsabilités
Dans ce rôle d'adjoint administrative, vous serez chargé de :
- Gérer la boîte courriel ;
- Participer à l’amélioration continue des systèmes en place;
- Saisir différentes données dans Excel;
- Faire de la saisie de données en lien avec la facturation;
- Commander les fournitures de bureau et en tenir l’inventaire ;
- Créer différents documents et en faire la correction;
- Effectuer certains calculs liés à la détermination du coût d’achat et de
vente chaque semaine;
- Collaborer et accompagner la directrice administrative dans les tâches de
rédaction
Qualifications
Afin de réussir dans cet emploi d'adjointe administrative dans cette compagnie de transport de Bellechasse, vous devrez :
- Avoir au minumum 2 ans d'expérience dans un rôle similaire;
- Connaître et maîtriser la suite office ;
- Être quelqu'un d'organisé et de polyvalent ;
- Aimer le travail d'équipe.
Sommaire
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- Par téléphone au 418 839-6699, demandez Maïka ou Laura ;
- Faites-nous parvenir votre CV au levis.admin@randstad.ca
* À noter que seulement les candidats retenus seront contactés. Merci de votre compréhension *
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Pour chaque personne que vous nous référerez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines consécutives ou que nous embaucherons pour un poste permanent, nous vous donnerons 250$. Facile, non?
*Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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