Tu es un oiseau de nuit, tu recherche un salaire de 26.65$ avec progression à tous les ans et tu as de l'expérience en usine?
Cela tombe bien, j'ai le poste de nuit pour toi!
Une entreprise qui est le chef de file depuis 1977 dans le traitement de surface spécialisée de boulons recherche un opérateur dans le traitement des eaux.
...
Ce poste ne requiert aucune formation spécifique dans le traitement des eaux, il suffit d'avoir dejà travaillé en usine et d'aimer faire des tests de ph, et de remplir certains rapports.
Advantages
Ce poste d'aide-opérateur comporte plusieurs avantages que voicis;
-Emploi permanent de nuit du dimanche soir au vendredi matin
-Salaire de départ de 23.90$ + 2.75$ de prime=26.65$
-Augmentation de salaire après 1 an à 25.39$ + 2.75 de primes
-Avantages sociaux payé à 80% par l'employeur (dentaire, médicament et lunette)
-Environnement syndiqué
-Emploi à Beloeil
-Petite équipes de travail
Responsibilities
Parmi vos responsabilités en tant qu'aide-operateur aux traitements des eaux vous aurez à faire les tâches suivantes;
Faire fonctionner les filtres presses et vérifier la qualité des eaux usées pour s’assurer que le systeme fonctionne bien
-Surveiller le fonctionnement du système de traitement d’eau
-Régler le PH
-Conduire le chariot élévateur assis pour changer les bennes de boue, remplir les séchoirs, et remplir le conteneur de boue
-Surveiller les procédures de chargement des livraison d’acides
-Faire les inventaires
-Nettoyer les séchoirs, les électrodes,
-Préparer les solutions
-Remplir les rapports journaliers
Qualifications
Pour faire ce type de travail vous devrez;
-avoir la capacité à travailler avec des produits chimiques
-avoir la capacité à travailler sous la chaleur
-être autonome et débrouillard rapidement
-aimer faire des tests et remplir les rapports
-ne pas avoir peur de te salir
Summary
Par ailleurs, nos services sont gratuits et nous avons plusieurs opportunités d’emploi à Saint-Hyacinthe et dans la région. Donc, si vous êtes à la recherche d’un nouvel emploi, d’un avancement de carrière ou d’une perle rare dans le domaine industriel, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous, il nous fera plaisir de discuter avec vous des diverses opportunités que nous avons à vous offrir.
De plus, si vous connaissez des gens qui sont à la recherche d’emploi, nous offrons une prime de référencement de 100$, et ce, à partir du moment où la personne a travaillé plus de 3 semaines consécutives suite à son embauche par Randstad. Il faut simplement mentionner le nom de la personne référant lors de l’appel ou de l’entrevue.
Voici les façons pour communiquer avec nous :
Téléphone au 450-361-1714 poste no.1
Texto=408-675-4243
Courriel à sthyacintheindus@randstad.ca
Facebook à Joanick Emmanuelle Recruteurs
Joanick, Emmanuelle et Linda
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
show more
Tu es un oiseau de nuit, tu recherche un salaire de 26.65$ avec progression à tous les ans et tu as de l'expérience en usine?
Cela tombe bien, j'ai le poste de nuit pour toi!
Une entreprise qui est le chef de file depuis 1977 dans le traitement de surface spécialisée de boulons recherche un opérateur dans le traitement des eaux.
Ce poste ne requiert aucune formation spécifique dans le traitement des eaux, il suffit d'avoir dejà travaillé en usine et d'aimer faire des tests de ph, et de remplir certains rapports.
Advantages
Ce poste d'aide-opérateur comporte plusieurs avantages que voicis;
-Emploi permanent de nuit du dimanche soir au vendredi matin
-Salaire de départ de 23.90$ + 2.75$ de prime=26.65$
-Augmentation de salaire après 1 an à 25.39$ + 2.75 de primes
-Avantages sociaux payé à 80% par l'employeur (dentaire, médicament et lunette)
-Environnement syndiqué
-Emploi à Beloeil
-Petite équipes de travail
Responsibilities
Parmi vos responsabilités en tant qu'aide-operateur aux traitements des eaux vous aurez à faire les tâches suivantes;
Faire fonctionner les filtres presses et vérifier la qualité des eaux usées pour s’assurer que le systeme fonctionne bien
...
-Surveiller le fonctionnement du système de traitement d’eau
-Régler le PH
-Conduire le chariot élévateur assis pour changer les bennes de boue, remplir les séchoirs, et remplir le conteneur de boue
-Surveiller les procédures de chargement des livraison d’acides
-Faire les inventaires
-Nettoyer les séchoirs, les électrodes,
-Préparer les solutions
-Remplir les rapports journaliers
Qualifications
Pour faire ce type de travail vous devrez;
-avoir la capacité à travailler avec des produits chimiques
-avoir la capacité à travailler sous la chaleur
-être autonome et débrouillard rapidement
-aimer faire des tests et remplir les rapports
-ne pas avoir peur de te salir
Summary
Par ailleurs, nos services sont gratuits et nous avons plusieurs opportunités d’emploi à Saint-Hyacinthe et dans la région. Donc, si vous êtes à la recherche d’un nouvel emploi, d’un avancement de carrière ou d’une perle rare dans le domaine industriel, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous, il nous fera plaisir de discuter avec vous des diverses opportunités que nous avons à vous offrir.
De plus, si vous connaissez des gens qui sont à la recherche d’emploi, nous offrons une prime de référencement de 100$, et ce, à partir du moment où la personne a travaillé plus de 3 semaines consécutives suite à son embauche par Randstad. Il faut simplement mentionner le nom de la personne référant lors de l’appel ou de l’entrevue.
Voici les façons pour communiquer avec nous :
Téléphone au 450-361-1714 poste no.1
Texto=408-675-4243
Courriel à sthyacintheindus@randstad.ca
Facebook à Joanick Emmanuelle Recruteurs
Joanick, Emmanuelle et Linda
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
show more