Poste : Chargé de projet
Lieu : Sherbrooke
Salaire : 70K-85K
Domaine : Métal
Nous sommes actuellement à la recherche d’un Chargé de Projet pour notre client situé à Sherbrooke. En tant que Chargé de Projet, vous jouerez un rôle essentiel dans la planification, la gestion et la réalisation de projets au sein de l'organisation. Vous serez responsable de coordonner l'ensemble des activités liées au projet, de surveiller les délais et le budget, ainsi que de collaborer étroitement avec les équipes internes et les parties externes pour atteindre les objectifs fixés.
...
Cette entreprise située dans la magnifique ville de Sherbrooke à tout pour vous plaire, joignez l’équipe !
Avantages
- Assurances collectives payés en partie par l’employeur
- Télémédecine
- Programme d’aide aux employés
- Congés payés entre Noël et le Jour de l’An
- Formation en continue
- Possibilité d’avancement
- Ambiance de travail familiale
- Entreprise qui prends soin de ses employés
Responsabilités
•Élaborer des plans de projet complets, y compris les objectifs, les échéances, les ressources nécessaires et les étapes clés.
•Définir des indicateurs de performance et des critères de succès clairs pour chaque projet.
•Suivre les coûts du projet et s'assurer que le budget est respecté.
•Élaborer des prévisions budgétaires et gérer les dépenses conformément aux politiques de l'entreprise.
•Fournir des rapports d'avancement précis et transparents à la direction et aux parties prenantes.
•Réagir de manière proactive aux obstacles et aux problèmes pouvant affecter le déroulement du projet.
•Veiller à ce que les livrables du projet respectent les normes de qualité et les exigences spécifiques du client ou de l'entreprise.
•Évaluer les résultats du projet à la fin de chaque phase et à la clôture du projet.
Qualifications
-DEC ou BAC en génie mécanique ou toute expérience jugée pertinente pour le poste
-Minimum 2 ans d’expériences dans un rôle de chargé de projet
-Expérience dans le domaine du métal (un atout)
-Bilinguisme (un atout)
Sommaire
Stéphanie Maurice
Mon courriel : stephanie.maurice@randstad.ca
Ajoutez-moi à votre réseau LinkedIn pour rester à l'affût des nouvelles opportunités d'emplois !
https://www.linkedin.com/in/stephanie-maurice-b25061138/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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•Suivre les coûts du projet et s'assurer que le budget est respecté.
•Élaborer des prévisions budgétaires et gérer les dépenses conformément aux politiques de l'entreprise.
•Fournir des rapports d'avancement précis et transparents à la direction et aux parties prenantes.
•Réagir de manière proactive aux obstacles et aux problèmes pouvant affecter le déroulement du projet.
•Veiller à ce que les livrables du projet respectent les normes de qualité et les exigences spécifiques du client ou de l'entreprise.
•Évaluer les résultats du projet à la fin de chaque phase et à la clôture du projet.
Qualifications
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-Minimum 2 ans d’expériences dans un rôle de chargé de projet
-Expérience dans le domaine du métal (un atout)
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Stéphanie Maurice
Mon courriel : stephanie.maurice@randstad.ca
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