Commis de bureau

Adjointe administrative aux chargés de projet – Lévis - À partir de 47K TélétravailVous aimeriez être en support à une équipe dans une entreprise qui à cœur le développement de ses employés? Vous avez de l’expérience comme adjointe et vous aimeriez avoir l’opportunité de développer votre carrière? Nous avons le poste d’adjointes aux chargés de projets - Lévis?POSTE: Permanent , Temps pleins alternance télétravailHORAIRE: Du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 FlexibleSALAIRE: À partir de 47K selon expérienceAdvantagesVoici quelques avantages que cette entreprise de Lévis offre:- Salaire compétitif- 4 semaines de vacances en débutant l'emploi- Télémédecine offerte- REER et Fond de pension- Assurance Collective- Gym payé à 50% par l'employeur- Environnement de travail conviviale et dynamique- Remboursement matériel ergonomiqueResponsibilitiesVoici en quoi consisterait votre semaine de travail comme adjointe aux chargés de projet:- Faire la rédaction et mise en page de divers documents; - Apporter un Support aux chargées de projet (monter des dossiers administratifs et supports au niveau comptabilité);- Préparer les dossiers de soumissions avec les ingénieurs;- Participer aux rencontres et en faire les contrendues;- Toutes autres tâches connexes en soutien administratif.QualificationsPossédez-vous les compétences requises pour ce rôle?- Avoir minimalement 2 ans d'expérience dans le domaine administratif;- Une bonne résistance au stress;- La capacité de soutenir plusieurs équipes;- Anglais 7/10;- Une bonne maîtrise de la suite MS Office (Word, Excel, etc.);- Avoir un excellent niveau de français à l'écrit; SummarySi vous êtes intéressé par ce poste d'adjointe aux chargés de projet à St-Nicolas, faites-nous parvenir votre curriculum vitae dès maintenant!Vous pouvez nous contacter:- Par téléphone au 418 839-6699, demandez Maïka ou Étienne- Faites-nous parvenir votre CV au levis.admin@randstad.caSuivez-nous sur Facebook: https://www.facebook.com/levisrandstadetSur LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/etienne-masson-aab518220* À noter que seulement les candidats retenus seront contactés. Merci de votre compréhension *Pour consulter la liste complète des postes actuels : randstad.caPourquoi faire affaire avec Randstad : par son service personnalisé, vous aurez accès à plusieurs emplois à une seule porte, et c'est gratuit !Connaissez-vous des gens à la recherche d’un nouveau défi ? Dites-leur de nous appeler!Pour chaque personne que vous nous référerez et que nous emploierons durant au moins4 semaines consécutives ou que nous embaucherons pour un poste permanent, nous vousdonnerons 250$. Facile, non?*Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel.Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.

Commis de bureau - Saint-Romuald à Lévis - 19.50 à 21.75$/hVous êtes une personne organisée et minutieuse et qui s'adapte rapidement? Vous aimez les tâches administratives et le travail d'équipe ? Ce poste de commis de bureau pour une entreprise du secteur agricole de Saint-Romuald à Lévis pourrait être parfait pour vous!HORAIRE: Du lundi au vendredi, de 7h30h à 16h, 40h semaineSALAIRE: Du 19.50 à 21.75$/hPOSTE: Temporaire 1 an minimum (avec possibilité de permanence)AdvantagesCette entreprise de Saint-Romuald à Lévis vous offre:- Des assurances collectives- Possibilité de participer au REER- Un stationnement sur place- 3 semaines de vacances- Une ambiance dynamique- Possibilité de permanence dans une grande entreprise ResponsibilitiesÀ titre de commis de bureau, vos tâches se résument à:- Effectuer de la saisie de données- Effectuer de la vérification de données- Effectuer des corrections si nécessaire- Transmettre l'information/communication aux bonnes équipes- Toutes autres tâches administrative pertinente aux postesQualificationsPour ce poste de commis de bureau, vous devez idéalement:- Détenir une DEP en secrétariat/bureautique - Possédez minimalement 1 an d'expérience dans un rôle similaire- Avoir une expérience en logistique (un atout)- Avoir une bonne maîtrise du français eu un anglais fonctionnel- Être à l'aise avec la suite office et l'informatique- Faire preuve de minutie au travail SummarySi vous êtes intéressé par ce poste de commis à la saisie de données à Lévis (Saint-Romuald), faites-nous parvenir votre curriculum vitae dès maintenant!Vous pouvez nous contacter:- Par téléphone au 418 839-6699, demandez Maika ou Étienne- Faites-nous parvenir votre CV au levis.admin@randstad.caSuivez-nous sur Facebook: https://www.facebook.com/levisrandstadethttps://www.linkedin.com/in/etienne-masson-aab518220https://www.linkedin.com/in/ma%C3%AFka-cloutier-062a50b1* À noter que seulement les candidats retenus seront contactés. Merci de votre compréhension *Pour consulter la liste complète des postes actuels : randstad.caPourquoi faire affaire avec Randstad : par son service personnalisé, vous aurez accès à plusieurs emplois à une seule porte, et c'est gratuit !Connaissez-vous des gens à la recherche d’un nouveau défi ? Dites-leur de nous appeler!Pour chaque personne que vous nous référerez et que nous emploierons durant au moins4 semaines consécutives ou que nous embaucherons pour un poste permanent, nous vousdonnerons 250$. Facile, non?*Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel.l'humain en tête.Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.

Agent de service à la clientèle, LévisVous aimez les milieux de travail plus corporatif et aimez le service à la clientèle ? Si vous êtes le genre de personne qui aimez faire le petit plus pour vos clients et que vous aimez en même temps les tâches administratives, nous avons l'opportunité parfaite pour vous en tant qu'agent de service à la clientèle à Lévis ! Dans ce rôle, votre mandat premier sera d'assister des conseillers en les aidant à bien servir leur client et en effectuant tâches cléricales. Support, formation et accompagnement vous sont offerts dès le jour 1 !Durée : permanent Salaire : 20$/h, 35h semaines, bonification d'équipe de 6% annuelhoraire : du lundi au vendredi, de jour + un mercredi ou jeudi soir / semaineAdvantagesIl y a de nombreux avantages à choisir cette entreprise pour votre carrière : -formation fournie à 100%;-possibilités de croissance nombreuses dans l'entreprise; -avantages sociaux complets GRATUITS (dents, invaliditié, maladie);-programme d'aide aux employés;-régime de retraite fort avantageux;-entreprise axée sur l'humain;-milieu de travail dynamique.ResponsibilitiesVoici à quoi ressemble une journée en tant qu'agent au service à la clientèle :-répondre au téléphone;-effectuer les demandes des clients (répondre aux questions, faire les changements demandés au dossier);-transférer les appels selon la demande;-poser des questions pour aller plus loin dans la qualité du service offert;-proposer des solutions aux clients selon sa demande;-supporter la gestion de l'agenda de ses conseillers;-répondre aux courriels des clients;-effectuer des appels selon les besoins des conseillers.QualificationsCette opportunité pique votre curiosité ? Voici ce que nous recherchons pour que vous puissiez avoir du succès dans votre rôle : -fort désir de bien servir le client;-secondaire 5 complété;-être confortable avec l'informatique;-bonne qualité du français au niveau grammatical et oral;-toutes combinaisons d'expériences en vente (restauration, commerces de détail ou autre) sera considéré et constitue un atout.SummarySi vous êtes intéressé(e) par cette opportunité d'agent serviice à la clientèle à Lévis, faites-nous parvenir votre curriculum vitae dès maintenant!Vous pouvez nous contacter:- Par téléphone au 418 839-6699, demandez Maïka ou Étienne- Faites-nous parvenir votre CV au levis.admin@randstad.ca* À noter que seulement les candidats retenus seront contactés. Merci de votre compréhension *Suivez-nous sur Facebookhttps://www.facebook.com/levisrandstadSur LinkedIn:https://www.linkedin.com/in/maïka-cloutier-062a50b1/https://www.linkedin.com/in/etienne-masson-aab518220/Pour consulter la liste complète des postes actuels : randstad.caPourquoi faire affaire avec Randstad : par son service personnalisé, vous aurez accès à plusieurs emplois à une seule porte, et c'est gratuit !Connaissez-vous des gens à la recherche d’un nouveau défi ? Dites-leur de nous appeler!Pour chaque personne que vous nous référerez et que nous emploierons durant au moins 4 semaines consécutives ou que nous embaucherons pour un poste permanent, nous vous donnerons 250$. Facile, non?*Assurez-vous que la personne référée mentionne votre nom durant l’appel.Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.