conseiller aux ressources humaines, Saint-Laurent

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randstad canada
job type
permanent
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job details

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location
saint-laurent, québec
sector
human resources
job type
permanent
reference number
2180185STFEN
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job description

Emplacement: Ville St-Laurent
Poste: Conseiller aux ressources humaines
Durée: Permanent


Êtes-vous à la recherche d’un rôle de conseiller aux ressources humaines à Ville St-Laurent?

Vous aimeriez vous joindre à l’équipe d’une entreprise en pleine croissance et mondialement reconnue dans les secteurs de la défense et de l’aérospatial?

Nous recherchons un Conseiller ou une Conseillère aux Ressources Humaines expérimenté(es) pour se joindre à l’équipe d’un leader mondial ayant des bureaux en Amérique, en Europe et en Australie.

Le Conseiller aux Ressources Humaines relèvera directement du Directeur des Ressources Humaines. Vous contribuerez à la modernisation du département des ressources humaines, à l’amélioration des plans de rémunération et des avantages sociaux, à l’élaboration d’un plan pour la relève, à la gestion des talents ainsi qu’à la participation à divers projets RH en collaboration avec l’équipe.

RESPONSABILITÉS

•Rôle conseil auprès des gestionnaires.
•Rôle stratégique; élaboration de programmes pour la gestion des talents ainsi que pour l’engagement et la fidélisation des employés.
•Collaborer à l’amélioration des politiques et procédures.
•Contribuer à la modernisation des plans de rémunération et des avantages sociaux.
•Veiller à développer et à entretenir de bonnes relations avec les employés et les syndicats
•Assurer le respect des règles, des politiques et des conventions collectives.
•Participer à divers projets et initiatives avec l'équipe des ressources humaines


Avantages
En devenant Conseiller ou Conseillère aux Ressources Humaines pour cette entreprise, vous aurez accès aux avantages suivants:

•Salaire et avantages sociaux compétitifs;
•Assurances payées 100% par l'employeur
•REER collectif
•3 semaines de vacances par année
•Horaire flexible de 37,5 heures
•Stationnement gratuit


Qualifications
•BAC en gestion des Ressources Humaines
•5 à 10 années d’expérience en Ressources Humaines.
•Expérience avec un SIRH et en production de rapports requis
•Expérience en rémunération, avantages sociaux et régimes de retraite.
•Expérience dans un environnement syndiqué un atout.
•Bilinguisme

Si ce défi vous intéresse, contactez-moi sans tarder!

*Seules les candidatures retenues seront contactées.
**L'usage du masculin n'a pour but que d'alléger le texte.




téléphone:
514.350.9095
télécopieur:
514.398.9995

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Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.