conseiller en gestion des réclamations d'invalidité, Quebec

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location
quebec, québec
sector
healthcare
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reference number
2166524STFEN
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job description

Travaillez pour une entreprise de Québec qui a pour mission principale de propager des valeurs de bien-être et de santé et sécurité au travail!

Vous avez cette facilité à analyser des dossiers, à proposer des solutions et à conseiller dans la prise de décision? Voici à quoi pourrait ressembler vos journées dans votre futur emploi de technicien en invalidité:

- Agir à titre de spécialiste auprès de la clientèle en les conseillant dans toutes les étapes du processus de gestion des dossiers d'invalidité et de santé et sécurité au travail
- Vérifier et évaluer l'admissibilité des dossiers d'invalidité et de santé et sécurité au travail
- Évaluer l'impact financier des dossiers afin de conseiller la démarche lors de lésions professionnelles
- Développer et maintenir de bonnes relations avec les clients et faviriser le maintien du lien d'emploi
- Agir à titre de représentant de l’employeur auprès des différents organismes (CNESST, DRA et TAT)

Avantages
Pourquoi cet emploi de technicien en invalidité pourrait changer votre vie?
- Équipe dynamique
- Entreprise à l'avant-garde au niveau des pratiques de gestion des employés
- Entreprise en forte croissance, possibilité d'évolution dans le rôle
- Salaire compétitif: 40 000 à 55 000$/année selon expérience
- Avantages sociaux sur mesure, REER collectif
- Milieu de travail lumineux, technologie et moderne

Qualifications
Possédez-vous ce qu'il faut pour cet emploi de technicien en invalidité?

Compétences:
- Capacité à développer de bonnes relations
- Capacité d'analyse et de prise de décision
- Bonne gestion des priorités et aisance avec le multi-tâche

Exigences:
- Formation dans un domaine pertinent (droit, soins infirmiers, ressources humaines, relation industrielles, assurance)
- Excellente maîtrise du français oral et écrit

Vous souhaitez postuler?

Appelez rapidement Aida, Marie-Catherine ou Dorothee au 418-525-1191 entre 8h00 et 16h30 du lundi au vendredi
Écrivez-nous:
aida.kadiric@randstad.ca
dorothee.lessard@randstad.ca
marie-catherine.renaud@randstad.ca

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Ce poste n'est pas pour vous, mais vous connaissez une personne intéressée ? Vous pourriez recevoir 250$ de prime de référencement, renseignez-vous !

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l'humain en tête

Aida,
Laurie,
Marie-Catherine

téléphone:
418.525.1191
télécopieur:
418.659.6885

Randstad Canada
Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.