conseiller en santé & sécurité, Montreal

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randstad canada
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permanent
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job details

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location
montreal, québec
sector
human resources
job type
permanent
reference number
2213663STFEN
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randstad canada
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job description

Vous détenez une bonne expérience en santé et sécurité au travail? Vous aimez être sur le plancher? La prévention et la formation vous allume?

Êtes-vous à la recherche d'un nouveau défi?

Si vous répondez "oui" aux questions ci-dessus, j'aimerais bien ouvrir la discussion avec vous! Une compagnie de la région de Montréal est à la recherche de son prochain Conseiller en Santé et Sécurité au travail.




Avantages
Ce que la compagnie vous offre:

-L'opportunité de participer à différents projets;
-La chance de faire partie d'une entreprise de renommée;
-La possibilité de contribuer à l'avancement de processus;
-Un salaire compétif;
-Une excellente stabilité;



Qualifications
Ce que vous ferez:

-Être un acteur clé dans le maintien de la culture SST;
-Piloter le plan de mesures d'urgences;
-Animer et développer des formation en Santé, Sécurité et Environnement;
-Être présent sur le terrain pour assurer la prévention;
-Conseiller les gestionnaires dans les meilleures pratiques SST;
-Effectuer les audits de sécurité de l'environnement de travail;
-Faire des suivis d'audits de la mutuelle et assurer que les changements nécessaires soient apportés;
-Élaborer, analyser et communiquer les lignes directrices des rapports de statistiques.


Ce que vous détenez:

-Vous possédez un expérience de 5-7 ans en santé et sécurité au travail;
-Vous détenez une bonne expérience en prévention sur le plancher;
-Vous êtes reconnu comme un leader naturel;
-Vous avez des fortes aptitudes à communiquer;
-Vous avez un fort côté analytique;
-Vous aimez former les gens autour de vous;
-Vous cherchez à être impliqué dans des projets.


Sébastien


Randstad Professionals Canada
Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.