Planificateur de production / approvisionnement

Contact : Marylee.grenier@randstad.ca

Avantages
Un Chef cuisinier qui te prépare un délicieux repas du lundi au jeudi à bas prix;
Un magnifique bureau lumineux avec vue sur la forêt;
Un environnement à la fine pointe de la technologie;
Assurances collectives dès l’embauche;
REER avec contribution de l'employeur;
Télémédecine;
Une équipe joviale et enthousiaste;

Responsabilités
Participer activement au processus S&OP;
Ordonnancer et suivre la production multi-compagnies, en ajustant la planification selon les prévisions des vente;
Collaborer étroitement avec les départements de production, de ventes et d'ingénierie;
Adapter la production planifiée en fonction des différents imprévus et assurer la transmission rapide de l’information relativement aux modifications aux personnes concernées;
Planifier les besoins en tenant compte des délais, des ressources et des contraintes de fabrication;
Gérer et coordonner la création et la mise à jour des produits dans le système ERP (BOO et BOM);
Assister le directeur de production dans la planification de la maintenance préventive;
Analyser la capacité de fabrication des différentes machines de production et recommander un plan d’action au besoin;
Préparer et analyser des rapports pour aider à la prise de décisions;
Gérer l'approvisionnement des matières premières et maintenir des inventaires optimaux;
Maintenir et améliorer la politique de gestion des stocks et des KPI, tout en étant une ressource clé pour les inventaires mensuels et l'amélioration continue du département;
Optimiser les processus et les outils de travail (ERP), en identifiant et en mettant en œuvre des améliorations.

Qualifications
Un diplôme d’études universitaires dans une discipline appropriée en administration, opérations ou logistique;
Un minimum de 3 à 5 ans dans un poste de planification;
Une expérience dans le domaine manufacturier;
Une aisance avec le logiciel Excel et avec un progiciel de gestion intégré (ERP);
Une bonne structure dans la gestion de temps et des priorités;
De la capacité à anticiper les problèmes et à réagir rapidement aux imprévus;
D’excellentes habiletés en communication et bon esprit d’équipe;
De la facilité à travailler autant en français qu’en anglais.

Sommaire
Tu es proactif, minutieux, un joueur d'équipe talentueux et tu te reconnais dans cette description ?

faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : marylee.grenier@randstad.ca

Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
L’humain en tête.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

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