Poste : Préventionniste -Conseiller en santé et sécurité
Lieu : St-Hubert (déplacement dans d'autres succursales - km payé)
Durée : permanent
horaire : 40hrs (flexible)
Salaire: 60-75k
Es-tu un Conseiller en SST qui veut se lever tous les matins pour un défi inspirant? Une forte culture SST t'attire et tu as une passion pour le milieu manufacturier?
...
J'ai exactement ce qu'il te faut!
Une entreprise manufacturière de St-Hubert est à la recherche de son prochain Conseiller SST pour joindre son équipe.
Avantages
-Une rémunération avantageuse;
- Bonus disponible
- Assurances collective après 3 mois, 50%-50% ;
- Un REER de 5% ;
- Vacances : 3 semaines + 4 jours entre Noel et jour de l'an ;
- Cellulaire et outils informatiques ;
-Une compagnie qui croit sincèrement et investie en SST ;
- EPI (incluant les lunettes de sécurité avec prescription) ;
- Gym disponible et cafétéria sur place ;
-Une équipe de travail avec qui échanger des idées et grandir;
-Une flexibilité d'horaire.
Responsabilités
Assister les gestionnaires dans l’investigation des événements ;
Analyser les risques en milieu de travail et recommander les meilleures méthodes de travail ;
Coordonner la gestion des réclamations avec la mutuelle de prévention ;
Organiser et participer aux formations SST ;
Effectuer des tournées d’inspection préventive ;
Analyser et effectuer des recommandations d’EPI ;
Participer aux comités de santé et sécurité.
Qualifications
Qualifications pour le poste de préventionniste-conseiller santé et sécurité à St-Hubert :
- Posséder une formation en santé et sécurité ou tout autre domaine pertinent (exemple: En Ressources humaines, spécialisation en santé & sécurité au travail) ;
- Une expéreince de 2-3 ans en santé et sécurité au travail ;
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
***Mobilité nécessaire sur le territoire du Québec (km payé)***
Sommaire
Ce poste de préventionniste-conseiller santé et sécurité à St-Hubert t'intéresse? N'attends pas avant de me faire parvenir ta candidature!
Des questions? Karine.trudeau@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Lieu : St-Hubert (déplacement dans d'autres succursales - km payé)
Durée : permanent
horaire : 40hrs (flexible)
Salaire: 60-75k
Es-tu un Conseiller en SST qui veut se lever tous les matins pour un défi inspirant? Une forte culture SST t'attire et tu as une passion pour le milieu manufacturier?
J'ai exactement ce qu'il te faut!
Une entreprise manufacturière de St-Hubert est à la recherche de son prochain Conseiller SST pour joindre son équipe.
Avantages
-Une rémunération avantageuse;
- Bonus disponible
- Assurances collective après 3 mois, 50%-50% ;
- Un REER de 5% ;
- Vacances : 3 semaines + 4 jours entre Noel et jour de l'an ;
- Cellulaire et outils informatiques ;
-Une compagnie qui croit sincèrement et investie en SST ;
- EPI (incluant les lunettes de sécurité avec prescription) ;
- Gym disponible et cafétéria sur place ;
-Une équipe de travail avec qui échanger des idées et grandir;
-Une flexibilité d'horaire.
Responsabilités
Assister les gestionnaires dans l’investigation des événements ;
...
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Coordonner la gestion des réclamations avec la mutuelle de prévention ;
Organiser et participer aux formations SST ;
Effectuer des tournées d’inspection préventive ;
Analyser et effectuer des recommandations d’EPI ;
Participer aux comités de santé et sécurité.
Qualifications
Qualifications pour le poste de préventionniste-conseiller santé et sécurité à St-Hubert :
- Posséder une formation en santé et sécurité ou tout autre domaine pertinent (exemple: En Ressources humaines, spécialisation en santé & sécurité au travail) ;
- Une expéreince de 2-3 ans en santé et sécurité au travail ;
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
***Mobilité nécessaire sur le territoire du Québec (km payé)***
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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