représentant des ventes | sécurité, Montreal

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randstad canada
job type
permanent
salary
$ 70,000 - $ 100,000 per year
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job details

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location
montreal, québec
sector
sales and marketing
job type
permanent
salary
$ 70,000 - $ 100,000 per year
reference number
2219404STFEN
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randstad canada
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job description

Représentant des ventes | Sécurité
Montréal
Salaire de base de 50 000$ à 55 000$ + bonification TRÈS avantageuse

Vous êtes un directeur des ventes habitant la grande région de Montréal? Vous êtes un directeur des ventes passionné qui est à l’écoute de ses représentants? Si, en plus, vous désirez, en tant que directeur des ventes, mettre au profit de cette superbe entreprise vos qualités de meneur, de motivateur et de formateur tout en récoltant le fruit de votre labeur… ce poste est réellement pour vous!

Notre partenaire est une entreprise qui fabrique, distribue et installe des équipements assurant un rôle d’une importance magistrale dans plusieurs marchés différents. Possédant plus de deux décennies d’expérience dans le domaine, cette entreprise de renom d’envergure international est à la recherche de son prochain DIRECTEUR DES VENTES | Produit-Installation-Service!

Cette multi national, basé entre autre à Montréal est, malgré toute ces années, encore en pleine croissance et réussie toujours à générer d’excellents résultats. Elle désire assurer la pérennité de ses résultats en confiant les reines de la force de ventes à un directeur des ventes expérimenté qui saura développer de nouveaux marchés et optimiser la clientèle hautement fidèle actuelle.

Quel est le mandat?
Votre premier mandat sera bien évidemment d’établir et créer une relation solide la dizaine de représentants de votre équipe. Il sera primordiale dès les premiers mois de tisser des liens étroits avec ceux-ci.

Vous serez appelé à déterminer une stratégie et un plan d’action pour obtenir les meilleurs résultats possibles et augmenter parts de marché sur votre territoire, la province de Québec, qui tourne actuellement dans les 10 millions en revenu annuel.

Vous aurez déjà des représentants qualifiés sous votre charge mais serez invité à tranquillement embaucher, former et faire grandir l’équipe de vente!

Expérience requise
- Un esprit entrepreneurial, structuré, organisé, autonome, stratégique, décisionnelle et une très grande capacité relationnelle
- un baccalauréat ou connaissance pertinente en contrôle, HVAC, électricité, sécurité
- Expérience avec les contrats de service
- Une candidature parfaitement bilingue;
- De l’expérience en gestion des ventes.

Conditions offertes
- Salaire de base de 80 000$ et 90 000$ par année;
- Bonification sur les résultats pour un salaire total de 120 000$ à 165 000$ dès la première année
- Voiture fournie
- Assurances collectives complètes;

Vous désirez en apprendre plus sur cette opportunité de directeur des ventes localisé à Montréal? Vous n’avez qu’à nous faire suivre votre candidature via le jonathan.bedard@randstad.ca ou via le www.randstad.ca

Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées.

Heureux de vous connaître !

Jonathan Bédard | Consultant en capital humain
jonathan.bedard@randstad.ca | www.linkedin.com/in/jonathan-bédard-3b32a7160/
Benoit De Cesare | Christelle Lambert | Nancy Stampfler
RANDSTAD Ventes & Marketing | Montréal
www.randstad.ca


Jonathan

téléphone:
450.682.9416
télécopieur:
514.398.9995

Randstad Professionals Canada
Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.

Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.

For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.