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Technicien de service

job details

summary

    job details
    Technicien de service recherché dans la région de Lévis !

    Vous avez une formation en électromécanique ? Vous avez de l'expérience et être autonome dans le domaine ? Vous aimez les tâches qui vous sortent de la routine et les défis vous permettant de développer vos connaissances et compétences ? Voici un poste qui pourrait vous intéresser:

    Poste: Technicien de service
    Lieu: Lévis
    Territoire: Le Québec
    Horaire: Jour
    Salaire: 27-32$ de l'heure selon compétences et expériences

    Advantages
    Quels sont les avantages de ce poste de technicien de service basé à Lévis ?

    - Camion de service, cellulaire, équipements, outils et autres fournis
    - Salaire compétitif
    - Emploi non routinier
    - Assurances collectives très compétitives et payées à 100% par la compagnie
    - Fond de pension
    - Défis de taille
    - Possibilité de développer compétences et expériences
    - Plusieurs autres

    Responsibilities
    Quelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle ?

    - Inspection d'équipement et rapport d'inspection
    - Maintenance corrective
    - Appels de services
    - Amélioration continue d'équipements
    - Autres tâches connexes



    Qualifications
    Quel est le profil recherché pour ce poste de technicien de service pour le secteur du Québec ?

    - Avoir une formation dans le domaine de l'électromécanique ou autres domaine connexe ou expérience similaire
    - Avoir de l'expérience dans les appareils d'équipements de levage (un atout)
    - Aimer faire de la route
    - Aimer les journées variées et les défis


    Summary
    Vous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste de technicien de service du secteur de Lévis (territoire à couvrir; le Québec):

    - Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca
    - Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine
    - Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur
    - Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs
    - Postulez directement via le site de Randstad.ca

    Ce poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !

    Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !

    Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !

    Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.

    Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Technicien de service recherché dans la région de Lévis !

    Vous avez une formation en électromécanique ? Vous avez de l'expérience et être autonome dans le domaine ? Vous aimez les tâches qui vous sortent de la routine et les défis vous permettant de développer vos connaissances et compétences ? Voici un poste qui pourrait vous intéresser:

    Poste: Technicien de service
    Lieu: Lévis
    Territoire: Le Québec
    Horaire: Jour
    Salaire: 27-32$ de l'heure selon compétences et expériences

    Advantages
    Quels sont les avantages de ce poste de technicien de service basé à Lévis ?

    - Camion de service, cellulaire, équipements, outils et autres fournis
    - Salaire compétitif
    - Emploi non routinier
    - Assurances collectives très compétitives et payées à 100% par la compagnie
    - Fond de pension
    - Défis de taille
    - Possibilité de développer compétences et expériences
    - Plusieurs autres

    Responsibilities
    Quelles sont les tâches à effectuer dans ce rôle ?

    - Inspection d'équipement et rapport d'inspection
    - Maintenance corrective
    - Appels de services
    - Amélioration continue d'équipements
    - Autres tâches connexes



    Qualifications
    Quel est le profil recherché pour ce poste de technicien de service pour le secteur du Québec ?

    - Avoir une formation dans le domaine de l'électromécanique ou autres domaine connexe ou expérience similaire
    - Avoir de l'expérience dans les appareils d'équipements de levage (un atout)
    - Aimer faire de la route
    - Aimer les journées variées et les défis


    Summary
    Vous souhaitez avoir plus d'informations ou postuler sur ce poste de technicien de service du secteur de Lévis (territoire à couvrir; le Québec):

    - Envoyez votre CV directement à l'adresse catherine.cote@randstad.ca
    - Appellez au 418-525-7841 ou envoyez un texto au 418-929-7431 et demandez à parler à Catherine
    - Ajoutez-nous sur Facebook et viennez nous parler via l'adresse Marie-Josée Recruteur
    - Suivez-nous sur Instagram via le compte Stim_recruteurs
    - Postulez directement via le site de Randstad.ca

    Ce poste n'est pas celui que vous recherchez ? Vous êtes à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Vous cherchez un autre défi que celui-ci ? Vous aimeriez nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactez-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec vous et de regarder le défi professionnel qu'il vous faut !

    Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !

    Au plaisir d'être une partenaire pour propulser votre carrière !

    Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.

    Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.