Technicien comptable sénior - Nouvelle offre d'emploi sur le marché- Belle opportunité de carrière - Ville de Québec.
Pour une entreprise passionnée et reconnue depuis plus de 50 ans dans son secteur d'activité, nous sommes à la recherche d'un technicien d'expérience pour un contrat d'un minimum de 6 mois, avec possibilité de permanence.
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Vous aimeriez joindre une entreprise ayant le vent dans les voiles, qui offre des défis stimulants, qui est en croissance et en amélioration continue?
Vous êtes un technicien comptable qui aime l'analyse, qui est ouvert aux changements et vous êtes confortable avec les divers systèmes informatiques?
Vous avez déjà travaillé dans un contexte ''inter-compagnies''?
Communiquez avec moi pour que l'on puisse en discuter!
Avantages
Le technicien comptable d'expérience qui sera choisi pour ce poste aura vraiment de beaux avantages et de belles opportunités de carrière. Voici quelques exemples:
- Reconnue e en affaires depuis plus de 50 ans;
- Entreprise créative et innovante qui surpasse les normes de l’industrie;
- Prix du Choix du consommateur à plus de dix reprises et du prestigieux Prix Nobilis 2023;
- Horaire à temps plein, du lundi au vendredi;
- Horaire flexible;
- Salaire à discuter selon votre expérience;
- Bureaux située à Québec (près de Duberger, Les Saules);
- Accessible en autobus et stationnements disponibles;
- Entrée en poste dès que possible.
Responsabilités
Le technicien comptable sénior qui aura ce poste (Ville de Québec) travaillera en étroite collaboration avec le contrôleur et le directeur des finances. Plus précisément, vous serez en charge des tâches suivantes:
- Effectuer les conciliations bancaires pour le Groupe;
- Effectuer la gestion des taxes mensuelles et des versements d’acomptes provisionnels.;
- Suivre le flux de trésorerie ;
- S'assurer que les inter-compagnies balancent;
- Faire les écritures de fin de mois (amortissement, frais courus, frais payés;
- Participer à la préparation de la sortie des états financiers des différentes compagnies;
- Effectuer les paies (Employeur D) (1 jour par semaine);
- Autres responsabilités selon les demandes et besoins.
Qualifications
Quelles sont les qualités et qualifications requises pour ce poste de technicien comptable?
- Expérience: 5 ans ;
- Expérience pertinente en multi-entreprises, en entreprise manufacturière et/ou avec le prix de revient (Atout);
- Formation: AEC, DEC ou BAC en comptabilité;
- Anglais: 7/10 (atout majeur)
- Excel: intermédiaire à avancé;
- Avoir une bonne capacité d'analyse;
- Avoir travaillé dans un contexte d'inter-compagnie (atout majeur);
Vous êtes ouvert aux changements, vous êtes fiable et rigoureux?
Vous aimez proposer des solutions ou des pistes d'amélioration?
Vous êtes à l'aise avec Excel et les systèmes informatiques?
Sommaire
Contactez-moi afin de me faire part de votre intérêt! Faites-moi parvenir votre CV à l'adresse suivante: catherine.villeneuve@randstad.ca ou encore, contactez-moi (Catherine) au 418-573-5524.
Je serai disponible et heureuse de répondre à vos questions. Nous avons plusieurs opportunités d'emplois à combler!
Prendre note que le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Technicien comptable sénior - Nouvelle offre d'emploi sur le marché- Belle opportunité de carrière - Ville de Québec.
Pour une entreprise passionnée et reconnue depuis plus de 50 ans dans son secteur d'activité, nous sommes à la recherche d'un technicien d'expérience pour un contrat d'un minimum de 6 mois, avec possibilité de permanence.
Vous aimeriez joindre une entreprise ayant le vent dans les voiles, qui offre des défis stimulants, qui est en croissance et en amélioration continue?
Vous êtes un technicien comptable qui aime l'analyse, qui est ouvert aux changements et vous êtes confortable avec les divers systèmes informatiques?
Vous avez déjà travaillé dans un contexte ''inter-compagnies''?
Communiquez avec moi pour que l'on puisse en discuter!
Avantages
Le technicien comptable d'expérience qui sera choisi pour ce poste aura vraiment de beaux avantages et de belles opportunités de carrière. Voici quelques exemples:
- Reconnue e en affaires depuis plus de 50 ans;
- Entreprise créative et innovante qui surpasse les normes de l’industrie;
- Prix du Choix du consommateur à plus de dix reprises et du prestigieux Prix Nobilis 2023;
...
- Horaire à temps plein, du lundi au vendredi;
- Horaire flexible;
- Salaire à discuter selon votre expérience;
- Bureaux située à Québec (près de Duberger, Les Saules);
- Accessible en autobus et stationnements disponibles;
- Entrée en poste dès que possible.
Responsabilités
Le technicien comptable sénior qui aura ce poste (Ville de Québec) travaillera en étroite collaboration avec le contrôleur et le directeur des finances. Plus précisément, vous serez en charge des tâches suivantes:
- Effectuer les conciliations bancaires pour le Groupe;
- Effectuer la gestion des taxes mensuelles et des versements d’acomptes provisionnels.;
- Suivre le flux de trésorerie ;
- S'assurer que les inter-compagnies balancent;
- Faire les écritures de fin de mois (amortissement, frais courus, frais payés;
- Participer à la préparation de la sortie des états financiers des différentes compagnies;
- Effectuer les paies (Employeur D) (1 jour par semaine);
- Autres responsabilités selon les demandes et besoins.
Qualifications
Quelles sont les qualités et qualifications requises pour ce poste de technicien comptable?
- Expérience: 5 ans ;
- Expérience pertinente en multi-entreprises, en entreprise manufacturière et/ou avec le prix de revient (Atout);
- Formation: AEC, DEC ou BAC en comptabilité;
- Anglais: 7/10 (atout majeur)
- Excel: intermédiaire à avancé;
- Avoir une bonne capacité d'analyse;
- Avoir travaillé dans un contexte d'inter-compagnie (atout majeur);
Vous êtes ouvert aux changements, vous êtes fiable et rigoureux?
Vous aimez proposer des solutions ou des pistes d'amélioration?
Vous êtes à l'aise avec Excel et les systèmes informatiques?
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Contactez-moi afin de me faire part de votre intérêt! Faites-moi parvenir votre CV à l'adresse suivante: catherine.villeneuve@randstad.ca ou encore, contactez-moi (Catherine) au 418-573-5524.
Je serai disponible et heureuse de répondre à vos questions. Nous avons plusieurs opportunités d'emplois à combler!
Prendre note que le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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