Poste: Coordonnateur santé, sécurité et environnementEmplacement: CandiacDurée: PermanentJ'ai un poste de coordonnateur SST et environnement dans une entreprise qui a la SST comme priorité numéro 1 et qui a comme diction ``On le fait sécuritairement ou on ne le fait pas!Tu es fonceur, honnête, débrouillard, aime aider les gens et tu as un bon sens du leadership? Ce poste est pour toi alors, il est situé chez mon client une usine dans le domaine de la trans
Poste: Coordonnateur santé, sécurité et environnementEmplacement: CandiacDurée: PermanentJ'ai un poste de coordonnateur SST et environnement dans une entreprise qui a la SST comme priorité numéro 1 et qui a comme diction ``On le fait sécuritairement ou on ne le fait pas!Tu es fonceur, honnête, débrouillard, aime aider les gens et tu as un bon sens du leadership? Ce poste est pour toi alors, il est situé chez mon client une usine dans le domaine de la trans
Poste: Généraliste Ressources HumainesEmplacement: BrossardDurée: PermanentCherchez-vous un défi excitant dans la région de Brossard? Êtes-vous intéressé(e) à rejoindre une PME qui valorise la collaboration et le travail d'équipe? Nous recrutons actuellement un(e) généraliste en Ressources humaines pour une entreprise en plein essor!AvantagesLes avantages de ce poste sont:- Salaire compétitif ;- Horaire flexible de 37.5 heures par semaine ;- Beau programme
Poste: Généraliste Ressources HumainesEmplacement: BrossardDurée: PermanentCherchez-vous un défi excitant dans la région de Brossard? Êtes-vous intéressé(e) à rejoindre une PME qui valorise la collaboration et le travail d'équipe? Nous recrutons actuellement un(e) généraliste en Ressources humaines pour une entreprise en plein essor!AvantagesLes avantages de ce poste sont:- Salaire compétitif ;- Horaire flexible de 37.5 heures par semaine ;- Beau programme
Poste: Coordonnateur santé, sécurité et environnementEmplacement: CandiacDurée: PermanentJ'ai un poste de coordonnateur SST et environnement dans une entreprise qui a la SST comme priorité numéro 1 et qui a comme diction ``On le fait sécuritairement ou on ne le fait pas!Tu es fonceur, honnête, débrouillard, aime aider les gens et tu as un bon sens du leadership? Ce poste est pour toi alors, il est situé chez mon client une usine dans le domaine de la trans
Poste: Coordonnateur santé, sécurité et environnementEmplacement: CandiacDurée: PermanentJ'ai un poste de coordonnateur SST et environnement dans une entreprise qui a la SST comme priorité numéro 1 et qui a comme diction ``On le fait sécuritairement ou on ne le fait pas!Tu es fonceur, honnête, débrouillard, aime aider les gens et tu as un bon sens du leadership? Ce poste est pour toi alors, il est situé chez mon client une usine dans le domaine de la trans
Une entreprise bien établie de Lanaudière recherche LA perle rare pour rejoindre son équipe SST. Si tu as de fortes connaissances en matière de santé et sécurité et que tu cherches à faire une différence dans ton milieu de travail, je veux te parler!Où: TerrebonneSalaire: à discuterQuand: le plus rapidement possibleHoraire: de jour, du lundi au vendredi Travail 100% présentiel Poste temps plein permanent. Avantages3 semaines de vacancesAssurances collecti
Une entreprise bien établie de Lanaudière recherche LA perle rare pour rejoindre son équipe SST. Si tu as de fortes connaissances en matière de santé et sécurité et que tu cherches à faire une différence dans ton milieu de travail, je veux te parler!Où: TerrebonneSalaire: à discuterQuand: le plus rapidement possibleHoraire: de jour, du lundi au vendredi Travail 100% présentiel Poste temps plein permanent. Avantages3 semaines de vacancesAssurances collecti
Position: Coordonnateur, Coordonnatrice en ressources humainesContrat: PermanentMode de travail : Présentiel Nous sommes à la recherche d'un(e) Coordonnateur(trice) des Ressources Humaines dévoué(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre partenaire, une entreprise en pleine croissance dans le domaine du divertissement à Vaudreuil! C'est une super opportunité pour toi de rejoindre une entreprise internationale et de développer tes compétences en ressources
Position: Coordonnateur, Coordonnatrice en ressources humainesContrat: PermanentMode de travail : Présentiel Nous sommes à la recherche d'un(e) Coordonnateur(trice) des Ressources Humaines dévoué(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre partenaire, une entreprise en pleine croissance dans le domaine du divertissement à Vaudreuil! C'est une super opportunité pour toi de rejoindre une entreprise internationale et de développer tes compétences en ressources
Conseiller(ère) ressources humaines, axé(e) rémunérationL'ouest de l'île - présentiel avec un horaire flexibleSalaire entre 80k et 90k selon l'expérienceUne entreprise œuvrant dans le domaine de l'aéronautique est à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) en Ressources Humaines . Ce poste jouera un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des activités de ressources humaines, en mettant particulièrement l'accent sur la rémunération et les avantages sociaux.
Conseiller(ère) ressources humaines, axé(e) rémunérationL'ouest de l'île - présentiel avec un horaire flexibleSalaire entre 80k et 90k selon l'expérienceUne entreprise œuvrant dans le domaine de l'aéronautique est à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) en Ressources Humaines . Ce poste jouera un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des activités de ressources humaines, en mettant particulièrement l'accent sur la rémunération et les avantages sociaux.
directeur, directrice ressources humainesposte permanentcentre-ville de Montréal (possibilité d'être à 100% en télé-travail, hybride ou sur place) salaire de base : entre 95 000 et 105 000$Avant même de décrire les responsabilités du rôle ou le profil recherché, il est important de vous présenter pourquoi vous aimeriez rejoindre cette organisation à taille humaine (petite entreprise de moins de 100 employés) : - vous relèverez d'un Président impliqué, huma
directeur, directrice ressources humainesposte permanentcentre-ville de Montréal (possibilité d'être à 100% en télé-travail, hybride ou sur place) salaire de base : entre 95 000 et 105 000$Avant même de décrire les responsabilités du rôle ou le profil recherché, il est important de vous présenter pourquoi vous aimeriez rejoindre cette organisation à taille humaine (petite entreprise de moins de 100 employés) : - vous relèverez d'un Président impliqué, huma
Poste: Conseiller.ère en santé et sécurité séniorPoste permanentBrossardVous avez de l'expérience en santé et sécurité et vous aimeriez vous développer en mettant à profit votre expertise en la matière?Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui a cœur le bien-être de ses employés?Ce rôle est pour vous !Relevant du directeur d'usine, vous recommanderez des mesures appropriées et des améliorations continues afin de maintenir et d’améliorer l’environnement sé
Poste: Conseiller.ère en santé et sécurité séniorPoste permanentBrossardVous avez de l'expérience en santé et sécurité et vous aimeriez vous développer en mettant à profit votre expertise en la matière?Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui a cœur le bien-être de ses employés?Ce rôle est pour vous !Relevant du directeur d'usine, vous recommanderez des mesures appropriées et des améliorations continues afin de maintenir et d’améliorer l’environnement sé
Poste: Spécialiste en acquisition de talentsEmplacement: LavalPermanentHybrideNotre client est une entreprise de plus de 400 employés passionnés, qui partagent une volonté commune de bâtir une organisation qui se démarque des autres par ses innovations. L'entreprise est un important détaillant canadien soucieux de toujours mieux répondre aux besoins de sa clientèle dans le domaine du détail et de la distribution. Nous sommes présentement à la recherche d’u
Poste: Spécialiste en acquisition de talentsEmplacement: LavalPermanentHybrideNotre client est une entreprise de plus de 400 employés passionnés, qui partagent une volonté commune de bâtir une organisation qui se démarque des autres par ses innovations. L'entreprise est un important détaillant canadien soucieux de toujours mieux répondre aux besoins de sa clientèle dans le domaine du détail et de la distribution. Nous sommes présentement à la recherche d’u
Si tu adores le recrutement, que tu as 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle en acquisition de talent et que tu aimerais travailler pour une belle firme qui t'offira une vraie opportunité de carrère, ne cherche plus!Rôle: conseiller sénior en acquisition de talentOù: Montréal-estEntrée en poste: le plus tôt possibleTemps plein permanent, travail hybride possibleHoraires de bureau normauxContinue de lire pour plus d'infos!Avantages-Une belle équipe dynamique
Si tu adores le recrutement, que tu as 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle en acquisition de talent et que tu aimerais travailler pour une belle firme qui t'offira une vraie opportunité de carrère, ne cherche plus!Rôle: conseiller sénior en acquisition de talentOù: Montréal-estEntrée en poste: le plus tôt possibleTemps plein permanent, travail hybride possibleHoraires de bureau normauxContinue de lire pour plus d'infos!Avantages-Une belle équipe dynamique
Poste: Conseiller.ère en ressources humainesEmplacement: Centre-du-QuébecDurée: PermanentTu as un peu d'expérience en RH ou tu viens de terminer tes études en RH et souhaite dénicher ton premier rôle en RH?Je recherche un.e généraliste avec un profil junior pour mon client situé dans le Centre-du-Québec!Tu parle en espagnol et tu fais preuve d'une grande ouverture ?Attends plus, j'ai un poste dont j'aimerais te parler!Avantages-Un salaire compétitif-Une c
Poste: Conseiller.ère en ressources humainesEmplacement: Centre-du-QuébecDurée: PermanentTu as un peu d'expérience en RH ou tu viens de terminer tes études en RH et souhaite dénicher ton premier rôle en RH?Je recherche un.e généraliste avec un profil junior pour mon client situé dans le Centre-du-Québec!Tu parle en espagnol et tu fais preuve d'une grande ouverture ?Attends plus, j'ai un poste dont j'aimerais te parler!Avantages-Un salaire compétitif-Une c
Généraliste ressources humainesLongueuilPermanentPrésentiel Vous aimeriez faire partie d'une organisation dynamique qui se démarque par leur ingéniosité, leur expertise et leur enthousiasme ?Notre client, une entreprise québécoise en pleine expansion, est actuellement à la recherche d'un généraliste ressources humaines pour leur usine de Longueuil.AvantagesEn tant que généraliste ressources humaines, vous aurez à ceci:-Salaire annuel pouvant atteindre 90K
Généraliste ressources humainesLongueuilPermanentPrésentiel Vous aimeriez faire partie d'une organisation dynamique qui se démarque par leur ingéniosité, leur expertise et leur enthousiasme ?Notre client, une entreprise québécoise en pleine expansion, est actuellement à la recherche d'un généraliste ressources humaines pour leur usine de Longueuil.AvantagesEn tant que généraliste ressources humaines, vous aurez à ceci:-Salaire annuel pouvant atteindre 90K
gestionnaire des opérations RH poste permanentcentre-ville de Montréal(avec déplacements occasionnels sur la rive-sud de montréal)salaire compétitif selon expérienceVous avez une forte compréhension des meilleurs processus en ressources humaines?Vous aimez analyser et optimiser ce qui est en place?Vous avez une facilité avec les volets techniques des ressources humaines et l'analyse des données? Si vous avez répondu oui aux 3 questions précédentes, il y a
gestionnaire des opérations RH poste permanentcentre-ville de Montréal(avec déplacements occasionnels sur la rive-sud de montréal)salaire compétitif selon expérienceVous avez une forte compréhension des meilleurs processus en ressources humaines?Vous aimez analyser et optimiser ce qui est en place?Vous avez une facilité avec les volets techniques des ressources humaines et l'analyse des données? Si vous avez répondu oui aux 3 questions précédentes, il y a
Poste : Coordonnateur, coordonnatrice en ressources humainesLieux : Ville Saint-LaurentMode de travail : Hybride orienté vers la maisonPosition : Temporaire pour une période de 6 moisÀ la recherche d'un rôle stimulant en ressources humaines au sein d'une grande entreprise ? Ne cherche plus puisque notre partenaire, un grand joueur oeuvrant dans le milieu pharmaceutique est à la recherche d'un coordonnateur, coordonnatrice RH pour rejoindre leur équipe d'ex
Poste : Coordonnateur, coordonnatrice en ressources humainesLieux : Ville Saint-LaurentMode de travail : Hybride orienté vers la maisonPosition : Temporaire pour une période de 6 moisÀ la recherche d'un rôle stimulant en ressources humaines au sein d'une grande entreprise ? Ne cherche plus puisque notre partenaire, un grand joueur oeuvrant dans le milieu pharmaceutique est à la recherche d'un coordonnateur, coordonnatrice RH pour rejoindre leur équipe d'ex
Partenaire d'affaires, ressources humainesPoste permanent L'ouest de Montréal - 2 jours/mois en télétravailsalaire de base à partir de 85k+ selon l'expérienceUne organisation œuvrant dans le domaine des logistiques est à la recherche d'un partenaire d'affaires en ressources humaines z responsable de soutenir les opérations RH quotidiennes et de fournir un service exceptionnel aux gestionnaires tout en participant aux projets d'amélioration continue en RH.V
Partenaire d'affaires, ressources humainesPoste permanent L'ouest de Montréal - 2 jours/mois en télétravailsalaire de base à partir de 85k+ selon l'expérienceUne organisation œuvrant dans le domaine des logistiques est à la recherche d'un partenaire d'affaires en ressources humaines z responsable de soutenir les opérations RH quotidiennes et de fournir un service exceptionnel aux gestionnaires tout en participant aux projets d'amélioration continue en RH.V
Titre du poste : Spécialiste en Acquisition de TalentsLieu : Bois-Des-Filion, MontréalModèle de travail : HybrideRejoignez notre partenaire en tant que Spécialiste en Acquisition de Talents dans le domaine du transport et de la logistique. Votre mission : dénicher les meilleurs talents pour des postes variés, notamment des répartiteurs, des commis et des chauffeurs. Si vous êtes dynamique, créatif et que vous aimez les défis, ce poste est fait pour vous !
Titre du poste : Spécialiste en Acquisition de TalentsLieu : Bois-Des-Filion, MontréalModèle de travail : HybrideRejoignez notre partenaire en tant que Spécialiste en Acquisition de Talents dans le domaine du transport et de la logistique. Votre mission : dénicher les meilleurs talents pour des postes variés, notamment des répartiteurs, des commis et des chauffeurs. Si vous êtes dynamique, créatif et que vous aimez les défis, ce poste est fait pour vous !
Es-tu un Partenaire d'affaires en ressources humaines avec un penchant pour le développement organisationnel? Tu aimes travailler sur les structures, sur le développement et tu excelles dans la gestion de projet?Si tu cherches ton prochain défi stimulant, j'ai ce qu'il te faut!Une entreprise à Montréal, dans le domaine des assurances est à la recherche de son prochain Partenaire d'affaires en ressources humaines.Avantages-Un cheminement déjà défini vers un
Es-tu un Partenaire d'affaires en ressources humaines avec un penchant pour le développement organisationnel? Tu aimes travailler sur les structures, sur le développement et tu excelles dans la gestion de projet?Si tu cherches ton prochain défi stimulant, j'ai ce qu'il te faut!Une entreprise à Montréal, dans le domaine des assurances est à la recherche de son prochain Partenaire d'affaires en ressources humaines.Avantages-Un cheminement déjà défini vers un
Titre du poste : Coordonnateur, coordonnatrice RH et paie.Lieu : Bois-Des-Filion, MontréalModèle de travail : HybrideEn collaboration avec la directrice des ressources humaines, le technicien ressources humaines et paie participe à l’ensemble des fonctions RH et plus particulièrement à tenir à jour les dossiers et traiter des renseignements concernant la dotation, la paie, l’évaluation de rendement, les systèmes d’information des ressources humaines et le
Titre du poste : Coordonnateur, coordonnatrice RH et paie.Lieu : Bois-Des-Filion, MontréalModèle de travail : HybrideEn collaboration avec la directrice des ressources humaines, le technicien ressources humaines et paie participe à l’ensemble des fonctions RH et plus particulièrement à tenir à jour les dossiers et traiter des renseignements concernant la dotation, la paie, l’évaluation de rendement, les systèmes d’information des ressources humaines et le
Poste : Coordonnateur, Coordonnatrice en recrutementContrat : Temporaire (3 mois) Mode de travail : hybride, très orienté en télétravailNotre partenaire, une entreprise pharmaceutique d'envergure est à la recherche d’un coordonnateur(trice) en recrutement passionné et dynamique pour rejoindre son équipe des ressources humaines à Montréal. En tant que membre essentiel de l'équipe RH, le coordonnateur(trice) au recrutement serait amené à jouer un rôle clé
Poste : Coordonnateur, Coordonnatrice en recrutementContrat : Temporaire (3 mois) Mode de travail : hybride, très orienté en télétravailNotre partenaire, une entreprise pharmaceutique d'envergure est à la recherche d’un coordonnateur(trice) en recrutement passionné et dynamique pour rejoindre son équipe des ressources humaines à Montréal. En tant que membre essentiel de l'équipe RH, le coordonnateur(trice) au recrutement serait amené à jouer un rôle clé
Titre: Partenaire d'affaires en ressources humainesEmplacement: LavalType de poste: Contrat 12 moisSalaire : À partir de 75,000$ selon l'expérienceMode de travail : hybride (2 jours semaine/bureau)Notre client, une entreprise québécoise œuvrant dans le commerce de détail, est à la recherche d'un partenaire d'affaires en ressources humaines pour un mandat temporaire de 12 mois. Se rapportant au Directeur RH, le partenaire d’affaires RH supporte certains sec
Titre: Partenaire d'affaires en ressources humainesEmplacement: LavalType de poste: Contrat 12 moisSalaire : À partir de 75,000$ selon l'expérienceMode de travail : hybride (2 jours semaine/bureau)Notre client, une entreprise québécoise œuvrant dans le commerce de détail, est à la recherche d'un partenaire d'affaires en ressources humaines pour un mandat temporaire de 12 mois. Se rapportant au Directeur RH, le partenaire d’affaires RH supporte certains sec
Titre du poste : Préventionniste en santé et sécurité au travailLieu : Laval, MontréalModèle de travail : HybrideSi tu es un conseiller en santé et sécurité au travail qui prend son rôle à coeur, qui carbure au défi et qui veut amener les gens dans sa direction? Tu aimes le volet prévention ? Dans ce rôle, tu auras la chance d'instaurer d'une culture en santé et sécurité au travail et d'y mettre ton grain de sel. J'ai l'opportunité de rêve pour toi!Une ent
Titre du poste : Préventionniste en santé et sécurité au travailLieu : Laval, MontréalModèle de travail : HybrideSi tu es un conseiller en santé et sécurité au travail qui prend son rôle à coeur, qui carbure au défi et qui veut amener les gens dans sa direction? Tu aimes le volet prévention ? Dans ce rôle, tu auras la chance d'instaurer d'une culture en santé et sécurité au travail et d'y mettre ton grain de sel. J'ai l'opportunité de rêve pour toi!Une ent
Poste: Spécialiste en acquisition de talentsEmplacement: LavalPermanentHybrideNotre client est une entreprise de plus de 400 employés passionnés, qui partagent une volonté commune de bâtir une organisation qui se démarque des autres par ses innovations. L'entreprise est un important détaillant canadien soucieux de toujours mieux répondre aux besoins de sa clientèle dans le domaine du détail et de la distribution. Nous sommes présentement à la recherche d’u
Poste: Spécialiste en acquisition de talentsEmplacement: LavalPermanentHybrideNotre client est une entreprise de plus de 400 employés passionnés, qui partagent une volonté commune de bâtir une organisation qui se démarque des autres par ses innovations. L'entreprise est un important détaillant canadien soucieux de toujours mieux répondre aux besoins de sa clientèle dans le domaine du détail et de la distribution. Nous sommes présentement à la recherche d’u
Titre du poste : Coordonnateur, coordonnatrice RH et paie.Lieu : Bois-Des-Filion, MontréalModèle de travail : HybrideEn collaboration avec la directrice des ressources humaines, le technicien ressources humaines et paie participe à l’ensemble des fonctions RH et plus particulièrement à tenir à jour les dossiers et traiter des renseignements concernant la dotation, la paie, l’évaluation de rendement, les systèmes d’information des ressources humaines et le
Titre du poste : Coordonnateur, coordonnatrice RH et paie.Lieu : Bois-Des-Filion, MontréalModèle de travail : HybrideEn collaboration avec la directrice des ressources humaines, le technicien ressources humaines et paie participe à l’ensemble des fonctions RH et plus particulièrement à tenir à jour les dossiers et traiter des renseignements concernant la dotation, la paie, l’évaluation de rendement, les systèmes d’information des ressources humaines et le
