Commis d'entrepôt

Une entreprise renommée de Trois-Rivières recherche la prochaine personne pour se joindre à leur équipe. Les tâches principales seront de la préparation de commande à l'aide d'un chariot élévateur et de transpalette, réception et expédition, ainsi que de la logistique. Un bel hybride entre le travail physique et le travail de bureau!

Salaire : 23.25$/h
Horaire : 7h30-15h30 de jour du lundi au vendredi


Avantages
Voici pourquoi vous aimeriez joindre cette équipe en tant que commis d'entrepôt à Trois-rivières :
-ambiance de travail conviviable, patron près de ses employés;
-équipe dynamique et soudée;
-entreprise renommée ayant à coeur la santé et la sécurité de ses employés;
-2 semaines de formation prévues;
-entrepôt climatisé.

Pourquoi faire affaire avec Randstad ? Parce que notre service est gratuit et que vous avez accès à plusieurs emplois à une seule porte !

Responsabilités
À quoi ressemble une journée dans ce rôle :
-imprimer les bons de commandes à l'aide du système informatique;
-préparer les commandes à l'aide d'équipement de manutention;
-utiliser un chariot élévateur au besoin (50% du temps);
-effectuer l'inventaire;
-entrer la nouvelle marchandise dans le système;
-effectuer la réception et le classement de la nouvelle marchandise;
Réception et expédition;
-toutes autres tâches connexes au besoin.

Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

Qualifications
Que recherchons-nous pour ce rôle ?
-posséder une carte de chariot élévateur valide;
-Minimum 3 ans d'expérience dans un domaine semblable (logistique, reception/expédition)
-aisance avec l'informatique;
-capacité à travailler avec précision et minutie;
-aimer le travail physique
-secondaire 5 complété
-Capacité de soulever des charges allant jusqu'à 50 livres

Si ce poste ne vous convient pas, contactez-nous tout de même et voyez quelles opportunités peuvent être intéressantes pour améliorer vos conditions !

Sommaire
Voici comment nous contacter:

- Par téléphone au 819-693-8409. Demandez Sylvie ou Benjamin
- Par courriel au industriel719@randstad,ca;
- Suivez notre page FB pour rester à l'affût;
https://www.facebook.com/troisrivieresrandstad
- Devenons ami sur Facebook: Sylvie Benjamin (facebook

Randstad Trois-Rivières l'humain en tête.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.