Spécialiste de la saisie des données

Nous embauchons pour le quart de travail suivant :

15h00 - 23h30, du lundi au vendredi

Le salaire de départ pour ce poste est de 16,90 $/heure.


Avantages
- possibilité de travailler dans une organisation internationale avec des options de mobilité ascendante
- travailler dans un établissement soigné et organisé
- possibilité de développer des compétences professionnelles et de se familiariser avec les techniques de saisie de données
- cycles de rémunération hebdomadaires
- possibilité de bénéficier d'avantages médicaux et dentaires dès le premier jour

Responsabilités
- identifier les champs de données dans les documents papier et les saisir dans une base de données
- collecte de cartons de documents à numériser
- saisie précise et rapide d'informations dans un système informatique

Qualifications
- être à l'aise pour soulever des boîtes de documents pesant de 5 à 20livres (occasionnellement)
- capacité à travailler en position assise pendant 90 % du rôle

Sommaire
Les candidats admissibles doivent pouvoir se soumettre à une vérification des antécédents criminels et pourraient devoir obtenir des autorisations de sécurité supplémentaires pour certains projets.


Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.