Technicien comptable à Charlesbourg
Vous possédez de l'expérience en tant que technicien(ne) comptable et vous désirez travailler dans une équipe solide, où on mise sur l'autonomie?
Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) technicien(ne) comptable pour travailler au sein d'un cabinet comptable à Charlesbourg
...
Ce poste vous intéresse? Nous désirons vous connaître !
Avantages
Il s'agit d'un poste permanent, de 37,5 heures/semaine.
Salaire: selon l'expérience de la personne, comprenant une assurance complète payée à 50% par l'employeur et un programme de REER ou l’employeur cotise.
Horaire: pour débuter, de 8h30 à 17h00, par la suite l'horaire est flexible;
Possibilité Télé-Travail à 50%
Possibilité de bonus annuel.
Lieu de travail situé tout près d'un terminus d'autobus et stationnement gratuit.
Ambiance de travail convivial au sein d'un cabinet comptable en grande expansion!
Pas de déplacement chez les clients et pas d'heures supplémentaires.
Responsabilités
Les tâches seront les suivantes:
Faire la tenue de livre de plusierus client
Saisie des écritures dans notre logiciel maison
Conciliations bancaires
Analyse des rapports financiers mensuels et des statistiques
Communication avec les clients pour demander les informations manquantes et répondre à leurs questions
Qualifications
Pour ce poste de technicien comptable à Charlesbourg, nous recherchons une personne qui possède un minimum de 2 ans dans un poste similaire et qui est habituée à traiter la comptabilité de différentes entreprises, selon différentes exigences.
Les qualifications suivantes sont également nécessaires:
-Être autonome, avoir une excellente gestion des priorités et savoir détecter les erreurs;
-Posséder un DEP ou un AEC en comptabilité;
-Être à l'aise avec le logiciel Excel (de base à intermédiaire).
Nous sommes à la recherche d’une personne
- Esprit d’équipe
- Motivée
- Dynamique
- Allumé
- Ouvert aux changements
Ce poste vous intéresse? Nous désirons vous connaître !
Sommaire
Pour postuler, vous pouvez me faire parvenir votre candidature à mon courriel à kim.vanlandeghem@randstad.ca ou sur le site officiel de Randstad au www.randstad.ca. De plus, sachez que je demeure disponible si vous désirez communiquer avec moi au 581-397-8044Au plaisir !
Le genre masculin est utilisé dans un souci d’alléger le texte.
Cordialement,
Kim Vanlandeghem
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Salaire: selon l'expérience de la personne, comprenant une assurance complète payée à 50% par l'employeur et un programme de REER ou l’employeur cotise.
Horaire: pour débuter, de 8h30 à 17h00, par la suite l'horaire est flexible;
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Qualifications
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Les qualifications suivantes sont également nécessaires:
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-Posséder un DEP ou un AEC en comptabilité;
-Être à l'aise avec le logiciel Excel (de base à intermédiaire).
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Cordialement,
Kim Vanlandeghem
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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