l’art de passer d’expert en processus à partenaire stratégique
Randstad a récemment eu le plaisir de mener une table ronde RH en partenariat avec SPB Psychologie organisationnelle. Lors de cet événement, des cadres et d’autres responsables RH de diverses organisations et de diverses industries ont discuté des problèmes de ressources humaines auxquels les entreprises d'aujourd'hui sont confrontées. À la suite de ces discussions, un sondage a été mené à Montréal et à Toronto pour valider nos opinions et hypothèses. Ce livre blanc souligne les défis (et les solutions!) explorés, et propose des stratégies pour aider les équipes RH à combler l'écart entre leurs initiatives et les objectifs de leur organisation.
