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dirigez pour le futur, produisez des résultats durables.

randstad services aux cadres supérieurs

Pour mieux naviguer dans un environnement d’affaires de plus en plus complexe, vous avez besoin d’un leadership fort, d’une vision ambitieuse et convaincante, de capacités organisationnelles résistantes au risque et à l'épreuve du temps, et des meilleurs talents à la haute direction. Et c'est là que nous entrons en jeu. Nous vous aidons à sélectionner des leaders de calibre exceptionnel capables de développer la vision stratégique, à optimiser pleinement vos investissements en capital humain, et à maximiser votre productivité et vos résultats. 

Avec Randstad services aux cadres supérieurs, vous bénéficiez  :

  • d’une longue expérience en matière de gestion des talents. 
    Forts de plus de vingt ans d'expérience dans le marché canadien, nous sommes capables d'identifier des dirigeants talentueux qui seront les acteurs de premier plan de votre réussite.
  • d’une offre complète de services adaptés à vos besoins. 
    Nous recommandons des solutions qui s'adapteront parfaitement à vos objectifs stratégiques, à votre structure organisationnelle et à votre culture, ainsi qu'à vos besoins d’affaires actuels et futurs.
  • de la combinaison parfaite de données et d’expertise. 
    Vous avez accès à la fois à nos outils de diagnostic avancés qui allient veille économique, intelligence d’affaires et analyse du marché, et à nos conseillers stratégiques chevronnés qui possèdent une connaissance approfondie et pointue de l'industrie.

Grâce aux conseils fiables de nos experts passionnés, vous aurez le soutien nécessaire pour prendre des décisions éclairées et vous concentrer sur la mise en oeuvre d'une stratégie solide en matière de capital humain. 

générer une croissance durable en révélant le potentiel des cadres supérieurs.

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recherche de cadres supérieurs

Grâce à notre vaste expérience de la gestion du cycle de vie complet des talents, nous trouvons des dirigeants exceptionnels qui contribueront à réaliser vos objectifs d’affaires, augmenter la synergie dans vos équipes et stimuler votre culture organisationnelle.

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acquisition d'entreprise, gestion de patrimoine

Nous vous soutenons pleinement dans vos stratégies de fusion et d'acquisition, en vous aidant à acquérir le capital humain et les actifs commerciaux dont vous avez besoin pour ouvrir les portes de nouveaux marchés et tirer avantage de futures occasions d’affaires.

 

diagnostic et transformation en RH

Si vous cherchez à améliorer, transformer ou numériser vos processus d'acquisition de talents, nous pouvons vous aider à identifier ce qui alourdit vos processus actuels et concevoir des solutions intelligentes pour corriger le tir. En améliorant la qualité de vos embauches, vous pourrez accélérer le cycle de recrutement et réaliser des économies significatives.

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analyse des effectifs pour hauts gestionnaires

Lors d’un changement majeur comme une fusion ou des licenciements massifs, vous devez soutenir votre personnel pendant la transition et planifier vos besoins en effectifs. Nous vous aiderons à dresser un portrait clair des lacunes et des forces du point de vue des compétences du personnel et de la culture organisationnelle. Tout au long de ce processus, nous veillerons à protéger la réputation de votre entreprise et vous aiderons à constituer une banque solide de talents pour l’avenir.

notre équipe

Laurent St-Aubin

Director national, Services aux cadres supérieurs, Randstad Canada

Chasseur de talents expérimenté, Laurent St-Aubin conseille les dirigeants d’entreprise sur les meilleures stratégies d’acquisition de talent à adopter et les aide à réaliser leurs objectifs d’affaires. Chez Randstad depuis 2019, Laurent sait transformer tout projet complexe en occasion de croissance pour ses clients. Son sens aigu des affaires et sa connaissance approfondie du marché lui permettent de créer des connexions riches et authentiques avec les talents qui ont le potentiel de devenir les leaders de demain.

Kim Corriveau

Recruteur de cadres supérieurs

Avec 10 ans d'expérience dans le secteur des ventes et du marketing, Kim a développé une habileté exceptionnelle à se faire une idée claire des besoins de ses clients et à identifier les profils de talents de haut niveau qui correspondent parfaitement à la culture et aux objectifs d'une organisation. Ayant travaillé comme consultante en image d'entreprise, Kim comprend l'importance cruciale de promouvoir une marque d'employeur convaincante pour attirer les meilleurs et les plus brillants joueurs au sein d'une organisation. 

 

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Associez-vous à une entreprise de premier plan qui possède de multiples domaines d'expertise. Grâce aux conseils fiables de nos experts passionnés, vous aurez le soutien nécessaire pour prendre des décisions éclairées et vous concentrer sur la mise en oeuvre d'une stratégie solide en matière de capital humain.