Représentant des ventes Équipements Industriels
Territoire : Grand Montréal
Salaire de base : 60 000$ + commissions illimités
Notre partenaire, une entreprise familiale en affaire depuis plus 50 ans est à la recherche de son prochain représentant des ventes pour couvrir le territoire du Grand Montréal. Cette organisation détient une excellente réputation dans le domaine des équipements de levage et de l'outillage.
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Si vous êtes à la recherche de votre prochain défi professionnel, cette opportunité est peut être pour vous !
Avantages
- Salaire de base de 60 000$;
- Un plan de commission illimités;
- Allocation kilométrique pour l'utilisation de votre véhicule;
- Assurances collectives payé par l'employeur;
- Cellulaire et ordinateur portable fourni;
- 3 semaines de vacances;
Responsabilités
- Prospection de nouvelle clientèle;
- Entretenir la clientèle existante;
- Fournir du support technique aux clients;
- Visite sur les chantiers;
- Assurer la croissance du territoire;
- Offrir des démos sur les produits;
Qualifications
- Expérience en vente dans le domaine industriel, minimum 2 ans;
- DEC en génie mécanique ou toute expérience pertinente, un atout;
- Connaissance des différents systèmes de levage, un atout;
- Grande autonomie, excellente gestion de son temps;
- Profil de type '' Hunter '';
- Avoir un passeport valide;
- Anglais fonctionnel;
Sommaire
Vous désirez en apprendre plus sur cette opportunité ?
Vous répondez à certains critères et vous voulez en discuter ?
Je suis disponible et je veux prendre le temps d'échanger avec vous !
Carolyne Chauvette
Consultante Senior en Capital Humain
514.206.9738 ( appels et message texte )
carolyne.chauvette@randstad.ca
https://www.linkedin.com/ in/carolyne-chauvette/
** Pour voir l'ensemble des postes de Randstad Professionnel en vente interne, externe et gestion, utilisez le #venteinterne , #venteexterne et #gestion sur LinkedIn **
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Représentant des ventes Équipements Industriels
Territoire : Grand Montréal
Salaire de base : 60 000$ + commissions illimités
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- Un plan de commission illimités;
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- Assurances collectives payé par l'employeur;
- Cellulaire et ordinateur portable fourni;
- 3 semaines de vacances;
Responsabilités
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Carolyne Chauvette
Consultante Senior en Capital Humain
514.206.9738 ( appels et message texte )
carolyne.chauvette@randstad.ca
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