Si vous avez déjà changé d’emploi quelques fois, vous savez que le processus ne se fait pas d’un seul coup. La plupart du temps, vous aurez trois étapes à franchir avant de recevoir une offre formelle. Chaque phase possède son importance et mérite qu’on s’y prépare consciencieusement. Pensez-y…Il serait bête de ne pas prendre au sérieux une entrevue téléphonique alors que votre performance y est cruciale pour obtenir un entretien en personne!

Pour vous aider à comprendre les types d’entrevues en TI et leurs objectifs, nous avons préparé pour vous un résumé des principaux points à retenir.

étape 1 : l’entrevue téléphonique 

  • sert à valider votre motivation et mieux connaître votre personnalité.
  • certains aspects techniques pourraient être discutés.

à faire pour se préparer

✓ Se renseigner globalement sur l’entreprise, son champ d’expertise et ses compétiteurs.

✓ Lire à fond la description de poste.

✓ Préparer des réponses aux questions de base concernant votre CV.

✓ Savoir expliquer votre intérêt et votre expérience en lien avec le poste.

trucs pour réussir

✓ Se tenir debout pour s’assurer de projeter un bon dynamisme (la différence est étonnamment très marquée dans la voix lors d'un appel).

✓ Parler d’un ton enthousiaste avec un sourire dans la voix : la personne au bout du fil veut sentir votre engouement et votre énergie!

✓ Prendre l’appel dans un endroit calme où il y a une bonne réception cellulaire, ou utiliser un téléphone fixe.

étape 2 : l’entrevue avec les ressources humaines

  • permet de discuter de vos compétences, de votre expérience et de vos réalisations professionnelles.
  • sert à vérifier si vous êtes compatible avec la culture de l’organisation.

à faire pour se préparer

✓ Bien comprendre la structure, ainsi que les produits et services de l’entreprise.

✓ Pouvoir expliquer pourquoi vous êtes un excellent candidat.

✓ Savoir vulgariser les technologies que vous maîtrisez.

✓ Préparer des questions pertinentes à poser concernant le poste convoité.

trucs pour réussir

✓ Arriver en avance et être courtois avec toutes les personnes croisées.

✓ Ne pas fumer avant l’entrevue ni mâcher de gomme lors de la rencontre.

✓ Donner une bonne poignée de main et regarder les gens dans les yeux, en souriant.

✓ Ne jamais parler en mal de son employeur actuel ou d’anciens employeurs.

étape 3 : l’entrevue avec un gestionnaire TI

  • sert à vérifier vos compétences précises dans les technologies recherchées.
  • permet de valider s’il existe des atomes crochus avec la culture de l’équipe.

à faire pour se préparer

✓ S’attendre à se faire questionner sur toutes les technologies que vous mentionnez dans votre CV. Si elles sont en lien avec le poste, vous devrez expliquer à quel point vous les connaissez.

✓ Préparer des réponses concernant vos réalisations. Il faut être précis en décrivant ce que vous avez accompli : framework utilisé, contexte de développement, fonctionnalité ajoutée, résultats réels, etc.

✓ Penser à comment vous pourriez contribuer à l’amélioration des produits ou services de l’entreprise.

✓ Avoir en tête des exemples concrets de comment vous travaillez en équipe et interagissez avec les autres.

trucs pour réussir

✓ Savoir résumer son implication dans des projets pertinents.

✓ Démontrer que certaines connaissances que vous avez pourraient combler un élément qui manque à votre CV pour le poste (compétences transversales).

✓ Ne pas parler trop longtemps du même sujet. Il faut être alerte aux signaux non verbaux quand les interlocuteurs perdent l’intérêt.

la gestion du stress avant une entrevue

le jour avant

  • visualisez-vous en train d’arriver là-bas confiant et en possession de vos moyens.
  • préparez vos vêtements et révisez le trajet.
  • couchez-vous tôt.

le jour même

  • relisez vos notes.
  • allez marcher ou faire de l’exercice.
  • partez suffisamment à l’avance pour éviter tout retard.

15 à 30 minutes avant

  • écoutez de la musique relaxante.
  • respirez profondément, calmez vos pensées.
  • remémorez-vous les prénoms des gens que vous allez rencontrer.

vous aimeriez de l’aide pour préparer tout votre processus d'entrevue en TI?