Chef recrutementLieu : BrossardStatut : Permanent, 40 h/semaineModèle : HybrideLe poste de Chef du recrutement est une fonction stratégique au sein d'une entreprise familiale d'ingénierie et de construction minière, reconnue pour sa croissance rapide et sa culture d'entreprise axée sur le bien-être de ses employés.AvantagesAssurances: Assurance collective familiale entièrement payée et un régime de retraite avec une contribution de 5 % de l'entreprise.Flex
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Gestionnaire des réclamationsChambly Permanant 40hMode hybrideBilingue pour communiquer avec des employés dans le reste du CanadaRejoignez notre équipe passionnée et propulsez l'industrie canadienne.Sous la direction du directeur principal SSEQ, vous serez le catalyseur qui unifiera la gestion des lésions professionnelles et des programmes de retour au travail dans toutes les régions. Votre mission est de réduire substantiellement les coûts en consolidant
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Technicien·ne en Ressources HumainesPoste permament 28 heures semaineNous sommes à la recherche d'un·e Technicien·ne en Ressources Humaines dynamique et organisé·e pour rejoindre une entreprise innovante dans le secteur manufacturier, située à St-Bruno-de-Montarville. Ce poste permanent à temps partiel, à raison de 28 heures réparties sur 4 jours par semaine, est une opportunité idéale pour une personne qui souhaite mettre à profit ses compétences en dotat
Technicien·ne en Ressources HumainesPoste permament 28 heures semaineNous sommes à la recherche d'un·e Technicien·ne en Ressources Humaines dynamique et organisé·e pour rejoindre une entreprise innovante dans le secteur manufacturier, située à St-Bruno-de-Montarville. Ce poste permanent à temps partiel, à raison de 28 heures réparties sur 4 jours par semaine, est une opportunité idéale pour une personne qui souhaite mettre à profit ses compétences en dotat
Titre du poste : Conseiller·ère principal·e bilingue en acquisition de talentsLieu de travail : Rive-Sud de Montréal ou Région du Grand Toronto (Télétravail avec déplacements occasionnels)Industrie : ManufacturierSalaire: 70,000$ - 80,000$ annuellement Êtes-vous un·e conseiller·ère principal·e bilingue en acquisition de talents expérimenté·e à la recherche d'un rôle stratégique au sein d'une organisation manufacturière de premier plan? Nous recherchons un·
Titre du poste : Conseiller·ère principal·e bilingue en acquisition de talentsLieu de travail : Rive-Sud de Montréal ou Région du Grand Toronto (Télétravail avec déplacements occasionnels)Industrie : ManufacturierSalaire: 70,000$ - 80,000$ annuellement Êtes-vous un·e conseiller·ère principal·e bilingue en acquisition de talents expérimenté·e à la recherche d'un rôle stratégique au sein d'une organisation manufacturière de premier plan? Nous recherchons un·
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