10 emplois trouvés pour Ressources humaines à/en Lévis, Québec

Conseiller.ère principal.e en ressources humainesPoste permanentRive-Sud de Québec (3 jours de télétravail)Voici un beau poste sénior en ressources humaines, avec un gros volet développement organisationnel.Notre client est une entreprise qui reconnaît que leur avenir dépend de la réussite de chaque employé et qui prône le travail d'équipe, la créativité et l'innovation. AvantagesEn joignant l'entreprise, tu auras accès aux avantages suivants et bien d'aut

Tu aimerais apprendre et te développer au sein d'une équipe ressources humaines motivée, tu possèdes quelques années d'expérience en ressources humaines ou tu souhaites te réorienter dans ce domaine et mettre à profit tes compétences transversales? Notre client, une PME de plus de 300 employés à Lévis, souhaite agrandir son équipe des ressources humaines pour faire face à la croissance organique de l'entreprise. Le rôle consistera majoritairement à déniche

Êtes-vous quelqu'un qui adore quand ça bouge? Vous êtes allumé et dynamique? Nous sommes à la recherche d'une technicienne administrative pour rejoindre l'équipe jeune et conviviale de mordu d'informatique et de technologie. Vous aurez, dans votre quotidien, à effectuer plusieurs tâches variées. La polyvalence et l'organisation sont des compétences primordiales pour exceller dans ce rôle. AvantagesPoste permanentMinimum de 3 semaines de vacances par année

Partenaire d'affaires ressources humainesPoste permanent, hybrideVille de QuébecSi tu aimes :- travailler dans un environnement de travail vivant et stimulant;- bâtir de solides relations avec tes groupes clients;- avoir un employeur qui a à cœur la dignité humaine, l'environnement et nos communautés d'accueil;- faire partie d'une équipe animée par la volonté de faire une différence dans son milieu de travail. Alors ce rôle de Partenaire d'affaires ressour

Poste : Conseiller-ère sénior-e aux relations de travailEmplacement : Québec, présence au bureau sur base volontaire et déplacements occasionnels Durée : Poste permanentVous avez une solide expérience en relations de travail dans un milieu syndiqué?Vous aimeriez avoir le sentiment réel de faire la différence dans votre milieu de travail?Vous êtes une personne motivée et axée sur les résultats et vous cherchez de nouveaux défis?Cette opportunité de Conseil

Poste : Conseiller/Conseillère en ressources humainesEmplacement : Sainte-Foy, QuébecDurée : Permanent, HybrideComment unir passion et ambiance de travail sainte dans le monde stimulant des Ressources Humaines? Notre client recherche son +1 idéal pour enrichir son département RH. Si l'idée de rejoindre une équipe dynamique et d'évoluer dans un environnement de travail compréhensif et sain éveille une flamme en toi, alors ce poste pourrait être ta nouvelle

Commis RH Québec (hybride)L'entreprise occupe une position de premier plan à Québec, étant un pilier reconnu pour son dévouement à l'excellence opérationnelle, ce qui lui confère une influence indéniable dans son secteur d'activité.Nous recherchons pour une création de poste, un. commis RH! As-tu le sens de l'humour ? As-tu un intérêt pour le domaine des ressources humaines ? Si tu es intéressé(e) par ce poste et que tu remplis les critères ci-dessus, tu

Poste: Adjoint(e) en Ressources HumainesLieu: DrummondvilleDurée: indéterminée avec possibilité de permanenceHoraires: temps plein: 40h/semaine , Horaires flexiblesSalaire: 50 000$ à 65 000$ selon l'expérienceVous aimez batir de solides relations humaines et avoir des interactions? Vous serez au coeur de la compagnie en occupant le poste d'adjoint(e) aux RH . Nous avons le rôle clé pour vous ! Une compagnie en pleine croissance présente à Drummondville vou

Commis RH Québec (hybride)L'entreprise occupe une position de premier plan à Québec, étant un pilier reconnu pour son dévouement à l'excellence opérationnelle, ce qui lui confère une influence indéniable dans son secteur d'activité.Nous recherchons pour une création de poste, un. commis RH! As-tu le sens de l'humour ? As-tu un intérêt pour le domaine des ressources humaines ? Si tu es intéressé(e) par ce poste et que tu remplis les critères ci-dessus, tu

La Direction de la gestion des talents nécessite les services d’un conseiller en gestion de changement afin de réaliser les travaux suivants :Selon quatre niveaux d’intervention (évaluation, gouvernance, leadership et opérationnalisation) et en collaboration avec la conseillère en gestion du changement interne de la DGT, le conseiller ou la conseillère en gestion du changement externe sera appelé à structurer le changement dans le temps, le planifier et ac