En obligeant la plupart des employés à travailler à distance, la pandémie de la COVID-19 a bousculé bien des choses dans le monde des affaires et le processus de recrutement n’y fait pas exception.

Désormais entièrement à distance, il nécessite un certain nombre d’ajustements de votre part et peut se révéler difficile à appréhender au premier abord. C’est pourquoi nous avons élaboré un guide pour vous accompagner pas à pas dans cette nouvelle réalité des ressources humaines.

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    de quoi parle-t-on?

    • des plateformes de gestion de recrutement disponibles
    • des étapes indispensables pour se préparer aux entrevues virtuelles
    • des outils pour évaluer les compétences des candidats

    remplissez le formulaire pour obtenir votre copie de l'étude de cas :