Adjoint.e administratif.ve

ment multi-entreprises stimulant pour une durée indéterminée. En tant qu'adjointe administrative à Québec, vous jouerez un rôle pivot dans le soutien de nos activités quotidiennes. Si vous cherchez un défi immédiat où votre sens de la méthode sera valorisé, ce rôle d'adjointe administrative basé à Québec est fait pour vous. Devenez notre prochaine adjointe administrative dès maintenant !

Avantages
- Profitez d'un horaire flexible de 24 à 28 heures par semaine selon vos besoins.

- Bénéficiez d'une formation complète offerte à l'interne pour faciliter votre intégration.

- Évoluez dans un environnement de travail convivial et humain au cœur de Québec.

- Obtenez un salaire compétitif situé entre 20$ et 25$ l'heure selon votre expérience.

- Accédez à un mandat stimulant idéal pour une personne disponible rapidement.

- Collaborez directement avec une direction accessible dans un cadre professionnel structuré.

Responsabilités
- Assurer l'ouverture et le suivi rigoureux des dossiers de réclamation aux assurances.

- Gérer la documentation externe en identifiant et transmettant les pièces requises.

- Procéder à l'ouverture des contrats à l'interne et assurer la mise à jour des listes.

- Effectuer le classement numérique et physique des documents pour une organisation optimale.

- Rédiger et traiter la correspondance courante via la plateforme Outlook.

- Effectuer des suivis constants pour garantir la fluidité des opérations multi-entreprises.

Qualifications
- Maîtrise impeccable de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit.

- Grand sens de l'organisation et capacité à prioriser les tâches méthodiquement.

- Habileté à suivre des instructions précises et à prendre des notes efficaces.

- Aisance avec les outils technologiques de base, particulièrement la suite Office.

- Disponibilité immédiate pour un remplacement temporaire à durée indéterminée.

- Esprit vif et polyvalent pour naviguer entre les dossiers de différentes entités.

Sommaire
Ce poste d'adjointe administrative représente une occasion unique de mettre à profit vos talents de gestionnaire documentaire dans un milieu respectueux et dynamique. Nous avons hâte de découvrir votre parcours et de vous accueillir au sein de notre équipe pour ce mandat de remplacement essentiel. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ne tardez pas à nous transmettre votre intérêt. Veuillez noter que seules les candidatures soumises directement via cet affichage de poste seront envisagées pour le processus de sélection. Postulez dès aujourd'hui pour amorcer cette nouvelle étape professionnelle !

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.