détails d'emploi
Agent au service aux entrepreneurs et Soumissions CONSTRUCTION
- Lieu : Sainte-Foy (Québec)
- Type d’emploi : Temps plein, permanent (40 h/semaine)
- Horaire : De jour, lundi au vendredi (7 h à 16 h ou 8 h à 17 h)
- Salaire : 55 000 $ à 68 000 $ par an (selon expérience)
Quittez les intempéries. Gardez la passion du projet.
...
Marre des bottes crottées, des froids de canard à -25 °C et des appels d'urgence le dimanche soir?
Ici, vos connaissances de la construction valent de l'or — au chaud, café à la main, dans un bureau moderne à Sainte-Foy.
Vous devenez le bras droit des entrepreneurs du coin : vous analysez leurs plans, calculez leurs besoins et préparez les devis qui font lever leurs chantiers.
Le meilleur des deux mondes : l'adrénaline des projets d'envergure, le calme d'un horaire prévisible.
Avantages
Agent au service aux entrepreneurs et Soumissions CONSTRUCTION
Vos conditions dès l'entrée en poste
•Vacances oh là là : 4 semaines
•Horaire prévisible : 40 h/semaine de jour, du lundi au vendredi (plages au choix : 7 h à 16 h ou 8 h à 17 h). Aucun quart de soir, aucune fin de semaine.
•Avantages sociaux complets : Régime d'assurances collectives, télémédecine 24/7, PAE et REER avec contribution de l'employeur.
•Environnement de travail : Stationnement gratuit sur place, rabais employés avantageux et club social actif.
Responsabilités
Agent au service aux entrepreneurs et Soumissions CONSTRUCTION
Votre rôle au quotidien
Vous agissez comme conseiller de confiance pour nos clients d'affaires :
•Conseil et solution : Recommander les matériaux et solutions techniques adéquats selon les contraintes de chaque devis.
•Évaluation de projets & calculs : Lire et interpréter les plans, effectuer les décomptes de quantités et monter des soumissions.
•Suivi de dossiers : Relancer les soumissions émises, gérer les commandes confirmées et assurer la coordination avec les représentants externes et l'approvisionnement.
•Service après-vente : Répondre aux demandes de fiches techniques, modifications de commandes et suivi des livraisons.
Qualifications
Agent au service aux entrepreneurs et Soumissions CONSTRUCTION
Profil recherché
•Bagage pertinent : Expérience en Service client/Ventes internes ou soutien aux projets.
•Aptitudes techniques : Capacité à lire des plans de construction et à effectuer des calculs de quantités (ou fort potentiel d'apprentissage).
•Compétences interpersonnelles : Sens développé du service client, écoute active et minutie.
•Outils de travail : Aisance avec l’informatique en général.
•Mobilité : Véhicule requis (bureau situé à Sainte-Foy, non desservi par le RTC).
Sommaire
Agent au service aux entrepreneurs et Soumissions CONSTRUCTION
Pour postuler
Contactez-moi en toute confidentialité pour échanger sur ce poste :
•Véronique Michaud
•Courriel : veronique.michaud@randstad.ca
•Téléphone : 418-525-2563
•LinkedIn : linkedin.com/in/véronique-michaud-28b81b36
•Site web : www.randstad.ca
L'accompagnement par Randstad est entièrement gratuit et confidentiel pour les candidats. Nous vous positionnons directement auprès des décideurs.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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- Lieu : Sainte-Foy (Québec)
- Type d’emploi : Temps plein, permanent (40 h/semaine)
- Horaire : De jour, lundi au vendredi (7 h à 16 h ou 8 h à 17 h)
- Salaire : 55 000 $ à 68 000 $ par an (selon expérience)
Quittez les intempéries. Gardez la passion du projet.
Marre des bottes crottées, des froids de canard à -25 °C et des appels d'urgence le dimanche soir?
Ici, vos connaissances de la construction valent de l'or — au chaud, café à la main, dans un bureau moderne à Sainte-Foy.
Vous devenez le bras droit des entrepreneurs du coin : vous analysez leurs plans, calculez leurs besoins et préparez les devis qui font lever leurs chantiers.
Le meilleur des deux mondes : l'adrénaline des projets d'envergure, le calme d'un horaire prévisible.
Avantages
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•Vacances oh là là : 4 semaines
•Horaire prévisible : 40 h/semaine de jour, du lundi au vendredi (plages au choix : 7 h à 16 h ou 8 h à 17 h). Aucun quart de soir, aucune fin de semaine.
...
•Avantages sociaux complets : Régime d'assurances collectives, télémédecine 24/7, PAE et REER avec contribution de l'employeur.
•Environnement de travail : Stationnement gratuit sur place, rabais employés avantageux et club social actif.
Responsabilités
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•Conseil et solution : Recommander les matériaux et solutions techniques adéquats selon les contraintes de chaque devis.
•Évaluation de projets & calculs : Lire et interpréter les plans, effectuer les décomptes de quantités et monter des soumissions.
•Suivi de dossiers : Relancer les soumissions émises, gérer les commandes confirmées et assurer la coordination avec les représentants externes et l'approvisionnement.
•Service après-vente : Répondre aux demandes de fiches techniques, modifications de commandes et suivi des livraisons.
Qualifications
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Profil recherché
•Bagage pertinent : Expérience en Service client/Ventes internes ou soutien aux projets.
•Aptitudes techniques : Capacité à lire des plans de construction et à effectuer des calculs de quantités (ou fort potentiel d'apprentissage).
•Compétences interpersonnelles : Sens développé du service client, écoute active et minutie.
•Outils de travail : Aisance avec l’informatique en général.
•Mobilité : Véhicule requis (bureau situé à Sainte-Foy, non desservi par le RTC).
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Pour postuler
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•Véronique Michaud
•Courriel : veronique.michaud@randstad.ca
•Téléphone : 418-525-2563
•LinkedIn : linkedin.com/in/véronique-michaud-28b81b36
•Site web : www.randstad.ca
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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