détails d'emploi
Notre équipe recherche actuellement un analyste financier pour rejoindre un leader dynamique du secteur financier situé dans la grande région de Montréal. À titre d'analyste financier, vous agirez comme un véritable partenaire d’affaires stratégique auprès des dirigeants de plusieurs filiales. Si vous souhaitez propulser votre carrière, ce poste d'analyste financier offre un environnement stimulant axé sur l'innovation, la collaboration et la croissance professionnelle.
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Titre du poste: Analyste financier
Localisation: Centre-ville de Montréal (hybride)
Salaire: Jusqu'à 90K + avantages
Avantages
Ce poste d'analyste financier offre les avantages suivants:
- Flexibilité de travail grâce à un modèle hybride adapté à votre réalité;
- Gamme complète d'avantages sociaux et assurances collectives;
- Opportunités réelles d'avancement professionnel au sein d'une entreprise en pleine expansion;
- Environnement de travail collaboratif, inclusif et axé sur les nouvelles technologies;
- Gestionnaire d'exception, dont la philosophie est axée sur le mentorat.
Responsabilités
L'analyste financier recherché aura entre autres les responsabilités suivantes:
- Analyser les écarts budgétaires et préparer les prévisions financières en collaboration avec les unités d’affaires;
- Effectuer la clôture de fin de mois, les conciliations de bilan et l'analyse des comptes de résultat;
- Réaliser des projets spéciaux et des analyses de rentabilité pour appuyer la prise de décision stratégique;
- Préparer les dossiers d’audit et assurer la liaison directe avec les auditeurs externes.
Qualifications
Nous recherchons pour ce poste d'analyste financier les qualifications suivantes:
- Cumuler 3 à 5 années d’expérience pertinente dans un rôle d'analyste financier
- Titre de CPA obtenu ou en voie d’obtention
- Excellente maîtrise de Microsoft Excel et aisance avec les ERP (Dynamics 365, un atout)
- Solides compétences analytiques, rigueur et fortes aptitudes interpersonnelles
Sommaire
Ce défi professionnel exceptionnel correspond à vos aspirations? Ce rôle d'analyste financier
n'attend plus que vous! Faites-moi parvenir votre CV dès aujourd'hui pour en discuter.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Notre équipe recherche actuellement un analyste financier pour rejoindre un leader dynamique du secteur financier situé dans la grande région de Montréal. À titre d'analyste financier, vous agirez comme un véritable partenaire d’affaires stratégique auprès des dirigeants de plusieurs filiales. Si vous souhaitez propulser votre carrière, ce poste d'analyste financier offre un environnement stimulant axé sur l'innovation, la collaboration et la croissance professionnelle.
Titre du poste: Analyste financier
Localisation: Centre-ville de Montréal (hybride)
Salaire: Jusqu'à 90K + avantages
Avantages
Ce poste d'analyste financier offre les avantages suivants:
- Flexibilité de travail grâce à un modèle hybride adapté à votre réalité;
- Gamme complète d'avantages sociaux et assurances collectives;
- Opportunités réelles d'avancement professionnel au sein d'une entreprise en pleine expansion;
- Environnement de travail collaboratif, inclusif et axé sur les nouvelles technologies;
- Gestionnaire d'exception, dont la philosophie est axée sur le mentorat.
Responsabilités
L'analyste financier recherché aura entre autres les responsabilités suivantes:
...
- Analyser les écarts budgétaires et préparer les prévisions financières en collaboration avec les unités d’affaires;
- Effectuer la clôture de fin de mois, les conciliations de bilan et l'analyse des comptes de résultat;
- Réaliser des projets spéciaux et des analyses de rentabilité pour appuyer la prise de décision stratégique;
- Préparer les dossiers d’audit et assurer la liaison directe avec les auditeurs externes.
Qualifications
Nous recherchons pour ce poste d'analyste financier les qualifications suivantes:
- Cumuler 3 à 5 années d’expérience pertinente dans un rôle d'analyste financier
- Titre de CPA obtenu ou en voie d’obtention
- Excellente maîtrise de Microsoft Excel et aisance avec les ERP (Dynamics 365, un atout)
- Solides compétences analytiques, rigueur et fortes aptitudes interpersonnelles
Sommaire
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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