détails d'emploi
Vous êtes une personne dynamique qui aime que les choses bougent et vous possédez un sens de l'organisation hors pair? Vous souhaitez jouer un rôle pivot où votre efficacité a un impact direct sur la production? Notre client, leader dans le domaine des portes et fenêtres, recherche un·e Approvisionneur pour son usine de Saint-Rémy. Ce poste est idéal pour ceux qui recherchent un environnement de travail actif au sein du secteur de la Fabrication et logistique. En veillant à ce que les lignes de production ne manquent jamais de matériel, vous devenez le moteur de l'efficacité de l'usine.
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Travailler comme Approvisionneur c'est choisir la stabilité d'un emploi de jour dans un milieu syndiqué offrant des conditions de travail avantageuses. Ce rôle demande une excellente forme physique, car vous serez constamment en mouvement pour déplacer les matières premières vers les assembleurs.
Horaire : Lundi au vendredi 7h à 16h
Salaire: 22.80$/H
Avantages
Les avantages de l'Approvisionneur pour l'usine de St-Rémi:
• Salaire de départ compétitif de 22,80 $/h
• Augmentation rapide : 23,75 $/h après 1040 heures et 24,95 $/h après un an.
• Environnement de travail syndiqué offrant une grande sécurité d'emploi.
• Assurances collectives complètes (médical, dentaire, vue, télémédecine) payées à 50 %.
• REER collectif avec contribution de l'employeur pour préparer votre avenir.
• 13 jours fériés payés par année.
• 4 semaines de vacances par an (selon le calendrier de la construction et des fêtes).
• Paie versée chaque semaine.
Responsabilités
Les tâches de l'Approvisionneur sont:
• Assurer l'approvisionnement constant des lignes de production en matières premières.
• Effectuer la préparation de commandes (picking) à l'aide de chariots manuels et de plateformes élévatrices.
• Déplacer le matériel lourd et encombrant vers les postes des assembleurs de façon stratégique.
• Gérer les stocks de manière à prévenir toute rupture de matériel pour les autres départements.
• Collaborer étroitement avec les chefs d'équipe pour prioriser les besoins urgents de production.
• Maintenir l'ordre et la propreté dans les zones de stockage et les allées de circulation.
• Opérer les équipements de manutention manuels et les plateformes dans le respect des normes de sécurité.
• Participer activement à l'amélioration des processus logistiques internes de l'usine.
Qualifications
Ce qui est attendu de l'Approvisionneur:
• Rigueur exceptionnelle et grand sens de l'organisation.
• Excellente forme physique et capacité à maintenir un rythme de travail intense et dynamique.
• Bon jugement opérationnel pour anticiper les besoins des départements.
• Attitude positive et fort esprit d'équipe pour une intégration réussie.
• Capacité à travailler de façon autonome tout en étant un joueur d'équipe fiable.
• Aptitude à travailler dans un environnement de production rapide et parfois bruyant.
Sommaire
Si vous êtes prêt à relever ce défi au sein d'une équipe soudée, contactez moi dès maintenant!
Si ce poste vous intéresse, vous pouvez aussi m'envoyer directement votre cv au julie.letourneau@randstad.ca en mentionnant que c'est pour le poste d'approvisionneur à St-Rémi.
Au plaisir de discuter avec vous!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Vous êtes une personne dynamique qui aime que les choses bougent et vous possédez un sens de l'organisation hors pair? Vous souhaitez jouer un rôle pivot où votre efficacité a un impact direct sur la production? Notre client, leader dans le domaine des portes et fenêtres, recherche un·e Approvisionneur pour son usine de Saint-Rémy. Ce poste est idéal pour ceux qui recherchent un environnement de travail actif au sein du secteur de la Fabrication et logistique. En veillant à ce que les lignes de production ne manquent jamais de matériel, vous devenez le moteur de l'efficacité de l'usine.
Travailler comme Approvisionneur c'est choisir la stabilité d'un emploi de jour dans un milieu syndiqué offrant des conditions de travail avantageuses. Ce rôle demande une excellente forme physique, car vous serez constamment en mouvement pour déplacer les matières premières vers les assembleurs.
Horaire : Lundi au vendredi 7h à 16h
Salaire: 22.80$/H
Avantages
Les avantages de l'Approvisionneur pour l'usine de St-Rémi:
• Salaire de départ compétitif de 22,80 $/h
• Augmentation rapide : 23,75 $/h après 1040 heures et 24,95 $/h après un an.
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• Environnement de travail syndiqué offrant une grande sécurité d'emploi.
• Assurances collectives complètes (médical, dentaire, vue, télémédecine) payées à 50 %.
• REER collectif avec contribution de l'employeur pour préparer votre avenir.
• 13 jours fériés payés par année.
• 4 semaines de vacances par an (selon le calendrier de la construction et des fêtes).
• Paie versée chaque semaine.
Responsabilités
Les tâches de l'Approvisionneur sont:
• Assurer l'approvisionnement constant des lignes de production en matières premières.
• Effectuer la préparation de commandes (picking) à l'aide de chariots manuels et de plateformes élévatrices.
• Déplacer le matériel lourd et encombrant vers les postes des assembleurs de façon stratégique.
• Gérer les stocks de manière à prévenir toute rupture de matériel pour les autres départements.
• Collaborer étroitement avec les chefs d'équipe pour prioriser les besoins urgents de production.
• Maintenir l'ordre et la propreté dans les zones de stockage et les allées de circulation.
• Opérer les équipements de manutention manuels et les plateformes dans le respect des normes de sécurité.
• Participer activement à l'amélioration des processus logistiques internes de l'usine.
Qualifications
Ce qui est attendu de l'Approvisionneur:
• Rigueur exceptionnelle et grand sens de l'organisation.
• Excellente forme physique et capacité à maintenir un rythme de travail intense et dynamique.
• Bon jugement opérationnel pour anticiper les besoins des départements.
• Attitude positive et fort esprit d'équipe pour une intégration réussie.
• Capacité à travailler de façon autonome tout en étant un joueur d'équipe fiable.
• Aptitude à travailler dans un environnement de production rapide et parfois bruyant.
Sommaire
Si vous êtes prêt à relever ce défi au sein d'une équipe soudée, contactez moi dès maintenant!
Si ce poste vous intéresse, vous pouvez aussi m'envoyer directement votre cv au julie.letourneau@randstad.ca en mentionnant que c'est pour le poste d'approvisionneur à St-Rémi.
Au plaisir de discuter avec vous!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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