détails d'emploi
Amoureux du café, ce postel est fait pour vous !
Nous recherchons des experts en vente et en service client passionnés par le café !
Prêt à donner un coup de boost à votre carrière ?
Postulez dès maintenant avec Randstad pour rejoindre une équipe dynamique chez Nespresso et évoluer dans l'univers fascinant et prestigieux qu'est le café!
...
Vous serez encouragé à développer vos compétences en vente et à offrir un service client exceptionnel.
Vous devez avoir une pleinde disponibilité de jour, de soir et de fin de semaine
Avantages
Salaire compétitif de 18.40 $ + prime trimestrielle.
Machine à café Nespresso.
Crédit mensuel pour les capsules de café et réduction sur les accessoires pour les employés.
Accès au programme d'assurance Randstad Advantage.
Excellents programmes de formation et de développement.
Responsabilités
Offrir aux clients une expérience en magasin.
Accueillir, conseiller et optimiser les ventes en boutique.
Participer aux réunions et sessions de formation quotidiennes.
Analyser les dysfonctionnements signalés des machines et fournir un service client efficace.
Veiller à ce que la boutique soit propre (bien ordonnée, équipement correct, présentation soignée).
Qualifications
- 1 an d'expérience préalable dans l'hôtellerie, la restauration, la vente ou le commerce de détail est requis.
- Flexibilité pour travailler de jour, de soir et la fin de semaine
- Excellente présentation, compétences en communication et relations interpersonnelles ; compétences exceptionnelles en service client.
- Pratique et pragmatique.
- Ponctualité et discipline.
- Fort esprit d'équipe.
Qualification souhaitée :
- Connaissance du café serait un atout précieux.
Sommaire
Randstad est un employeur garantissant l’égalité des chances et est engagé en faveur de la diversité et de l’inclusion.
Nous sommes impatients de recevoir votre candidature !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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- 1 an d'expérience préalable dans l'hôtellerie, la restauration, la vente ou le commerce de détail est requis.
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- Excellente présentation, compétences en communication et relations interpersonnelles ; compétences exceptionnelles en service client.
- Pratique et pragmatique.
- Ponctualité et discipline.
- Fort esprit d'équipe.
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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