détails d'emploi
Cariste / Chauffeur de Loader (Bobcat)
Lieu de travail : Saint-Joseph-de-Beauce (Présentiel)
Horaire : Temps plein, de jour, du lundi au vendredi (7 h 00 à 15 h 30 / 16 h 00)
Salaire : 21,00 $à 22,50$ / heure (selon l'expérience)
À propos de notre client
...
Notre client est une entreprise de premier plan spécialisée dans la fabrication durable et le recyclage de produits de papier et d'emballages à travers l'Amérique du Nord. Soucieux de l'environnement et de ses employés , il propose un environnement industriel dynamique où la sécurité est toujours la priorité absolue.
Avantages
Avantages offerts
Emploi permanent à temps plein (40 heures par semaine).
Gamme complète d'avantages sociaux incluant une assurance dentaire et une assurance vie.
Allocation annuelle de 125 $ pour l'achat de bottes de sécurité.
Accès à un Programme d'aide aux employés (PAE).
Responsabilités
Votre mandat
Ce poste hautement polyvalent combine la conduite de chariots élévateurs et d'équipements lourds de type chargeur compact (Bobcat/Loader) pour assurer la fluidité de la cour et de la ligne de production.
Vos responsabilités principales seront :
Opérer le chariot élévateur pour trier, placer et charger les ballots de papier dans les remorques de transport.
Conduire le chargeur compact (Bobcat/Loader) pour déplacer, approvisionner ou nettoyer les matières premières dans la cour et l'usine.
Effectuer les vérifications de sécurité et l'entretien de premier niveau sur les différents équipements utilisés.
Soutenir l'équipe de production (notamment l'opérateur de fendeuse) lors des périodes de forte activité.
Assurer la propreté générale de l'environnement de travail et de la cour extérieure.
Qualifications
Qualifications recherchées
Expérience confirmée dans la conduite de chariots élévateurs ET de chargeurs compacts (Bobcat ou chargeur sur roues).
Capacité démontrée à effectuer un travail physique soutenu à l'extérieur comme à l'intérieur.
DES ou expérience pertinente en milieu manufacturier, industriel ou de gestion des matières.
Sens de l'autonomie aiguisé, minutie et vigilance constante face aux règles de sécurité en usine
Sommaire
N'attendez plus et contactez-nous dès maintenant!
- Par téléphone au 418-839-6699. Demandez Laurie ou Andréanne
- Par courriel au laurie.blais@randstad.ca ou andreanne.boisvert@randstad.ca
* À noter que seulement les candidats retenus seront contactés. Merci de votre compréhension *
Pour consulter la liste complète des postes actuels : randstad.ca
Pourquoi faire affaire avec Randstad : par son service personnalisé, vous aurez accès à plusieurs emplois à une seule porte, et c'est gratuit !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Cariste / Chauffeur de Loader (Bobcat)
Lieu de travail : Saint-Joseph-de-Beauce (Présentiel)
Horaire : Temps plein, de jour, du lundi au vendredi (7 h 00 à 15 h 30 / 16 h 00)
Salaire : 21,00 $à 22,50$ / heure (selon l'expérience)
À propos de notre client
Notre client est une entreprise de premier plan spécialisée dans la fabrication durable et le recyclage de produits de papier et d'emballages à travers l'Amérique du Nord. Soucieux de l'environnement et de ses employés , il propose un environnement industriel dynamique où la sécurité est toujours la priorité absolue.
Avantages
Avantages offerts
Emploi permanent à temps plein (40 heures par semaine).
Gamme complète d'avantages sociaux incluant une assurance dentaire et une assurance vie.
Allocation annuelle de 125 $ pour l'achat de bottes de sécurité.
Accès à un Programme d'aide aux employés (PAE).
Responsabilités
Votre mandat
Ce poste hautement polyvalent combine la conduite de chariots élévateurs et d'équipements lourds de type chargeur compact (Bobcat/Loader) pour assurer la fluidité de la cour et de la ligne de production.
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Vos responsabilités principales seront :
Opérer le chariot élévateur pour trier, placer et charger les ballots de papier dans les remorques de transport.
Conduire le chargeur compact (Bobcat/Loader) pour déplacer, approvisionner ou nettoyer les matières premières dans la cour et l'usine.
Effectuer les vérifications de sécurité et l'entretien de premier niveau sur les différents équipements utilisés.
Soutenir l'équipe de production (notamment l'opérateur de fendeuse) lors des périodes de forte activité.
Assurer la propreté générale de l'environnement de travail et de la cour extérieure.
Qualifications
Qualifications recherchées
Expérience confirmée dans la conduite de chariots élévateurs ET de chargeurs compacts (Bobcat ou chargeur sur roues).
Capacité démontrée à effectuer un travail physique soutenu à l'extérieur comme à l'intérieur.
DES ou expérience pertinente en milieu manufacturier, industriel ou de gestion des matières.
Sens de l'autonomie aiguisé, minutie et vigilance constante face aux règles de sécurité en usine
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- Par courriel au laurie.blais@randstad.ca ou andreanne.boisvert@randstad.ca
* À noter que seulement les candidats retenus seront contactés. Merci de votre compréhension *
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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