détails d'emploi
Pour ce projet de trois jours ( 24-25-26 février) à l'entrepôt de Rouyn-Noranda nous cherchons 4 personnes avec des compétences différentes.
Cariste: Vous possédez une licence encore valide. Vous avez de l'expérience dans la conduite de chariots élévateurs au propane et dans la manipulation de transpalette électrique? En tant que cariste, vous allez devoir transporter la marchandise tout en respectant les règles de santé et sécurité au travail. Vous aurez aussi à faire de la manutention manuellemenet.
...
Menuisier: Pour construire des boites de bois, en manipulant un fusil à clous et une scie ronde.
Manoeuvre: Pour emballer les produits et les mettre sur les palettes.
Charges lourdes.
Horaire: 24-25-26 février 8h à 17h
Salaire: 28$/h
Avantages
Avantages:
- Petit contrat permettant de faire de $$ rapidement
- Si le contrat termine avant le 26 février, vous serez tout de même payés pour 3 journées de travail
- Travail physique donc pas besoin d'aller au gym!
- Faire une différence concrète dans le déménagement de notre entreprise
Responsabilités
Responsabilités dans le cadre du contrat à Rouyn-Noranda:
- Conduire un chariot élévateur et transpalette électrique (pour le cariste)
- Construire des boites de bois pour emballer la marchandise (pour le menuisier)
- Déplacer le matériel, emballer les produits (pour le manutentionnaire)
- Faire de la manutention manuelle (pour tous)
Qualifications
Qualifications requises:
- Certification valide en conduite de chariots élévateurs (cariste)
- Aisance avec la manipulation d'un transpalette électrique (cariste)
- Habileté avec des outils (menuisier)
- Être en mesure de soulever des charges lourdes (jusqu'à 80lbs)
Sommaire
Ce contrat à Rouyn-Noranda du 24 au 26 février vous intéresse? Il pourrait être le vôtre! Joignez-vous à l'équipe,
Envoyez-moi un SMS ou appelez-moi pour obtenir plus d'informations et postuler !
Envoyez votre CV à julie.letourneau@randstad.ca, en mentionnant le titre du poste : Contrat à Rouyn-Noranda
Si vous avez des questions, n'hésitez pas à m'appeler ou à m'envoyer un SMS au : 418 564 4067.
Nous attendons votre candidature avec impatience !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Pour ce projet de trois jours ( 24-25-26 février) à l'entrepôt de Rouyn-Noranda nous cherchons 4 personnes avec des compétences différentes.
Cariste: Vous possédez une licence encore valide. Vous avez de l'expérience dans la conduite de chariots élévateurs au propane et dans la manipulation de transpalette électrique? En tant que cariste, vous allez devoir transporter la marchandise tout en respectant les règles de santé et sécurité au travail. Vous aurez aussi à faire de la manutention manuellemenet.
Menuisier: Pour construire des boites de bois, en manipulant un fusil à clous et une scie ronde.
Manoeuvre: Pour emballer les produits et les mettre sur les palettes.
Charges lourdes.
Horaire: 24-25-26 février 8h à 17h
Salaire: 28$/h
Avantages
Avantages:
- Petit contrat permettant de faire de $$ rapidement
- Si le contrat termine avant le 26 février, vous serez tout de même payés pour 3 journées de travail
- Travail physique donc pas besoin d'aller au gym!
- Faire une différence concrète dans le déménagement de notre entreprise
Responsabilités
Responsabilités dans le cadre du contrat à Rouyn-Noranda:
...
- Conduire un chariot élévateur et transpalette électrique (pour le cariste)
- Construire des boites de bois pour emballer la marchandise (pour le menuisier)
- Déplacer le matériel, emballer les produits (pour le manutentionnaire)
- Faire de la manutention manuelle (pour tous)
Qualifications
Qualifications requises:
- Certification valide en conduite de chariots élévateurs (cariste)
- Aisance avec la manipulation d'un transpalette électrique (cariste)
- Habileté avec des outils (menuisier)
- Être en mesure de soulever des charges lourdes (jusqu'à 80lbs)
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Nous attendons votre candidature avec impatience !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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