détails d'emploi
Prêt à bâtir l'avenir des infrastructures ?
Vous passionnez-vous pour les structures complexes et les défis techniques d'envergure ? Souhaitez-vous jouer un rôle clé dans la réalisation de projets qui transforment le paysage urbain de la grande région métropolitaine ? Avez-vous l'ambition de piloter des chantiers de béton ou de pavage au sein d'une structure agile où votre autonomie sera réellement valorisée ? En tant que chargé de projet civil, vous ne serez pas qu'un simple numéro, mais le chef d'orchestre de réalisations concrètes et durables.
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Le poste de chargé de projet civil à Montréal consiste à assurer la gestion complète de projets d'infrastructures, de la planification initiale à la livraison finale. Vous agirez comme le pivot central entre les équipes de terrain, les sous-traitants et les clients, tout en veillant au respect des budgets, des échéanciers et des normes de sécurité les plus strictes.
Avantages
Travailler pour une organisation comptant plus de 50 ans d'expertise et plus de 100 employés offre une stabilité hors pair, tout en conservant une dimension humaine.
Voici les avantages offerts pour le poste de chargé de projet civil :
Rémunération compétitive : Un salaire annuel situé entre 90 000 $ et 120 000 $, selon votre niveau d'expérience.
Allocation véhicule : Une enveloppe allant de 13 000 $à 15 000$ pour vos déplacements.
Sécurité financière : Une contribution de l'employeur à votre REER pouvant atteindre 7 000 $ par année.
Boni de performance : Programme de bonification annuelle allant de 5 % à 10 %.
Vacances flexibles: 4 semaines de vacances par année (2 hiver et 2 été, pouvant être prises en dehors des vancaces de la construction).
Soutien professionnel : Remboursement complet de votre cotisation annuelle à l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
Environnement stimulant : Une structure moins compartimentée que les multinationales, vous permettant de toucher à tous les aspects administratifs et techniques du projet.
Proximité du terrain : Une présence active sur les chantiers de la grande région métropolitaine pour voir l'évolution concrète de votre travail.
Responsabilités
Dans vos fonctions de chargé de projet civil à Montréal, vos tâches seront variées et essentielles au succès des opérations :
Coordonner les différentes étapes des travaux sur les chantiers situés dans la grande région métropolitaine.
Assurer le suivi rigoureux des coûts et la gestion des budgets alloués.
Négocier et gérer les contrats avec les sous-traitants et les fournisseurs.
Élaborer et mettre à jour les échéanciers de production avec MS Project.
Participer activement aux réunions de chantier et assurer une communication fluide avec toutes les parties prenantes.
Veiller à l'application stricte des programmes de prévention et de santé-sécurité.
Qualifications
Pour exceller en tant que chargé de projet civil à Montréal, nous recherchons le profil suivant :
Détenir un baccalauréat en génie civil.
Être membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou avoir le titre de CPI.
Posséder une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la construction d'infrastructures (civil, béton ou pavage).
Détenir la carte ASP Construction valide.
Maîtriser les outils de la Suite Office et le logiciel MS Project.
Démontrer un leadership naturel et une grande capacité de résolution de problèmes en équipe.
Être disponible pour travailler sur divers sites dans la grande région métropolitaine.
Sommaire
Cette opportunité de carrière dans un environnement stimulant et structuré comme chargé de projet civil vous intéresse ?
Communiquez avec moi par courriel au tristan.henley@randstad.ca pour discuter de cette opportunité ou d'autres rôles disponibles. Nous avons actuellement plusieurs postes ouverts à travers le Québec. Parlons-en en toute confidentialité !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Prêt à bâtir l'avenir des infrastructures ?
Vous passionnez-vous pour les structures complexes et les défis techniques d'envergure ? Souhaitez-vous jouer un rôle clé dans la réalisation de projets qui transforment le paysage urbain de la grande région métropolitaine ? Avez-vous l'ambition de piloter des chantiers de béton ou de pavage au sein d'une structure agile où votre autonomie sera réellement valorisée ? En tant que chargé de projet civil, vous ne serez pas qu'un simple numéro, mais le chef d'orchestre de réalisations concrètes et durables.
Le poste de chargé de projet civil à Montréal consiste à assurer la gestion complète de projets d'infrastructures, de la planification initiale à la livraison finale. Vous agirez comme le pivot central entre les équipes de terrain, les sous-traitants et les clients, tout en veillant au respect des budgets, des échéanciers et des normes de sécurité les plus strictes.
Avantages
Travailler pour une organisation comptant plus de 50 ans d'expertise et plus de 100 employés offre une stabilité hors pair, tout en conservant une dimension humaine.
Voici les avantages offerts pour le poste de chargé de projet civil :
...
Rémunération compétitive : Un salaire annuel situé entre 90 000 $ et 120 000 $, selon votre niveau d'expérience.
Allocation véhicule : Une enveloppe allant de 13 000 $à 15 000$ pour vos déplacements.
Sécurité financière : Une contribution de l'employeur à votre REER pouvant atteindre 7 000 $ par année.
Boni de performance : Programme de bonification annuelle allant de 5 % à 10 %.
Vacances flexibles: 4 semaines de vacances par année (2 hiver et 2 été, pouvant être prises en dehors des vancaces de la construction).
Soutien professionnel : Remboursement complet de votre cotisation annuelle à l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
Environnement stimulant : Une structure moins compartimentée que les multinationales, vous permettant de toucher à tous les aspects administratifs et techniques du projet.
Proximité du terrain : Une présence active sur les chantiers de la grande région métropolitaine pour voir l'évolution concrète de votre travail.
Responsabilités
Dans vos fonctions de chargé de projet civil à Montréal, vos tâches seront variées et essentielles au succès des opérations :
Coordonner les différentes étapes des travaux sur les chantiers situés dans la grande région métropolitaine.
Assurer le suivi rigoureux des coûts et la gestion des budgets alloués.
Négocier et gérer les contrats avec les sous-traitants et les fournisseurs.
Élaborer et mettre à jour les échéanciers de production avec MS Project.
Participer activement aux réunions de chantier et assurer une communication fluide avec toutes les parties prenantes.
Veiller à l'application stricte des programmes de prévention et de santé-sécurité.
Qualifications
Pour exceller en tant que chargé de projet civil à Montréal, nous recherchons le profil suivant :
Détenir un baccalauréat en génie civil.
Être membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou avoir le titre de CPI.
Posséder une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la construction d'infrastructures (civil, béton ou pavage).
Détenir la carte ASP Construction valide.
Maîtriser les outils de la Suite Office et le logiciel MS Project.
Démontrer un leadership naturel et une grande capacité de résolution de problèmes en équipe.
Être disponible pour travailler sur divers sites dans la grande région métropolitaine.
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Cette opportunité de carrière dans un environnement stimulant et structuré comme chargé de projet civil vous intéresse ?
Communiquez avec moi par courriel au tristan.henley@randstad.ca pour discuter de cette opportunité ou d'autres rôles disponibles. Nous avons actuellement plusieurs postes ouverts à travers le Québec. Parlons-en en toute confidentialité !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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