détails d'emploi
Vous êtes un expert en gestion de chantiers reconnu pour votre rigueur et votre leadership ? Nous recherchons activement un(e) Chargé(e) de projet Senior talentueux pour joindre une équipe dynamique à Québec. Dans ce rôle stratégique, vous aurez l'opportunité de piloter des projets d'envergure, de la phase initiale jusqu'à la livraison finale, tout en assurant un contrôle rigoureux de la qualité et des budgets. C'est le moment idéal pour propulser votre carrière au sein d'un environnement stimulant où votre expertise technique et vos capacités de négociation feront une réelle différence au quotidien.
...
Avantages
Voici les avantages pour ce poste de Chargé(e) de projet Senior à Québec :
- Salaire entre 100 000$ et 130 000$ selon l'expérience ;
- Quatre (4) semaines de vacances ;
- Horaire flexible pour favoriser l'équilibre travail-vie personnelle ;
- Avantages sociaux incluent une gamme complète d'assurances et un programme d'épargne retraite.
Responsabilités
- Assurer la planification complète, l'élaboration des échéanciers et le suivi rigoureux des budgets de construction ;
- Coordonner les travaux avec les équipes de chantier, les sous-traitants et gérer la logistique opérationnelle ;
- Analyser les demandes de prix, négocier les contrats avec les fournisseurs et approuver les coûts ;
- Maintenir une communication fluide avec les clients via des rapports d'avancement et un service exemplaire ;
- Valider la qualité des travaux sur le terrain et résoudre les problèmes techniques ou organisationnels.
Qualifications
- Détenir entre 5 à 10 ans d'expérience pertinente dans des responsabilités de gestion de projets majeurs;
- Posséder une formation en génie civil, en architecture ou dans un domaine connexe de la construction ;
- Maîtriser les outils de gestion tels que MS Project, Excel et les logiciels de suivi de chantier ;
- Démontrer d'excellentes aptitudes en négociation et une solide capacité de lecture de plans techniques ;
- Être titulaire d'un permis de conduire valide pour les déplacements sur les différents sites.
Sommaire
Cette offre d'emploi vous intéresse? Voici les différentes façons de postuler à ce poste :
Visitez le site web de Randstad pour découvrir toutes les offres disponibles et créer votre profil : Randstad.ca
Envoyez votre CV à l'adresse suivante : veronique.faucher-allen@randstad.ca
Connectez-vous avec moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/veroniquefaucherallen/
Informations importantes
Nos services sont entièrement gratuits pour les candidats. Veuillez noter que seules les candidatures les plus compétentes seront contactées. Nous n'effectuons pas de recrutement à l'international.
Au plaisir de discuter avec vous!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir plus
Vous êtes un expert en gestion de chantiers reconnu pour votre rigueur et votre leadership ? Nous recherchons activement un(e) Chargé(e) de projet Senior talentueux pour joindre une équipe dynamique à Québec. Dans ce rôle stratégique, vous aurez l'opportunité de piloter des projets d'envergure, de la phase initiale jusqu'à la livraison finale, tout en assurant un contrôle rigoureux de la qualité et des budgets. C'est le moment idéal pour propulser votre carrière au sein d'un environnement stimulant où votre expertise technique et vos capacités de négociation feront une réelle différence au quotidien.
Avantages
Voici les avantages pour ce poste de Chargé(e) de projet Senior à Québec :
- Salaire entre 100 000$ et 130 000$ selon l'expérience ;
- Quatre (4) semaines de vacances ;
- Horaire flexible pour favoriser l'équilibre travail-vie personnelle ;
- Avantages sociaux incluent une gamme complète d'assurances et un programme d'épargne retraite.
Responsabilités
- Assurer la planification complète, l'élaboration des échéanciers et le suivi rigoureux des budgets de construction ;
- Coordonner les travaux avec les équipes de chantier, les sous-traitants et gérer la logistique opérationnelle ;
...
- Analyser les demandes de prix, négocier les contrats avec les fournisseurs et approuver les coûts ;
- Maintenir une communication fluide avec les clients via des rapports d'avancement et un service exemplaire ;
- Valider la qualité des travaux sur le terrain et résoudre les problèmes techniques ou organisationnels.
Qualifications
- Détenir entre 5 à 10 ans d'expérience pertinente dans des responsabilités de gestion de projets majeurs;
- Posséder une formation en génie civil, en architecture ou dans un domaine connexe de la construction ;
- Maîtriser les outils de gestion tels que MS Project, Excel et les logiciels de suivi de chantier ;
- Démontrer d'excellentes aptitudes en négociation et une solide capacité de lecture de plans techniques ;
- Être titulaire d'un permis de conduire valide pour les déplacements sur les différents sites.
Sommaire
Cette offre d'emploi vous intéresse? Voici les différentes façons de postuler à ce poste :
Visitez le site web de Randstad pour découvrir toutes les offres disponibles et créer votre profil : Randstad.ca
Envoyez votre CV à l'adresse suivante : veronique.faucher-allen@randstad.ca
Connectez-vous avec moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/veroniquefaucherallen/
Informations importantes
Nos services sont entièrement gratuits pour les candidats. Veuillez noter que seules les candidatures les plus compétentes seront contactées. Nous n'effectuons pas de recrutement à l'international.
Au plaisir de discuter avec vous!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir pluspartager l'offre d'emploi