détails d'emploi
Mon client, un distributeur spécialisé de premier plan œuvrant depuis plus de 20 ans dans le secteur B2B de la ventilation et de la réfrigération, recherche un Commis au comptoir passionné et rigoureux pour joindre son équipe de Montréal.
Dans ce rôle essentiel basé à Montréal, vous agirez comme point de contact privilégié pour une clientèle d'entrepreneurs qualifiés.
...
À titre de Commis au comptoir, vous offrirez un soutien technique de premier ordre, prendrez en charge les commandes et assurerez un service client fluide au quotidien.
Lieu : Montréal Est
Contrat : Permanent
Mode : 100% présentiel
Horaire : 8h-17h, du lundi au vendredi
Salaire : de 52k à 75k selon l'expérience
Avantages
Salaire annuel très compétitif établi entre 52 000$ et 75 000$, selon votre niveau d'expertise et votre parcours professionnel.
Horaire régulier et stable de jour (40 heures par semaine), du lundi au vendredi de 8 h 00 à 17 h 00.
Assurances collectives généreuses et modulables (médical, dentaire, optique, soins paramédicaux et frais de laboratoire).
6 journées de maladie payées par an, avec remboursement à la fin de l'année pour les jours non utilisés.
3 semaines de vacances calculées au prorata dès la première année d'embauche.
Opportunités d'avancement professionnel au sein de l'organisation après 2 ans en poste.
Milieu de travail dynamique et collaboratif au bureau chef de Montréal, encadré par un style de gestion fondé sur la confiance et l'autonomie.
Responsabilités
Répondre aux demandes des clients B2B au comptoir, par téléphone et par courriel.
Saisir les commandes, préparer des soumissions et assurer le suivi des dossiers clients.
Appliquer rigoureusement les procédures.
Gérer les demandes liées aux livraisons et résoudre rapidement les enjeux logistiques.
Offrir un support aux représentants des ventes externes et collaborer étroitement avec les départements des achats, de l'entrepôt et du service technique.
Qualifications
Expérience probante à titre de commis au comptoir ou en service à la clientèle B2B dans le domaine CVAC (chauffage, ventilation, climatisation, réfrigération).
Capacité à travailler efficacement dans un environnement multitâche au rythme soutenu.
Aptitude pour l'apprentissage de logiciels de gestion (connaissance du système AS400 un atout).
Rigueur administrative, grand sens de l'organisation, curiosité technique et excellent sens du service.
Sommaire
Ce poste de Commis au comptoir à Montréal correspond à vos objectifs de carrière ?
Envoyez votre CV à juliette.urbain@randstad.ca.
Programme de référencement
Vous connaissez un talent qui correspond au profil recherché pour ce poste de Commis au comptoir à Montréal ? Sachez qu'une prime de référencement peut vous être offerte pour toute recommandation menant à une embauche !
N'hésitez pas à partager cette opportunité dans votre réseau professionnel.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir plus
Mon client, un distributeur spécialisé de premier plan œuvrant depuis plus de 20 ans dans le secteur B2B de la ventilation et de la réfrigération, recherche un Commis au comptoir passionné et rigoureux pour joindre son équipe de Montréal.
Dans ce rôle essentiel basé à Montréal, vous agirez comme point de contact privilégié pour une clientèle d'entrepreneurs qualifiés.
À titre de Commis au comptoir, vous offrirez un soutien technique de premier ordre, prendrez en charge les commandes et assurerez un service client fluide au quotidien.
Lieu : Montréal Est
Contrat : Permanent
Mode : 100% présentiel
Horaire : 8h-17h, du lundi au vendredi
Salaire : de 52k à 75k selon l'expérience
Avantages
Salaire annuel très compétitif établi entre 52 000$ et 75 000$, selon votre niveau d'expertise et votre parcours professionnel.
Horaire régulier et stable de jour (40 heures par semaine), du lundi au vendredi de 8 h 00 à 17 h 00.
Assurances collectives généreuses et modulables (médical, dentaire, optique, soins paramédicaux et frais de laboratoire).
6 journées de maladie payées par an, avec remboursement à la fin de l'année pour les jours non utilisés.
...
3 semaines de vacances calculées au prorata dès la première année d'embauche.
Opportunités d'avancement professionnel au sein de l'organisation après 2 ans en poste.
Milieu de travail dynamique et collaboratif au bureau chef de Montréal, encadré par un style de gestion fondé sur la confiance et l'autonomie.
Responsabilités
Répondre aux demandes des clients B2B au comptoir, par téléphone et par courriel.
Saisir les commandes, préparer des soumissions et assurer le suivi des dossiers clients.
Appliquer rigoureusement les procédures.
Gérer les demandes liées aux livraisons et résoudre rapidement les enjeux logistiques.
Offrir un support aux représentants des ventes externes et collaborer étroitement avec les départements des achats, de l'entrepôt et du service technique.
Qualifications
Expérience probante à titre de commis au comptoir ou en service à la clientèle B2B dans le domaine CVAC (chauffage, ventilation, climatisation, réfrigération).
Capacité à travailler efficacement dans un environnement multitâche au rythme soutenu.
Aptitude pour l'apprentissage de logiciels de gestion (connaissance du système AS400 un atout).
Rigueur administrative, grand sens de l'organisation, curiosité technique et excellent sens du service.
Sommaire
Ce poste de Commis au comptoir à Montréal correspond à vos objectifs de carrière ?
Envoyez votre CV à juliette.urbain@randstad.ca.
Programme de référencement
Vous connaissez un talent qui correspond au profil recherché pour ce poste de Commis au comptoir à Montréal ? Sachez qu'une prime de référencement peut vous être offerte pour toute recommandation menant à une embauche !
N'hésitez pas à partager cette opportunité dans votre réseau professionnel.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir pluspartager l'offre d'emploi
