détails d'emploi
Un distributeur de produits de nettoyage et de désinfection pour les secteurs de l'automobile, du transport et de l'aéronautique est à la recherche d'un commis de bureau. Sous la supervision du contrôleur, le ou la commis de bureau sera responsable de l’ensemble des opérations liées aux tâches administratives ainsi que de toutes autres tâches connexes.
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Le poste est situé à Ville Saint-Laurent
Il s'agit d'un mandat temporaire de 6 mois avec possibilité de prolongation.
Avantages
Vos avantages pour ce poste temporaire de commis de bureau :
- Poste situé à Ville Saint-Laurent
- Stationnement sur place
- Salaire : 22-24 $ de l'heure
- Mandat temporaire de 6 mois avec possibilité de prolongation
- Horaire de bureau, du lundi au vendredi
Responsabilités
- Traiter les commandes de la réception à la livraison, en coordination avec les équipes commerciales et opérationnelles.
- Gérer les demandes administratives telles que la documentation, les FDS et les notes de crédits
- Gérer la facturation et assurer le suivi des encaissements.
- Analyser et maintenir les données du système et améliorer les processus.
- Valider tous les détails des commandes, y compris les prix, les conditions et les frais de livraison.
- Répondre aux questions concernant les livraisons, les modifications de commandes et les problèmes émergents.
- Effectuer toutes autres tâches connexes, comme la saisie de données.
Qualifications
- Formation en administration de bureau ou expérience équivalente
- Bilingue
- Maîtrise des logiciels bureautiques standards
- Qualités recherchées : initiative, dynamisme, sens de l'entregent, discrétion et sens des responsabilités
Sommaire
Si ce poste de commis de bureau temporaire situé à Ville Saint-Laurent vous intéresse, veuillez nous faire parvenir votre CV à maggie.phares@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Un distributeur de produits de nettoyage et de désinfection pour les secteurs de l'automobile, du transport et de l'aéronautique est à la recherche d'un commis de bureau. Sous la supervision du contrôleur, le ou la commis de bureau sera responsable de l’ensemble des opérations liées aux tâches administratives ainsi que de toutes autres tâches connexes.
Le poste est situé à Ville Saint-Laurent
Il s'agit d'un mandat temporaire de 6 mois avec possibilité de prolongation.
Avantages
Vos avantages pour ce poste temporaire de commis de bureau :
- Poste situé à Ville Saint-Laurent
- Stationnement sur place
- Salaire : 22-24 $ de l'heure
- Mandat temporaire de 6 mois avec possibilité de prolongation
- Horaire de bureau, du lundi au vendredi
Responsabilités
- Traiter les commandes de la réception à la livraison, en coordination avec les équipes commerciales et opérationnelles.
- Gérer les demandes administratives telles que la documentation, les FDS et les notes de crédits
- Gérer la facturation et assurer le suivi des encaissements.
- Analyser et maintenir les données du système et améliorer les processus.
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- Valider tous les détails des commandes, y compris les prix, les conditions et les frais de livraison.
- Répondre aux questions concernant les livraisons, les modifications de commandes et les problèmes émergents.
- Effectuer toutes autres tâches connexes, comme la saisie de données.
Qualifications
- Formation en administration de bureau ou expérience équivalente
- Bilingue
- Maîtrise des logiciels bureautiques standards
- Qualités recherchées : initiative, dynamisme, sens de l'entregent, discrétion et sens des responsabilités
Sommaire
Si ce poste de commis de bureau temporaire situé à Ville Saint-Laurent vous intéresse, veuillez nous faire parvenir votre CV à maggie.phares@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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