détails d'emploi
📦 Commis d'entrepôt à Longueuil
- lundi au vendredi, de 7 h 30 à 16 h
...
Vous êtes à la recherche d'un emploi stable, bien rémunéré et stimulant au cœur de la ville de Longueuil? Notre équipe en pleine expansion établie à Longueuil cherche activement un(e) commis d'entrepôt(e) dynamique et motivé(e) pour joindre un centre de distribution moderne. En occupant ce poste clé de commis d'entrepôt(e) à Longueuil, vous aurez l'opportunité de développer de nouvelles compétences en logistique au sein d'une organisation solide qui valorise sincèrement ses employés. Si vous avez envie de vous investir pleinement dans un rôle actif et concret, ce poste de commis d'entrepôt(e) disponible à Longueuil est la chance parfaite pour vous. Rejoignez un environnement de travail convivial à Longueuil en posant votre candidature dès aujourd'hui comme commis d'entrepôt(e)!
Avantages
🎁 Avantages
Horaire de jour fixe et prévisible du lundi au vendredi, de 7 h 30 à 16 h (40 heures par semaine)
Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires payées pour maximiser rapidement vos revenus hebdomadaires
Milieu de travail extrêmement propre, bien éclairé, tempéré et sécuritaire avec tenue décontractée au quotidien
Espace de pause entièrement aménagé avec café gratuit, machines distributrices et table de ping-pong
Programme complet d'assurances collectives (soins dentaires et médicaments) et régime de REER avec contribution de 4 %
Fort potentiel d'avancement professionnel et formation continue offerte sur place par une équipe attentive
Responsabilités
📋 Responsabilités
Effectuer la réception, la manutention, l'emballage et l'étiquetage méticuleux des marchandises dans le centre de distribution
Utiliser un lecteur optique (gun RF) pour réaliser la cueillette des produits et maintenir l'inventaire exact
Manipuler des équipements de manutention légers ainsi qu'un chariot élévateur (un atout) pour déplacer les palettes
Assurer la saisie de données simples sur ordinateurs, par courriels et sur feuilles de calcul Excel
Coordonner les priorités logistiques et gérer la préparation des requêtes de pièces manquantes avec la supervision
Participer activement à la résolution de problèmes quotidiens pour assurer une excellente fluidité des opérations
Qualifications
🎯 Qualifications
Solide motivation, ponctualité exemplaire et grand désir d'apprendre et de progresser sur le terrain
Excellentes compétences en lecture, en écriture et en calcul de base en français
Aisance avec les outils informatiques de base (logiciels de messagerie électronique et tableaux Excel)
Bonne condition physique permettant le déplacement régulier de charges allant de 30 lbs jusqu'à 50 lbs
Posséder ses propres bottes de sécurité obligatoires dès le premier jour de travail
Expérience préalable en gestion de stocks, en expédition/réception ou possession de cartes de cariste (des atouts)
Sommaire
🚀 Postulez dès maintenant!
Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe dynamique où votre travail et vos efforts seront pleinement reconnus? Ne laissez pas passer cette opportunité de faire évoluer votre carrière et faites le premier pas vers un avenir professionnel enrichissant! Faites-nous parvenir votre curriculum vitae dès aujourd'hui à philippe.boyer@randstad.ca.
Si cette offre ne correspond pas parfaitement à ce que vous recherchez, contactez-nous sans hésiter à philippe.boyer@randstad.ca afin de découvrir l'ensemble de nos opportunités de carrière adaptées à vos aspirations!
🤝 Notre engagement envers votre réussite
📬 Pour soumettre votre candidature ou échanger avec nous :
Envoi de votre CV : Faites parvenir votre curriculum vitae à l'adresse suivante : philippe.boyer@randstad.ca.
Le marché de l’emploi d'aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.
Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site www.randstad.ca/randstadavantage ou appeler la Financière Sun Life au 1-800-669-7921 ou demander la brochure en succursale.
N'oublie pas de m'ajouter sur Facebook pour rester à l'affût de nos nouvelles offres d'emplois !
Site internet Randstad: https://www.randstad.ca/fr/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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- lundi au vendredi, de 7 h 30 à 16 h
Vous êtes à la recherche d'un emploi stable, bien rémunéré et stimulant au cœur de la ville de Longueuil? Notre équipe en pleine expansion établie à Longueuil cherche activement un(e) commis d'entrepôt(e) dynamique et motivé(e) pour joindre un centre de distribution moderne. En occupant ce poste clé de commis d'entrepôt(e) à Longueuil, vous aurez l'opportunité de développer de nouvelles compétences en logistique au sein d'une organisation solide qui valorise sincèrement ses employés. Si vous avez envie de vous investir pleinement dans un rôle actif et concret, ce poste de commis d'entrepôt(e) disponible à Longueuil est la chance parfaite pour vous. Rejoignez un environnement de travail convivial à Longueuil en posant votre candidature dès aujourd'hui comme commis d'entrepôt(e)!
Avantages
🎁 Avantages
Horaire de jour fixe et prévisible du lundi au vendredi, de 7 h 30 à 16 h (40 heures par semaine)
Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires payées pour maximiser rapidement vos revenus hebdomadaires
...
Milieu de travail extrêmement propre, bien éclairé, tempéré et sécuritaire avec tenue décontractée au quotidien
Espace de pause entièrement aménagé avec café gratuit, machines distributrices et table de ping-pong
Programme complet d'assurances collectives (soins dentaires et médicaments) et régime de REER avec contribution de 4 %
Fort potentiel d'avancement professionnel et formation continue offerte sur place par une équipe attentive
Responsabilités
📋 Responsabilités
Effectuer la réception, la manutention, l'emballage et l'étiquetage méticuleux des marchandises dans le centre de distribution
Utiliser un lecteur optique (gun RF) pour réaliser la cueillette des produits et maintenir l'inventaire exact
Manipuler des équipements de manutention légers ainsi qu'un chariot élévateur (un atout) pour déplacer les palettes
Assurer la saisie de données simples sur ordinateurs, par courriels et sur feuilles de calcul Excel
Coordonner les priorités logistiques et gérer la préparation des requêtes de pièces manquantes avec la supervision
Participer activement à la résolution de problèmes quotidiens pour assurer une excellente fluidité des opérations
Qualifications
🎯 Qualifications
Solide motivation, ponctualité exemplaire et grand désir d'apprendre et de progresser sur le terrain
Excellentes compétences en lecture, en écriture et en calcul de base en français
Aisance avec les outils informatiques de base (logiciels de messagerie électronique et tableaux Excel)
Bonne condition physique permettant le déplacement régulier de charges allant de 30 lbs jusqu'à 50 lbs
Posséder ses propres bottes de sécurité obligatoires dès le premier jour de travail
Expérience préalable en gestion de stocks, en expédition/réception ou possession de cartes de cariste (des atouts)
Sommaire
🚀 Postulez dès maintenant!
Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe dynamique où votre travail et vos efforts seront pleinement reconnus? Ne laissez pas passer cette opportunité de faire évoluer votre carrière et faites le premier pas vers un avenir professionnel enrichissant! Faites-nous parvenir votre curriculum vitae dès aujourd'hui à philippe.boyer@randstad.ca.
Si cette offre ne correspond pas parfaitement à ce que vous recherchez, contactez-nous sans hésiter à philippe.boyer@randstad.ca afin de découvrir l'ensemble de nos opportunités de carrière adaptées à vos aspirations!
🤝 Notre engagement envers votre réussite
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Envoi de votre CV : Faites parvenir votre curriculum vitae à l'adresse suivante : philippe.boyer@randstad.ca.
Le marché de l’emploi d'aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.
Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site www.randstad.ca/randstadavantage ou appeler la Financière Sun Life au 1-800-669-7921 ou demander la brochure en succursale.
N'oublie pas de m'ajouter sur Facebook pour rester à l'affût de nos nouvelles offres d'emplois !
Site internet Randstad: https://www.randstad.ca/fr/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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