détails d'emploi
Propulsez votre carrière au cœur des marchés financiers! Nous recrutons 4 analystes financiers CPA pour un mandat d'envergure de 12 mois dédié à la continuité des opérations et à la modernisation des processus. Mettez votre rigueur à profit au sein d'une équipe dynamique où vos compétences comptables auront un impact direct. Si cette opportunité vous intéresse, faites parvenir votre CV à alexander.masny@randstad.ca dès aujourd'hui!
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Avantages
Salaire hautement concurrentiel avec rémunération des heures supplémentaires
Gamme complète d'avantages sociaux incluant assurance collective, soins médicaux et dentaires
Formule de travail hybride flexible (minimum 2 jours par semaine au bureau)
Mandat stimulant de longue durée (12 mois à temps plein)
Emplacement de premier choix, dynamique et facilement accessible en transport en commun
Responsabilités
Concilier, analyser et divulguer l’information financière et comptable liée aux positions et aux transactions sur instruments financiers (placements bancaires, prêts, dépôts ou dérivés), en collaboration étroite avec les différentes unités d’affaires.
Assurer la validité, l'exactitude, la qualité et la conformité de l’information financière produite, puis investiguer les écarts identifiés avec les parties prenantes dans le respect des échéanciers établis.
Agir à titre de personne-ressource et de spécialiste technique dans votre champ d’expertise auprès des différentes équipes et partenaires de l’organisation, notamment pour appuyer les opérations rehaussées par le cadre SOX.
Répondre promptement aux demandes réglementaires et aux exigences des vérificateurs internes et externes, tout en collaborant à divers projets et mandats stratégiques ou complexes de la Direction principale.
Contribuer activement à l’amélioration continue et à l’optimisation des processus opérationnels, des méthodes de travail, des outils analytiques, des contrôles internes et des rapports d’intelligence d’affaires.
Rédiger, documenter et maintenir rigoureusement à jour les politiques, les procédures opérationnelles standardisées et les documents de travail afin de garantir la pérennité de l’expertise.
Qualifications
Formation : Baccalauréat en comptabilité, en finance ou dans une discipline appropriée.
Titre professionnel : Titre comptable CPA (CPA, CA / CPA, CGA / CPA, CMA) essentiel.
Années d'expérience : Minimum de quatre (4) ans d’expérience pertinente en comptabilité et en production de rapports financiers dans une institution financière ou un secteur connexe.
Logiciels et outils : Maîtrise de la suite Microsoft Office 365 (particulièrement des fonctions avancées d'Excel);
Exigences linguistiques : Excellente maîtrise du français (oral et écrit).
Sommaire
Ce mandat de 12 mois au sein des marchés financiers représente une opportunité exceptionnelle de consolider votre expertise en divulgation et conciliation financière d'instruments complexes. Si vous détenez votre titre CPA, possédez l'expérience requise et souhaitez contribuer à un projet d'envergure, nous vous invitons à transmettre votre candidature sans tarder en envoyant votre CV à alexander.masny@randstad.ca dès maintenant!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Propulsez votre carrière au cœur des marchés financiers! Nous recrutons 4 analystes financiers CPA pour un mandat d'envergure de 12 mois dédié à la continuité des opérations et à la modernisation des processus. Mettez votre rigueur à profit au sein d'une équipe dynamique où vos compétences comptables auront un impact direct. Si cette opportunité vous intéresse, faites parvenir votre CV à alexander.masny@randstad.ca dès aujourd'hui!
Avantages
Salaire hautement concurrentiel avec rémunération des heures supplémentaires
Gamme complète d'avantages sociaux incluant assurance collective, soins médicaux et dentaires
Formule de travail hybride flexible (minimum 2 jours par semaine au bureau)
Mandat stimulant de longue durée (12 mois à temps plein)
Emplacement de premier choix, dynamique et facilement accessible en transport en commun
Responsabilités
Concilier, analyser et divulguer l’information financière et comptable liée aux positions et aux transactions sur instruments financiers (placements bancaires, prêts, dépôts ou dérivés), en collaboration étroite avec les différentes unités d’affaires.
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Assurer la validité, l'exactitude, la qualité et la conformité de l’information financière produite, puis investiguer les écarts identifiés avec les parties prenantes dans le respect des échéanciers établis.
Agir à titre de personne-ressource et de spécialiste technique dans votre champ d’expertise auprès des différentes équipes et partenaires de l’organisation, notamment pour appuyer les opérations rehaussées par le cadre SOX.
Répondre promptement aux demandes réglementaires et aux exigences des vérificateurs internes et externes, tout en collaborant à divers projets et mandats stratégiques ou complexes de la Direction principale.
Contribuer activement à l’amélioration continue et à l’optimisation des processus opérationnels, des méthodes de travail, des outils analytiques, des contrôles internes et des rapports d’intelligence d’affaires.
Rédiger, documenter et maintenir rigoureusement à jour les politiques, les procédures opérationnelles standardisées et les documents de travail afin de garantir la pérennité de l’expertise.
Qualifications
Formation : Baccalauréat en comptabilité, en finance ou dans une discipline appropriée.
Titre professionnel : Titre comptable CPA (CPA, CA / CPA, CGA / CPA, CMA) essentiel.
Années d'expérience : Minimum de quatre (4) ans d’expérience pertinente en comptabilité et en production de rapports financiers dans une institution financière ou un secteur connexe.
Logiciels et outils : Maîtrise de la suite Microsoft Office 365 (particulièrement des fonctions avancées d'Excel);
Exigences linguistiques : Excellente maîtrise du français (oral et écrit).
Sommaire
Ce mandat de 12 mois au sein des marchés financiers représente une opportunité exceptionnelle de consolider votre expertise en divulgation et conciliation financière d'instruments complexes. Si vous détenez votre titre CPA, possédez l'expérience requise et souhaitez contribuer à un projet d'envergure, nous vous invitons à transmettre votre candidature sans tarder en envoyant votre CV à alexander.masny@randstad.ca dès maintenant!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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