détails d'emploi
Contrôleur financier – Secteur Construction – Québec
Vous êtes un·e professionnel·le de la comptabilité passionné·e par le secteur de la construction et vous souhaitez jouer un rôle clé au sein d'une entreprise solide à Québec ?
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Ce poste de Contrôleur financier est l'opportunité idéale pour propulser votre carrière.Le rôle de Contrôleur financier au sein de cette entreprise prestigieuse de Québec ne se limite pas à la simple gestion des chiffres. C'est un poste stratégique et opérationnel où vous aurez un impact direct sur la réussite de projets d'envergure.
En étroite collaboration avec le directeur financier, le·la Contrôleur financier aura pour mission d'influencer les résultats en comprenant les réalités du terrain et en traduisant les données financières en leviers de performance.
Vous êtes intéressé?
Avantages
Les avantages du rôle de Contrôleur financier-Construction (Québec):
• Salaire compétitif selon l'expérience.
• Assurances collectives complètes (vie, invalidité) payées à 50% par l'employeur.
• Régime de retraite généreux avec contribution de l'employeur (jusqu'à 4% après 5 ans).
• Horaire de 40 heures par semaine avec flexibilité dans les heures d'arrivée et de départ.
• Possibilité de télétravail hybride (2 jours par semaine).
• Bureaux modernes et neufs à Québec, incluant un bureau fermé et vitré.
• Accès à un gym privé sur place, une salle de golf intérieur.
• Stationnement gratuit sur place.
• Vacances avantageuses .
Responsabilités
Voici les responsabilités du rôle de Contrôleur financier-Construction (Québec):
• Superviser l’ensemble du cycle comptable complet pour l'entité principale et les sociétés de gestion.
• Produire les états financiers mensuels avec précision et assurer le respect des échéanciers.
• Effectuer les conciliations bancaires, les analyses de comptes et les suivis de fin d'année.
• Soutenir le Directeur financier dans la préparation des budgets annuels et des prévisions financières.
• Maintenir et optimiser les indicateurs de performance (KPI) via des outils comme Power BI.
• Assurer le suivi rigoureux de la performance financière des projets (coûts, marges et écarts).
• Encadrer, coordonner et soutenir l’équipe comptable et administrative au quotidien (environ 8 personnes).
• Optimiser les processus financiers et contribuer activement à la transformation numérique.
• Collaborer étroitement avec les chargé·e·s de projets pour valider l'intégrité des données de terrain.
• Préparer les dossiers pour la mission d’examen annuelle en collaboration avec les auditeurs externes.
Qualifications
Les qualifications requises pour le rôle de Contrôleur financier-Construction (Québec):
• Baccalauréat en comptabilité ou en finance requis.
• Minimum de 5 ans d'expérience pertinente dans un rôle de contrôle ou de comptabilité sénior.
• Titre comptable CPA (un atout majeur, mais non obligatoire).
• Expérience préalable dans le secteur de la construction ou dans un environnement de gestion par projets.
• Maîtrise avancée d'Excel (tableaux croisés dynamiques) et aisance avec les systèmes ERP.
• Connaissance ou intérêt marqué pour Power BI.
Sommaire
Pour manifester votre intérêt, vous pouvez me contacter :
Annie-Pier Bouchard au 418.572-5512
Directrice, services professionnels
Annie-Pier.Bouchard@randstad.ca
www.randstad.ca
Vous n'êtes pas prêt à postuler, ou vous avez des questionnements en lien avec votre cheminement de carrière? Vous pouvez me joindre, il me fera plaisir de discuter avec vous de vos aspirations professionnelles et de vous épauler dans vos recherches.
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Contrôleur financier – Secteur Construction – Québec
Vous êtes un·e professionnel·le de la comptabilité passionné·e par le secteur de la construction et vous souhaitez jouer un rôle clé au sein d'une entreprise solide à Québec ?
Ce poste de Contrôleur financier est l'opportunité idéale pour propulser votre carrière.Le rôle de Contrôleur financier au sein de cette entreprise prestigieuse de Québec ne se limite pas à la simple gestion des chiffres. C'est un poste stratégique et opérationnel où vous aurez un impact direct sur la réussite de projets d'envergure.
En étroite collaboration avec le directeur financier, le·la Contrôleur financier aura pour mission d'influencer les résultats en comprenant les réalités du terrain et en traduisant les données financières en leviers de performance.
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Avantages
Les avantages du rôle de Contrôleur financier-Construction (Québec):
• Salaire compétitif selon l'expérience.
• Assurances collectives complètes (vie, invalidité) payées à 50% par l'employeur.
• Régime de retraite généreux avec contribution de l'employeur (jusqu'à 4% après 5 ans).
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• Horaire de 40 heures par semaine avec flexibilité dans les heures d'arrivée et de départ.
• Possibilité de télétravail hybride (2 jours par semaine).
• Bureaux modernes et neufs à Québec, incluant un bureau fermé et vitré.
• Accès à un gym privé sur place, une salle de golf intérieur.
• Stationnement gratuit sur place.
• Vacances avantageuses .
Responsabilités
Voici les responsabilités du rôle de Contrôleur financier-Construction (Québec):
• Superviser l’ensemble du cycle comptable complet pour l'entité principale et les sociétés de gestion.
• Produire les états financiers mensuels avec précision et assurer le respect des échéanciers.
• Effectuer les conciliations bancaires, les analyses de comptes et les suivis de fin d'année.
• Soutenir le Directeur financier dans la préparation des budgets annuels et des prévisions financières.
• Maintenir et optimiser les indicateurs de performance (KPI) via des outils comme Power BI.
• Assurer le suivi rigoureux de la performance financière des projets (coûts, marges et écarts).
• Encadrer, coordonner et soutenir l’équipe comptable et administrative au quotidien (environ 8 personnes).
• Optimiser les processus financiers et contribuer activement à la transformation numérique.
• Collaborer étroitement avec les chargé·e·s de projets pour valider l'intégrité des données de terrain.
• Préparer les dossiers pour la mission d’examen annuelle en collaboration avec les auditeurs externes.
Qualifications
Les qualifications requises pour le rôle de Contrôleur financier-Construction (Québec):
• Baccalauréat en comptabilité ou en finance requis.
• Minimum de 5 ans d'expérience pertinente dans un rôle de contrôle ou de comptabilité sénior.
• Titre comptable CPA (un atout majeur, mais non obligatoire).
• Expérience préalable dans le secteur de la construction ou dans un environnement de gestion par projets.
• Maîtrise avancée d'Excel (tableaux croisés dynamiques) et aisance avec les systèmes ERP.
• Connaissance ou intérêt marqué pour Power BI.
Sommaire
Pour manifester votre intérêt, vous pouvez me contacter :
Annie-Pier Bouchard au 418.572-5512
Directrice, services professionnels
Annie-Pier.Bouchard@randstad.ca
www.randstad.ca
Vous n'êtes pas prêt à postuler, ou vous avez des questionnements en lien avec votre cheminement de carrière? Vous pouvez me joindre, il me fera plaisir de discuter avec vous de vos aspirations professionnelles et de vous épauler dans vos recherches.
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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