détails d'emploi
Notre Entreprise : L'Expert de la Fondue au Fromage à Saint-Nicolas
Située à Saint-Nicolas, notre entreprise est un fleuron local spécialisé dans la transformation et la préparation de mélanges à fromage. Véritables artisans de la convivialité, nous élaborons des recettes gourmandes qui simplifient la vie des consommateurs tout en garantissant une qualité digne des meilleures tables.
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Ce qui nous définit :
L'Art du Fromage : Notre cœur de métier réside dans la sélection et la transformation de fromages de qualité. Nous maîtrisons l'art du râpage, du dosage et de l'assemblage pour créer des mélanges onctueux et équilibrés.
Un Savoir-Faire de Saint-Nicolas : Ancrés dans notre communauté, nous sommes fiers de notre ancrage régional. Notre expertise nous permet de transformer un produit brut en une solution de repas prête-à-savourer, reconnue pour sa saveur authentique.
Rigueur et Standard de Qualité : La sécurité alimentaire est au centre de nos préoccupations. Nous opérons dans un environnement hautement contrôlé où la précision des mélanges et le respect des normes d'hygiène sont essentiels pour offrir un produit constant et d'excellence.
Une Équipe Unie : Travailler chez nous, c'est intégrer une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur participe fièrement à la fabrication d'un produit synonyme de plaisir et de partage.
Avantages
Vos Avantages :
Salaire compétitif et poste permanent.
Horaire : Lundi au vendredi (Congé les fins de semaine !).
Flexibilité : Temps plein (40-45h) ou Temps partiel (20-25h).
Assurances complètes : Médical, vie, invalidité et télémédecine.
Repos : 2 semaines de vacances, jours fériés et congés de maladie.
Facilités : Uniforme fourni et stationnement gratuit.
Responsabilités
Ton quotidien :
Contrôle & Sécurité : Surveillance des points critiques (CCP), calibration des appareils, gestion du détecteur de métaux et prélèvements de surfaces.
Conformité : Vérification de l'étiquetage/codage, suivi de la standardisation des recettes et autorisation de démarrage des opérations.
Analyses : Tests chimiques (pH, humidité) et suivi des feuilles de contrôle.
Gestion : Suivi des non-conformités, mise en retenue des produits, inspection des correctifs et libération des produits pour la vente.
Support : Planification du pré-op sanitaire et formation du personnel.
Qualifications
Profil recherché :
Formation : Technique en diététique, Technique ou Baccalauréat en science et technologie des aliments.
Expertise : Cours en salubrité complété et maîtrise des bonnes pratiques de fabrication (BPF).
Atouts : Leadership, autonomie, capacité d'analyse et sens des priorités.
Esprit : Rigueur absolue, assiduité et désir d’amélioration continue.
Sommaire
🚀 Prêt(e) à relever le défi ?
Si vous soyez ingénieur industriel , votre profil nous intéresse !
1. Postulez dès aujourd'hui
N'attendez plus ! Faites-nous parvenir votre CV directement par courriel.
anthony.lefebvre@randstad.ca
2. Discutons en toute confidentialité
Vous avez des questions ou préférez un premier contact discret ?
Rejoignez-moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/anthony-lefebvre-83814632/
3. Partagez cette opportunité !
Ce poste n'est pas pour vous, mais vous connaissez la personne idéale ?
N'hésitez pas à lui partager cette belle opportunité ! Vous pourriez recevoir une prime de référencement si cette personne est embauchée.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Notre Entreprise : L'Expert de la Fondue au Fromage à Saint-Nicolas
Située à Saint-Nicolas, notre entreprise est un fleuron local spécialisé dans la transformation et la préparation de mélanges à fromage. Véritables artisans de la convivialité, nous élaborons des recettes gourmandes qui simplifient la vie des consommateurs tout en garantissant une qualité digne des meilleures tables.
Ce qui nous définit :
L'Art du Fromage : Notre cœur de métier réside dans la sélection et la transformation de fromages de qualité. Nous maîtrisons l'art du râpage, du dosage et de l'assemblage pour créer des mélanges onctueux et équilibrés.
Un Savoir-Faire de Saint-Nicolas : Ancrés dans notre communauté, nous sommes fiers de notre ancrage régional. Notre expertise nous permet de transformer un produit brut en une solution de repas prête-à-savourer, reconnue pour sa saveur authentique.
Rigueur et Standard de Qualité : La sécurité alimentaire est au centre de nos préoccupations. Nous opérons dans un environnement hautement contrôlé où la précision des mélanges et le respect des normes d'hygiène sont essentiels pour offrir un produit constant et d'excellence.
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Une Équipe Unie : Travailler chez nous, c'est intégrer une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur participe fièrement à la fabrication d'un produit synonyme de plaisir et de partage.
Avantages
Vos Avantages :
Salaire compétitif et poste permanent.
Horaire : Lundi au vendredi (Congé les fins de semaine !).
Flexibilité : Temps plein (40-45h) ou Temps partiel (20-25h).
Assurances complètes : Médical, vie, invalidité et télémédecine.
Repos : 2 semaines de vacances, jours fériés et congés de maladie.
Facilités : Uniforme fourni et stationnement gratuit.
Responsabilités
Ton quotidien :
Contrôle & Sécurité : Surveillance des points critiques (CCP), calibration des appareils, gestion du détecteur de métaux et prélèvements de surfaces.
Conformité : Vérification de l'étiquetage/codage, suivi de la standardisation des recettes et autorisation de démarrage des opérations.
Analyses : Tests chimiques (pH, humidité) et suivi des feuilles de contrôle.
Gestion : Suivi des non-conformités, mise en retenue des produits, inspection des correctifs et libération des produits pour la vente.
Support : Planification du pré-op sanitaire et formation du personnel.
Qualifications
Profil recherché :
Formation : Technique en diététique, Technique ou Baccalauréat en science et technologie des aliments.
Expertise : Cours en salubrité complété et maîtrise des bonnes pratiques de fabrication (BPF).
Atouts : Leadership, autonomie, capacité d'analyse et sens des priorités.
Esprit : Rigueur absolue, assiduité et désir d’amélioration continue.
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N'attendez plus ! Faites-nous parvenir votre CV directement par courriel.
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2. Discutons en toute confidentialité
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3. Partagez cette opportunité !
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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