détails d'emploi
Le coordinateur logistique doit avoir une solide expérience dans l’approvisionnement en Chine et gérer les opérations logistiques mondiales selon plusieurs incoterms (FOB, CIF, DDU, DDP), garantissant une exécution efficace des expéditions, une documentation précise, un contrôle des coûts et une communication claire avec les acheteurs, clients,
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transitaires et courtiers en douane. Le rôle travaille en étroite collaboration avec les acheteurs, maintient des rapports d’expédition quotidiens basés sur le bon de commande, s’assure que les coûts de fret sont saisis avant la réception du bon de commande, valide la cohérence de la classification douanière grâce à l’examen du courtier B3 et prend en charge la création d’articles pour les acheteurs.
Avantages
-Salaire basé sur l’expérience
· Assurance de groupe
· Des prix réduits dans toutes nos divisions
· Activités sociales
· Stationnement sur place
· Temps plein, permanent, équipe de jour
· Horaire de travail 8:00 à 16:30 ou 8:30 à 17:00, jours ouvrables
-Opérations mondiales FAB / CAF / DDU / DDP Maritime / Aérien / Express
Responsabilités
- Examiner la déclaration en douane B3 reçue du courtier.
- Vérifiez que le code SH appliqué sur le B3 correspond :
• le code SH dans le système ERP
• le code SH déclaré sur la facture commerciale (CI)
- Si des divergences sont identifiées, signalez immédiatement le problème aux acheteurs et au courtier en douane.
- Coordonner les corrections afin de garantir une classification douanière cohérente et conforme.
Rapport quotidien sur le statut des commandes et des expéditions
- Maintenir un rapport d’état d’expédition basé sur le bon de commande.
- Mettez à jour le statut de l’expédition quotidiennement pour tous les envois maritimes, aériens et par colis.
- Partager des rapports quotidiens avec les acheteurs, les équipes internes et les clients selon les besoins.
Support de création d’éléments (ERP)
- Gérer la création d’articles dans le système ERP pour les acheteurs.
- Assurez-vous de l’exactitude des données relatives à l’article (description, code SH, emballage, dimensions, poids).
- Valider les informations sur l’article avec les acheteurs avant la publication du bon de commande
Qualifications
Plus de 5 ans d’expérience en logistique, chaîne d’approvisionnement ou coordination des importations/exportations.
- Forte connaissance pratique des Incoterms (FOB, CIF, DDU, DDP).
- Expérience avec le fret maritime, le fret aérien et les colis express.
- Forte communication, coordination et souci du détail.
- Forte expérience dans l’approvisionnement en Chine et dans la chaîne d’approvisionnement logistique en Asie.
Joignez-vous à une équipe dynamique et rigoureuse qui s’engage à fournir à ses clients un service exceptionnel et des produits de qualité.
Sommaire
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : à partir de 55 000,00$ par an
Avantages :
• Assurance Dentaire
• Assurance Vision
• Événements d'Entreprise
• Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
• Réductions Tarifaires
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée
Lieu du poste : En présentiel
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Le coordinateur logistique doit avoir une solide expérience dans l’approvisionnement en Chine et gérer les opérations logistiques mondiales selon plusieurs incoterms (FOB, CIF, DDU, DDP), garantissant une exécution efficace des expéditions, une documentation précise, un contrôle des coûts et une communication claire avec les acheteurs, clients, transitaires et courtiers en douane. Le rôle travaille en étroite collaboration avec les acheteurs, maintient des rapports d’expédition quotidiens basés sur le bon de commande, s’assure que les coûts de fret sont saisis avant la réception du bon de commande, valide la cohérence de la classification douanière grâce à l’examen du courtier B3 et prend en charge la création d’articles pour les acheteurs.
Avantages
-Salaire basé sur l’expérience
· Assurance de groupe
· Des prix réduits dans toutes nos divisions
· Activités sociales
· Stationnement sur place
· Temps plein, permanent, équipe de jour
· Horaire de travail 8:00 à 16:30 ou 8:30 à 17:00, jours ouvrables
-Opérations mondiales FAB / CAF / DDU / DDP Maritime / Aérien / Express
Responsabilités
...
- Examiner la déclaration en douane B3 reçue du courtier.
- Vérifiez que le code SH appliqué sur le B3 correspond :
• le code SH dans le système ERP
• le code SH déclaré sur la facture commerciale (CI)
- Si des divergences sont identifiées, signalez immédiatement le problème aux acheteurs et au courtier en douane.
- Coordonner les corrections afin de garantir une classification douanière cohérente et conforme.
Rapport quotidien sur le statut des commandes et des expéditions
- Maintenir un rapport d’état d’expédition basé sur le bon de commande.
- Mettez à jour le statut de l’expédition quotidiennement pour tous les envois maritimes, aériens et par colis.
- Partager des rapports quotidiens avec les acheteurs, les équipes internes et les clients selon les besoins.
Support de création d’éléments (ERP)
- Gérer la création d’articles dans le système ERP pour les acheteurs.
- Assurez-vous de l’exactitude des données relatives à l’article (description, code SH, emballage, dimensions, poids).
- Valider les informations sur l’article avec les acheteurs avant la publication du bon de commande
Qualifications
Plus de 5 ans d’expérience en logistique, chaîne d’approvisionnement ou coordination des importations/exportations.
- Forte connaissance pratique des Incoterms (FOB, CIF, DDU, DDP).
- Expérience avec le fret maritime, le fret aérien et les colis express.
- Forte communication, coordination et souci du détail.
- Forte expérience dans l’approvisionnement en Chine et dans la chaîne d’approvisionnement logistique en Asie.
Joignez-vous à une équipe dynamique et rigoureuse qui s’engage à fournir à ses clients un service exceptionnel et des produits de qualité.
Sommaire
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : à partir de 55 000,00$ par an
Avantages :
• Assurance Dentaire
• Assurance Vision
• Événements d'Entreprise
• Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
• Réductions Tarifaires
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée
Lieu du poste : En présentiel
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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