détails d'emploi
Nous sommes à la recherche d'un Coordonnateur qualité dynamique et autonome pour rejoindre l'équipe d'une entreprise manufacturière en pleine expansion dans la région de Magog. Il s'agit d'une occasion unique de prendre en main un rôle nouvellement créé et de devenir le pilier du système qualité au sein d'une organisation qui a connu une croissance impressionnante au cours des 12 dernières années.
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Le candidat retenu évoluera dans un environnement de travail décontracté, au sein d'installations modernes. En tant que personne-ressource pour tout ce qui touche à la qualité, il jouera un rôle essentiel pour soutenir la production et garantir que chaque produit respecte les plus hauts standards de l'industrie. Si vous êtes un professionnel soucieux du détail et prêt à laisser votre marque, ce poste est pour vous.
Avantages
Travailler pour cette entreprise située à Magog signifie rejoindre une équipe soudée et profiter de conditions avantageuses :
- Horaire de travail flexible, du lundi au vendredi.
- Possibilité d'effectuer jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine.
- Régime de retraite avec une contribution de l'employeur pouvant aller de 3 % à 5 %.
- Programme d'assurances collectives.
- Réelles opportunités d'avancement professionnel au sein d'une compagnie en forte croissance.
- Intégrer une entreprise avec un environnement de travail convivial et des installations neuves.
Responsabilités
Sous la supervision du Directeur d'usine, le Coordonnateur qualité aura pour mandat de superviser l'ensemble des processus liés à la qualité et à la conformité. Ses principales fonctions incluront :
- Développer, implanter et maintenir à jour les procédures des systèmes de management de la qualité et de l'environnement (normes ISO-9001 et ISO-14001).
- Piloter les audits internes et externes afin d'assurer le maintien des certifications requises.
- Inspecter et valider la conformité des matières premières à la réception, des produits en cours de fabrication et des produits finis selon les spécifications établies.
- Agir à titre d'expert et de support auprès des équipes de production pour toute question relative à la qualité.
- Identifier les problématiques, mettre en œuvre les actions correctives nécessaires pour réduire les coûts de non-conformité et en assurer le suivi.
- Assurer la formation des employés sur les procédures et les standards de qualité.
- Gérer la calibration des équipements de mesure et garantir la traçabilité complète des matériaux et des produits finis.
- Préparer et animer les rencontres de direction concernant le système de management de la qualité.
Qualifications
- Expérience pertinente en contrôle qualité, idéalement acquise dans le secteur manufacturier
- Connaissance des normes ISO-9001 et ISO-14001.
- Capacité à communiquer efficacement en français et en anglais (oral et écrit) pour interagir avec les clients et fournisseurs.
Sommaire
Si vous êtes un professionnel passionné et que vous souhaitez jouer un rôle clé dans le succès d'une entreprise en croissance, ce poste de Coordonnateur qualité à Magog est fait pour vous. Ne tardez pas à postuler !
Contactez-moi :
Mon LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/stephanie-maurice-b25061138/
Mon email : stephanie.maurice@randstad.ca
Au plaisir
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Nous sommes à la recherche d'un Coordonnateur qualité dynamique et autonome pour rejoindre l'équipe d'une entreprise manufacturière en pleine expansion dans la région de Magog. Il s'agit d'une occasion unique de prendre en main un rôle nouvellement créé et de devenir le pilier du système qualité au sein d'une organisation qui a connu une croissance impressionnante au cours des 12 dernières années.
Le candidat retenu évoluera dans un environnement de travail décontracté, au sein d'installations modernes. En tant que personne-ressource pour tout ce qui touche à la qualité, il jouera un rôle essentiel pour soutenir la production et garantir que chaque produit respecte les plus hauts standards de l'industrie. Si vous êtes un professionnel soucieux du détail et prêt à laisser votre marque, ce poste est pour vous.
Avantages
Travailler pour cette entreprise située à Magog signifie rejoindre une équipe soudée et profiter de conditions avantageuses :
- Horaire de travail flexible, du lundi au vendredi.
- Possibilité d'effectuer jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine.
- Régime de retraite avec une contribution de l'employeur pouvant aller de 3 % à 5 %.
...
- Programme d'assurances collectives.
- Réelles opportunités d'avancement professionnel au sein d'une compagnie en forte croissance.
- Intégrer une entreprise avec un environnement de travail convivial et des installations neuves.
Responsabilités
Sous la supervision du Directeur d'usine, le Coordonnateur qualité aura pour mandat de superviser l'ensemble des processus liés à la qualité et à la conformité. Ses principales fonctions incluront :
- Développer, implanter et maintenir à jour les procédures des systèmes de management de la qualité et de l'environnement (normes ISO-9001 et ISO-14001).
- Piloter les audits internes et externes afin d'assurer le maintien des certifications requises.
- Inspecter et valider la conformité des matières premières à la réception, des produits en cours de fabrication et des produits finis selon les spécifications établies.
- Agir à titre d'expert et de support auprès des équipes de production pour toute question relative à la qualité.
- Identifier les problématiques, mettre en œuvre les actions correctives nécessaires pour réduire les coûts de non-conformité et en assurer le suivi.
- Assurer la formation des employés sur les procédures et les standards de qualité.
- Gérer la calibration des équipements de mesure et garantir la traçabilité complète des matériaux et des produits finis.
- Préparer et animer les rencontres de direction concernant le système de management de la qualité.
Qualifications
- Expérience pertinente en contrôle qualité, idéalement acquise dans le secteur manufacturier
- Connaissance des normes ISO-9001 et ISO-14001.
- Capacité à communiquer efficacement en français et en anglais (oral et écrit) pour interagir avec les clients et fournisseurs.
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Si vous êtes un professionnel passionné et que vous souhaitez jouer un rôle clé dans le succès d'une entreprise en croissance, ce poste de Coordonnateur qualité à Magog est fait pour vous. Ne tardez pas à postuler !
Contactez-moi :
Mon LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/stephanie-maurice-b25061138/
Mon email : stephanie.maurice@randstad.ca
Au plaisir
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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