détails d'emploi
Tu recherches un nouveau défi professionnel et plus qu’un simple emploi?
Concepteur Mécanique – Équipements Mobiles
L'entreprise
Leader québécois basé à Lévis, reconnu pour ses technologies innovantes. L'organisation se distingue par la conception d'équipements lourds à haute efficacité thermique et mécanique.
Le Poste
...
Sous la supervision du directeur de l'ingénierie, vous concevez des systèmes mécaniques complexes pour des camions spécialisés.
Missions clés :
Modélisation : Conception 3D de structures et de systèmes hydrauliques/pneumatiques.
Optimisation : Amélioration des composants pour augmenter la performance et la durabilité.
Suivi : Soutien technique lors de la fabrication et de l'assemblage des unités.
Avantages
Aperçu du poste
Statut : Permanent, temps plein (40h/semaine)
Salaire : À partir de 28 $/h (selon expérience)
Avantages et Flexibilité
Protection complète : Assurances collectives (dentaire, vue, médocs, télémédecine) après 3 mois.
Épargne : REER avec participation de l'employeur.
Repos : 3 semaines de vacances + fermeture payée durant les Fêtes (2 semaines).
Santé : 3 congés maladie payables par an.
Responsabilités
Responsabilités principales
Conception & Modélisation : Création de composantes 3D et gestion des configurations complexes sur SolidWorks.
Documentation technique : Production de plans 2D (fabrication et assemblage) et mise à jour des nomenclatures dans le système ERP.
Développement de produits : Participation active à l’innovation et au contrôle rigoureux des révisions techniques.
Collaboration : Liaison directe entre l’ingénierie et la production pour assurer la faisabilité des projets (DFM/DFA).
Qualifications
Formation : DEC/AEC en génie mécanique, DEP en dessin industriel ou expérience équivalente.
Logiciels : Maîtrise avancée de SolidWorks (modélisation, assemblages, configurations).
Compétences : Autonomie, rigueur, minutie et esprit d'équipe.
Atouts : Expérience dans le secteur des camions vacuum.
Langue : Anglais technique et fonctionnel (écrit).
Sommaire
Prêt(e) à relever le défi ?
Si vous êtes concepteur mécanique, votre profil nous intéresse !
1. Postulez dès aujourd'hui
N'attendez plus ! Faites-nous parvenir votre CV directement par courriel.
anthony.lefebvre@randstad.ca
2. Discutons en toute confidentialité
Vous avez des questions ou préférez un premier contact discret ?
Rejoignez-moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/anthony-lefebvre-83814632/
3. Partagez cette opportunité !
Ce poste n'est pas pour vous, mais vous connaissez la personne idéale ?
N'hésitez pas à lui partager cette belle opportunité ! Vous pourriez recevoir une prime de référencement si cette personne est embauchée.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Leader québécois basé à Lévis, reconnu pour ses technologies innovantes. L'organisation se distingue par la conception d'équipements lourds à haute efficacité thermique et mécanique.
Le Poste
Sous la supervision du directeur de l'ingénierie, vous concevez des systèmes mécaniques complexes pour des camions spécialisés.
Missions clés :
Modélisation : Conception 3D de structures et de systèmes hydrauliques/pneumatiques.
Optimisation : Amélioration des composants pour augmenter la performance et la durabilité.
Suivi : Soutien technique lors de la fabrication et de l'assemblage des unités.
Avantages
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Statut : Permanent, temps plein (40h/semaine)
Salaire : À partir de 28 $/h (selon expérience)
Avantages et Flexibilité
Protection complète : Assurances collectives (dentaire, vue, médocs, télémédecine) après 3 mois.
Épargne : REER avec participation de l'employeur.
Repos : 3 semaines de vacances + fermeture payée durant les Fêtes (2 semaines).
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Santé : 3 congés maladie payables par an.
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Responsabilités principales
Conception & Modélisation : Création de composantes 3D et gestion des configurations complexes sur SolidWorks.
Documentation technique : Production de plans 2D (fabrication et assemblage) et mise à jour des nomenclatures dans le système ERP.
Développement de produits : Participation active à l’innovation et au contrôle rigoureux des révisions techniques.
Collaboration : Liaison directe entre l’ingénierie et la production pour assurer la faisabilité des projets (DFM/DFA).
Qualifications
Formation : DEC/AEC en génie mécanique, DEP en dessin industriel ou expérience équivalente.
Logiciels : Maîtrise avancée de SolidWorks (modélisation, assemblages, configurations).
Compétences : Autonomie, rigueur, minutie et esprit d'équipe.
Atouts : Expérience dans le secteur des camions vacuum.
Langue : Anglais technique et fonctionnel (écrit).
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N'attendez plus ! Faites-nous parvenir votre CV directement par courriel.
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Ce poste n'est pas pour vous, mais vous connaissez la personne idéale ?
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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