détails d'emploi
Randstad Digital est à la recherche d'un développeur front-end pour un mandat de 6 mois avec possibilité de renouvellement pour l'un de ses clients, basé au centre-ville de Montréal.
Dans ce rôle, vous aurez les responsabilités suivantes:
Mettre en œuvre le cadre de développement logiciel pour assurer la conformité avec les standards établis.
...
Concevoir des applications performantes qui satisfont les exigences des clients en élaborant des solutions, en solutionnant des enjeux techniques, en programmant, en validant, en corrigeant les anomalies et en documentant les plateformes.
Assurer une conception logicielle robuste en adhérant aux préceptes, aux patrons et aux standards de l'architecture d'entreprise.
Prendre en charge l'entièreté du processus de livraison pour offrir des solutions de premier ordre, en travaillant en synergie avec les clients et les collaborateurs d'affaires durant tout le cycle de création logicielle.
Offrir un soutien lors de la mise en production des plateformes afin d'en assurer le bon fonctionnement.
Veiller à ce que les plateformes soient performantes et conformes aux exigences de qualité par l'analyse, la proposition d'améliorations et la réalisation d'évaluations.
Incarner une forte culture d'évolution constante en organisant régulièrement des bilans et des retours d'expérience, participant ainsi à l'optimisation des méthodes de création et de support des applications.
Améliorer sans cesse la rapidité des applications tout en assurant leur capacité à évoluer et leur stabilité.
Moderniser plusieurs applications monolithiques et/ou anciennes pour les faire évoluer vers une architecture de microservices.
Si ces responsabilités vous interpellent et que vous avez les compétences suivantes:
Expérience en développement front end (Typescript, Angular)
Expérience en développement Java
Expérience avec Python
Expérience avec Node.js
Appliquez dès maintenant, ce rôle est pour vous
Contactez-nous pour plus d'information :
Daniel Zapata daniel.zapata@randstaddigital.com
Avantages
- Mode hybride
- Contrat avec possibilité de renouvellement
- Date de début : ASAP
Responsabilités
Mettre en œuvre le cadre de développement logiciel pour assurer la conformité avec les standards établis.
Concevoir des applications performantes qui satisfont les exigences des clients en élaborant des solutions, en solutionnant des enjeux techniques, en programmant, en validant, en corrigeant les anomalies et en documentant les plateformes.
Intégrer les fondements et les approches DevOps, Sécurité et SRE au sein des procédures et des manières de faire de l'équipe.
Assurer une conception logicielle robuste en adhérant aux préceptes, aux patrons et aux standards de l'architecture d'entreprise.
Prendre en charge l'entièreté du processus de livraison pour offrir des solutions de premier ordre, en travaillant en synergie avec les clients et les collaborateurs d'affaires durant tout le cycle de création logicielle.
Offrir un soutien lors de la mise en production des plateformes afin d'en assurer le bon fonctionnement.
Veiller à ce que les plateformes soient performantes et conformes aux exigences de qualité par l'analyse, la proposition d'améliorations et la réalisation d'évaluations.
Incarner une forte culture d'évolution constante en organisant régulièrement des bilans et des retours d'expérience, participant ainsi à l'optimisation des méthodes de création et de support des applications.
Améliorer sans cesse la rapidité des applications tout en assurant leur capacité à évoluer et leur stabilité.
Moderniser plusieurs applications monolithiques et/ou anciennes pour les faire évoluer vers une architecture de microservices.
Qualifications
Expérience en développement front end (Typescript, Angular)
Expérience en développement Java
Expérience avec Python
Expérience avec Node.js
Sommaire
Randstad Digital est à la recherche d'un développeur front-end pour un mandat de 6 mois avec possibilité de renouvellement pour l'un de ses clients, basé au centre-ville de Montréal.
Dans ce rôle, vous aurez les responsabilités suivantes:
Mettre en œuvre le cadre de développement logiciel pour assurer la conformité avec les standards établis.
Concevoir des applications performantes qui satisfont les exigences des clients en élaborant des solutions, en solutionnant des enjeux techniques, en programmant, en validant, en corrigeant les anomalies et en documentant les plateformes.
Assurer une conception logicielle robuste en adhérant aux préceptes, aux patrons et aux standards de l'architecture d'entreprise.
Prendre en charge l'entièreté du processus de livraison pour offrir des solutions de premier ordre, en travaillant en synergie avec les clients et les collaborateurs d'affaires durant tout le cycle de création logicielle.
Offrir un soutien lors de la mise en production des plateformes afin d'en assurer le bon fonctionnement.
Veiller à ce que les plateformes soient performantes et conformes aux exigences de qualité par l'analyse, la proposition d'améliorations et la réalisation d'évaluations.
Incarner une forte culture d'évolution constante en organisant régulièrement des bilans et des retours d'expérience, participant ainsi à l'optimisation des méthodes de création et de support des applications.
Améliorer sans cesse la rapidité des applications tout en assurant leur capacité à évoluer et leur stabilité.
Moderniser plusieurs applications monolithiques et/ou anciennes pour les faire évoluer vers une architecture de microservices.
Si ces responsabilités vous interpellent et que vous avez les compétences suivantes:
Expérience en développement front end (Typescript, Angular)
Expérience en développement Java
Expérience avec Python
Expérience avec Node.js
Appliquez dès maintenant, ce rôle est pour vous
Contactez-nous pour plus d'information :
Daniel Zapata daniel.zapata@randstaddigital.com
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Randstad Digital est à la recherche d'un développeur front-end pour un mandat de 6 mois avec possibilité de renouvellement pour l'un de ses clients, basé au centre-ville de Montréal.
Dans ce rôle, vous aurez les responsabilités suivantes:
Mettre en œuvre le cadre de développement logiciel pour assurer la conformité avec les standards établis.
Concevoir des applications performantes qui satisfont les exigences des clients en élaborant des solutions, en solutionnant des enjeux techniques, en programmant, en validant, en corrigeant les anomalies et en documentant les plateformes.
Assurer une conception logicielle robuste en adhérant aux préceptes, aux patrons et aux standards de l'architecture d'entreprise.
Prendre en charge l'entièreté du processus de livraison pour offrir des solutions de premier ordre, en travaillant en synergie avec les clients et les collaborateurs d'affaires durant tout le cycle de création logicielle.
Offrir un soutien lors de la mise en production des plateformes afin d'en assurer le bon fonctionnement.
Veiller à ce que les plateformes soient performantes et conformes aux exigences de qualité par l'analyse, la proposition d'améliorations et la réalisation d'évaluations.
...
Incarner une forte culture d'évolution constante en organisant régulièrement des bilans et des retours d'expérience, participant ainsi à l'optimisation des méthodes de création et de support des applications.
Améliorer sans cesse la rapidité des applications tout en assurant leur capacité à évoluer et leur stabilité.
Moderniser plusieurs applications monolithiques et/ou anciennes pour les faire évoluer vers une architecture de microservices.
Si ces responsabilités vous interpellent et que vous avez les compétences suivantes:
Expérience en développement front end (Typescript, Angular)
Expérience en développement Java
Expérience avec Python
Expérience avec Node.js
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- Contrat avec possibilité de renouvellement
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Mettre en œuvre le cadre de développement logiciel pour assurer la conformité avec les standards établis.
Concevoir des applications performantes qui satisfont les exigences des clients en élaborant des solutions, en solutionnant des enjeux techniques, en programmant, en validant, en corrigeant les anomalies et en documentant les plateformes.
Intégrer les fondements et les approches DevOps, Sécurité et SRE au sein des procédures et des manières de faire de l'équipe.
Assurer une conception logicielle robuste en adhérant aux préceptes, aux patrons et aux standards de l'architecture d'entreprise.
Prendre en charge l'entièreté du processus de livraison pour offrir des solutions de premier ordre, en travaillant en synergie avec les clients et les collaborateurs d'affaires durant tout le cycle de création logicielle.
Offrir un soutien lors de la mise en production des plateformes afin d'en assurer le bon fonctionnement.
Veiller à ce que les plateformes soient performantes et conformes aux exigences de qualité par l'analyse, la proposition d'améliorations et la réalisation d'évaluations.
Incarner une forte culture d'évolution constante en organisant régulièrement des bilans et des retours d'expérience, participant ainsi à l'optimisation des méthodes de création et de support des applications.
Améliorer sans cesse la rapidité des applications tout en assurant leur capacité à évoluer et leur stabilité.
Moderniser plusieurs applications monolithiques et/ou anciennes pour les faire évoluer vers une architecture de microservices.
Qualifications
Expérience en développement front end (Typescript, Angular)
Expérience en développement Java
Expérience avec Python
Expérience avec Node.js
Sommaire
Randstad Digital est à la recherche d'un développeur front-end pour un mandat de 6 mois avec possibilité de renouvellement pour l'un de ses clients, basé au centre-ville de Montréal.
Dans ce rôle, vous aurez les responsabilités suivantes:
Mettre en œuvre le cadre de développement logiciel pour assurer la conformité avec les standards établis.
Concevoir des applications performantes qui satisfont les exigences des clients en élaborant des solutions, en solutionnant des enjeux techniques, en programmant, en validant, en corrigeant les anomalies et en documentant les plateformes.
Assurer une conception logicielle robuste en adhérant aux préceptes, aux patrons et aux standards de l'architecture d'entreprise.
Prendre en charge l'entièreté du processus de livraison pour offrir des solutions de premier ordre, en travaillant en synergie avec les clients et les collaborateurs d'affaires durant tout le cycle de création logicielle.
Offrir un soutien lors de la mise en production des plateformes afin d'en assurer le bon fonctionnement.
Veiller à ce que les plateformes soient performantes et conformes aux exigences de qualité par l'analyse, la proposition d'améliorations et la réalisation d'évaluations.
Incarner une forte culture d'évolution constante en organisant régulièrement des bilans et des retours d'expérience, participant ainsi à l'optimisation des méthodes de création et de support des applications.
Améliorer sans cesse la rapidité des applications tout en assurant leur capacité à évoluer et leur stabilité.
Moderniser plusieurs applications monolithiques et/ou anciennes pour les faire évoluer vers une architecture de microservices.
Si ces responsabilités vous interpellent et que vous avez les compétences suivantes:
Expérience en développement front end (Typescript, Angular)
Expérience en développement Java
Expérience avec Python
Expérience avec Node.js
Appliquez dès maintenant, ce rôle est pour vous
Contactez-nous pour plus d'information :
Daniel Zapata daniel.zapata@randstaddigital.com
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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