détails d'emploi
Titre du poste : Directeur des opérations
Emplacement : Boisbriand
Horaire : Temps plein en présentiel, horaire de jour avec flexibilité opérationnelle
Salaire : 90000$/an à 100000$/an
Industrie : Production alimentaire, franchises multi-sites et gestion des opérations
...
Raison d’ouverture du poste : Soutenir la forte expansion du réseau, optimiser l'efficacité opérationnelle et accompagner la croissance des partenaires franchisés
Informations sur l’entreprise : Organisation québécoise de fabrication alimentaire pour ses propres restaurants franchisés, dynamique en plein essor, reconnue pour son concept distinctif, la rigueur de ses standards et le développement rapide de son réseau commercial
Avantages
Vous exercerez un leadership stratégique de premier plan offrant une grande autonomie décisionnelle et un impact direct sur le réseau.
Déplacements payés (hotel+repas), vehicule d'entreprise pour vos déplacements, cellulaire et ordinateur fournis
Vous évoluerez au cœur d'une organisation en pleine croissance offrant des perspectives de développement de carrière particulièrement stimulantes.
Vous collaborerez directement avec la direction générale ainsi qu'avec des équipes pluridisciplinaires au sein d'une structure agile.
Vous bénéficierez d'un environnement de travail moderne et stimulant situé à Boisbriand avec stationnement gratuit sur place.
Vous contribuerez activement à des projets d'envergure, incluant l'ouverture de nouveaux établissements et l'optimisation des procédés.
Responsabilités
Vous assurerez la direction des opérations courantes du réseau en définissant les priorités opérationnelles et en animant les rencontres de suivi des franchisées au Quebec.
Vous encadrerez, guiderez et mobiliserez les équipes sous votre responsabilité tout en soutenant le développement continu de leurs compétences.
Vous agirez à titre d'interlocuteur principal auprès des partenaires franchisés pour assurer le respect des engagements et des standards d'excellence.
Vous piloterez les indicateurs de performance clés et le suivi budgétaire en étroite collaboration avec la direction des finances.
Vous participerez à la négociation des ententes commerciales, des conventions de franchise et des baux commerciaux en coordonnant les validations requises.
Vous présenterez des synthèses régulières des résultats, des opportunités d'amélioration et des projets majeurs à la direction générale.
Qualifications
Vous détenez une formation en administration des affaires, en gestion des opérations, en gestion hôtelière-restaurantion ou possédez une combinaison équivalente d'expérience.
Vous cumulez au moins trois années d'expérience concluante en direction des opérations et gestion d'équipes en restauration, franchise ou multisite.
Vous possédez une expertise confirmée en gestion de projets multi-intervenants, incluant le suivi des budgets, des échéanciers et des ouvertures d'établissements.
Vous démontrez un leadership mobilisateur, une excellente aisance relationnelle et une capacité éprouvée à négocier avec tact et fermeté.
Vous faites preuve d'une grande rigueur financière, d'un sens commercial aiguisé et d'une habileté marquée pour l'analyse des tableaux de bord.
Vous êtes mobiles pour des déplacements sur plusieurs jour sou plusieurs semaines dans tout le Quebec.
Vous communiquez couramment en français et en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, dans un cadre corporatif dynamique.
Notre client exerce ses activités au Canada et à l'échelle mondiale/internationale, aux États-Unis et dans d'autres pays. L'entreprise prend tous les moyens raisonnables pour limiter le nombre de postes au Québec qui requièrent la connaissance d'une langue autre que le français, et ne l'exige que lorsque c'est nécessaire et que ses employés bilingues existants ne sont pas en mesure de remplir ces fonctions. Sur la base d'une évaluation menée par notre client, il a été déterminé que ce poste exige des candidats qu'ils parlent couramment l'anglais à l'oral et à l'écrit. En particulier, ce poste exigera de l'employé qu'il doit collaborer avec d'autres collègues et fonctions commerciales situés hors du Québec qui ne parlent pas français et leur fournir le support nécessaire.
Sommaire
En somme, ce rôle déterminant de Directeur des opérations à Boisbriand vous offre une occasion privilégiée de façonner l'avenir opérationnel d'un réseau de franchises florissant. Vous aurez l'opportunité de mettre à profit votre leadership, votre rigueur financière et votre vision stratégique au sein d'une organisation agile valorisant l'initiative et l'esprit d'équipe.
Si ce défi d'envergure comme Directeur des opérations concorde avec vos aspirations professionnelles, nous vous invitons à soumettre votre dossier de candidature dès maintenant.
Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être. Vous souhaitez explorer d'autres perspectives professionnelles? Si ce poste ne répond pas parfaitement à vos aspirations, contactez-moi sans hésiter afin de découvrir l'ensemble de nos offres. En tant que partenaire de confiance, nous collaborons avec des employeurs réputés pour vous proposer des opportunités stimulantes qui valorisent vos compétences et propulsent durablement votre carrière.
Pour postuler :
Contactez moi par courriel en tout temps à jessica.marconnet@randstad.ca suivant votre application sur le site de Randstad.
Vous pouvez aussi me contacter sur Linkedin à l'adresse suivante :www.linkedin.com/in/jessica-marconnet-45a032448
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Titre du poste : Directeur des opérations
Emplacement : Boisbriand
Horaire : Temps plein en présentiel, horaire de jour avec flexibilité opérationnelle
Salaire : 90000$/an à 100000$/an
Industrie : Production alimentaire, franchises multi-sites et gestion des opérations
Raison d’ouverture du poste : Soutenir la forte expansion du réseau, optimiser l'efficacité opérationnelle et accompagner la croissance des partenaires franchisés
Informations sur l’entreprise : Organisation québécoise de fabrication alimentaire pour ses propres restaurants franchisés, dynamique en plein essor, reconnue pour son concept distinctif, la rigueur de ses standards et le développement rapide de son réseau commercial
Avantages
Vous exercerez un leadership stratégique de premier plan offrant une grande autonomie décisionnelle et un impact direct sur le réseau.
Déplacements payés (hotel+repas), vehicule d'entreprise pour vos déplacements, cellulaire et ordinateur fournis
Vous évoluerez au cœur d'une organisation en pleine croissance offrant des perspectives de développement de carrière particulièrement stimulantes.
...
Vous collaborerez directement avec la direction générale ainsi qu'avec des équipes pluridisciplinaires au sein d'une structure agile.
Vous bénéficierez d'un environnement de travail moderne et stimulant situé à Boisbriand avec stationnement gratuit sur place.
Vous contribuerez activement à des projets d'envergure, incluant l'ouverture de nouveaux établissements et l'optimisation des procédés.
Responsabilités
Vous assurerez la direction des opérations courantes du réseau en définissant les priorités opérationnelles et en animant les rencontres de suivi des franchisées au Quebec.
Vous encadrerez, guiderez et mobiliserez les équipes sous votre responsabilité tout en soutenant le développement continu de leurs compétences.
Vous agirez à titre d'interlocuteur principal auprès des partenaires franchisés pour assurer le respect des engagements et des standards d'excellence.
Vous piloterez les indicateurs de performance clés et le suivi budgétaire en étroite collaboration avec la direction des finances.
Vous participerez à la négociation des ententes commerciales, des conventions de franchise et des baux commerciaux en coordonnant les validations requises.
Vous présenterez des synthèses régulières des résultats, des opportunités d'amélioration et des projets majeurs à la direction générale.
Qualifications
Vous détenez une formation en administration des affaires, en gestion des opérations, en gestion hôtelière-restaurantion ou possédez une combinaison équivalente d'expérience.
Vous cumulez au moins trois années d'expérience concluante en direction des opérations et gestion d'équipes en restauration, franchise ou multisite.
Vous possédez une expertise confirmée en gestion de projets multi-intervenants, incluant le suivi des budgets, des échéanciers et des ouvertures d'établissements.
Vous démontrez un leadership mobilisateur, une excellente aisance relationnelle et une capacité éprouvée à négocier avec tact et fermeté.
Vous faites preuve d'une grande rigueur financière, d'un sens commercial aiguisé et d'une habileté marquée pour l'analyse des tableaux de bord.
Vous êtes mobiles pour des déplacements sur plusieurs jour sou plusieurs semaines dans tout le Quebec.
Vous communiquez couramment en français et en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, dans un cadre corporatif dynamique.
Notre client exerce ses activités au Canada et à l'échelle mondiale/internationale, aux États-Unis et dans d'autres pays. L'entreprise prend tous les moyens raisonnables pour limiter le nombre de postes au Québec qui requièrent la connaissance d'une langue autre que le français, et ne l'exige que lorsque c'est nécessaire et que ses employés bilingues existants ne sont pas en mesure de remplir ces fonctions. Sur la base d'une évaluation menée par notre client, il a été déterminé que ce poste exige des candidats qu'ils parlent couramment l'anglais à l'oral et à l'écrit. En particulier, ce poste exigera de l'employé qu'il doit collaborer avec d'autres collègues et fonctions commerciales situés hors du Québec qui ne parlent pas français et leur fournir le support nécessaire.
Sommaire
En somme, ce rôle déterminant de Directeur des opérations à Boisbriand vous offre une occasion privilégiée de façonner l'avenir opérationnel d'un réseau de franchises florissant. Vous aurez l'opportunité de mettre à profit votre leadership, votre rigueur financière et votre vision stratégique au sein d'une organisation agile valorisant l'initiative et l'esprit d'équipe.
Si ce défi d'envergure comme Directeur des opérations concorde avec vos aspirations professionnelles, nous vous invitons à soumettre votre dossier de candidature dès maintenant.
Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être. Vous souhaitez explorer d'autres perspectives professionnelles? Si ce poste ne répond pas parfaitement à vos aspirations, contactez-moi sans hésiter afin de découvrir l'ensemble de nos offres. En tant que partenaire de confiance, nous collaborons avec des employeurs réputés pour vous proposer des opportunités stimulantes qui valorisent vos compétences et propulsent durablement votre carrière.
Pour postuler :
Contactez moi par courriel en tout temps à jessica.marconnet@randstad.ca suivant votre application sur le site de Randstad.
Vous pouvez aussi me contacter sur Linkedin à l'adresse suivante :www.linkedin.com/in/jessica-marconnet-45a032448
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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