détails d'emploi
Nous sommes à la recherche d'un·e Directeur·trice des finances dynamique et expérimenté·e pour rejoindre l'équipe de direction de notre client, une entreprise manufacturière internationale en pleine expansion située à Magog. Ce rôle de leadership est crucial pour assurer la santé financière, la rentabilité et la pérennité de l'entreprise. Le·la
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Directeur·trice des finances sera responsable de la supervision de toutes les opérations financières, de la gestion stratégique et du développement d'une équipe financière performante, répartie entre le siège social de Magog et une nouvelle équipe en pleine croissance au Mexique. Ce poste s'inscrit dans la catégorie de la finance et comptabilité et requiert une personne énergique, proactive et capable de naviguer dans un environnement en évolution rapide.
Le·la candidat·e idéal·e pour ce poste de Directeur·trice des finances possédera une expertise avérée en consolidation internationale et une connaissance approfondie des normes IFRS. Vous jouerez un rôle déterminant dans la stratégie globale de l'entreprise, en fournissant des analyses financières claires et des recommandations stratégiques pour soutenir la croissance et l'efficacité opérationnelle. Si vous êtes un·e leader financier·ère passionné·e, prêt·e à relever des défis stimulants et à avoir un impact direct sur le succès d'une entreprise, ce poste en finance et comptabilité est pour vous.
POSTE : directeur(trice) des finances
EMPLACEMENT : Magog
SALAIRE : 140-160 K
Avantages
- Assurance collective à l’embauche
- Régime de pension avantageux
- Congés personnels
- Activités d'équipe
- Cotisation à l’ordre des CPA et formations payées
- Horaire en mode hybride (1 à 2 jours par semaine sur place à Magog)
Responsabilités
- Superviser et diriger toutes les opérations financières, y compris la comptabilité transactionnelle, le calcul des coûts de revient, l'analyse des marges et la préparation des états financiers.
- Recruter, former, et gérer l'équipe des finances à Magog et au Mexique, en favorisant une culture d'excellence et de collaboration.
- Agir comme point de contact principal pour les institutions bancaires, gérer les ententes de crédit, la trésorerie et optimiser les structures de financement.
- Diriger le processus de planification financière, y compris les budgets, les prévisions et les analyses financières pour soutenir les décisions stratégiques.
- Élaborer et mettre en œuvre des politiques et procédures financières robustes pour assurer la conformité et l'efficacité.
- Assurer la production de rapports financiers mensuels, trimestriels et annuels précis et opportuns pour la direction.
- Gérer les processus d'audit externe, la conformité fiscale et la gouvernance d'entreprise.
- Fournir des analyses et des recommandations stratégiques sur la rentabilité, les investissements en capital et les opportunités de croissance.
- Piloter l'amélioration continue des systèmes financiers, y compris la mise à niveau potentielle du système ERP.
Qualifications
- Titre comptable CPA requis.
- Minimum de 10 ans d'expérience progressive en gestion financière, idéalement dans le secteur manufacturier international ou multi-sites.
- Bilinguisme essentiel (français et anglais, niveau expert), tant à l'oral qu'à l'écrit. La connaissance de l'espagnol est un atout.
- Expérience avérée en planification financière, analyse, consolidation et reporting dans un contexte de finance et comptabilité.
- Solide expérience pratique en calcul des coûts de revient, analyse de rentabilité et évaluation de projets d'investissement.
- Excellente compréhension des relations bancaires, de la gestion de la trésorerie et de la finance d'entreprise.
Sommaire
Ce poste de directeur-trice des finances vous intéresse? Communiquez avec moi à l'adresse caroline.genereux@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Nous sommes à la recherche d'un·e Directeur·trice des finances dynamique et expérimenté·e pour rejoindre l'équipe de direction de notre client, une entreprise manufacturière internationale en pleine expansion située à Magog. Ce rôle de leadership est crucial pour assurer la santé financière, la rentabilité et la pérennité de l'entreprise. Le·la Directeur·trice des finances sera responsable de la supervision de toutes les opérations financières, de la gestion stratégique et du développement d'une équipe financière performante, répartie entre le siège social de Magog et une nouvelle équipe en pleine croissance au Mexique. Ce poste s'inscrit dans la catégorie de la finance et comptabilité et requiert une personne énergique, proactive et capable de naviguer dans un environnement en évolution rapide.
Le·la candidat·e idéal·e pour ce poste de Directeur·trice des finances possédera une expertise avérée en consolidation internationale et une connaissance approfondie des normes IFRS. Vous jouerez un rôle déterminant dans la stratégie globale de l'entreprise, en fournissant des analyses financières claires et des recommandations stratégiques pour soutenir la croissance et l'efficacité opérationnelle. Si vous êtes un·e leader financier·ère passionné·e, prêt·e à relever des défis stimulants et à avoir un impact direct sur le succès d'une entreprise, ce poste en finance et comptabilité est pour vous.
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POSTE : directeur(trice) des finances
EMPLACEMENT : Magog
SALAIRE : 140-160 K
Avantages
- Assurance collective à l’embauche
- Régime de pension avantageux
- Congés personnels
- Activités d'équipe
- Cotisation à l’ordre des CPA et formations payées
- Horaire en mode hybride (1 à 2 jours par semaine sur place à Magog)
Responsabilités
- Superviser et diriger toutes les opérations financières, y compris la comptabilité transactionnelle, le calcul des coûts de revient, l'analyse des marges et la préparation des états financiers.
- Recruter, former, et gérer l'équipe des finances à Magog et au Mexique, en favorisant une culture d'excellence et de collaboration.
- Agir comme point de contact principal pour les institutions bancaires, gérer les ententes de crédit, la trésorerie et optimiser les structures de financement.
- Diriger le processus de planification financière, y compris les budgets, les prévisions et les analyses financières pour soutenir les décisions stratégiques.
- Élaborer et mettre en œuvre des politiques et procédures financières robustes pour assurer la conformité et l'efficacité.
- Assurer la production de rapports financiers mensuels, trimestriels et annuels précis et opportuns pour la direction.
- Gérer les processus d'audit externe, la conformité fiscale et la gouvernance d'entreprise.
- Fournir des analyses et des recommandations stratégiques sur la rentabilité, les investissements en capital et les opportunités de croissance.
- Piloter l'amélioration continue des systèmes financiers, y compris la mise à niveau potentielle du système ERP.
Qualifications
- Titre comptable CPA requis.
- Minimum de 10 ans d'expérience progressive en gestion financière, idéalement dans le secteur manufacturier international ou multi-sites.
- Bilinguisme essentiel (français et anglais, niveau expert), tant à l'oral qu'à l'écrit. La connaissance de l'espagnol est un atout.
- Expérience avérée en planification financière, analyse, consolidation et reporting dans un contexte de finance et comptabilité.
- Solide expérience pratique en calcul des coûts de revient, analyse de rentabilité et évaluation de projets d'investissement.
- Excellente compréhension des relations bancaires, de la gestion de la trésorerie et de la finance d'entreprise.
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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