Ébavureur

🕒 Horaire FLEXIBLE lundi au vendredi
⚡ Statut : Poste permanent avec entrée en poste RAPIDE

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Ce poste est fait pour toi ? Contacte Carolanne :

📞 Téléphone : 450-463-4114
📩 Courriel : carolanne.bouthat-garceau@randstad.ca

Avantages
Une multitudes d'avatange s'offre à toi en temps qu'ébavureur à Hemmingford :

- Travailler pour une entreprise familiale, en pleine croissance qui a coeur le bien être de son équipe
- Énorme potentiel d'avancement en entreprise
- Environnement de travail à faire rêver ; lieux féérique, sentier de randonnés, lac extérieurs pour prendre des pauses en plein air
- Plusieurs activités d'équipe organisées, suppérieur à l'écoute, horaire flexibles

Responsabilités
Voici les responsabilités du poste d'ébavureur à Hemmingford :

- Réaliser le cassage d'arêtes, les chanfreins et la finition des pièces usinées à l'aide d'outils appropriés, en préservant strictement les tolérances, filetages et surfaces critiques.
- Vérifier la conformité et la propreté des pièces, utiliser des instruments de mesure de base et signaler toute anomalie ou non-conformité selon les procédures internes.
- Manipuler et identifier soigneusement les produits pour éviter toute dégradation, corrosion ou contamination par des corps étrangers (FOD).
- Maintenir les outils et le poste de travail propres, sécuritaires et fonctionnels, tout en collaborant aux initiatives d'amélioration continue et de santé-sécurité.

Qualifications
Si tu souhaite occuper ce poste d'ébavureur à Hemmingford, voici les compétences requises :

- Parfaitement bilingue
- Expérience en ébavurage ou en milieu manufacturier/aéronautique, avec utilisation sécuritaire d'outils manuels de finition.
- Notions en lecture de dessins techniques, interprétation des symboles (arêtes, chanfreins, finis de surface) et utilisation d'instruments de mesure de base.
- Excellente habileté manuelle, minutie et capacité de concentration pour réaliser un travail de haute précision.
- Respect strict des instructions, des procédures qualité et des consignes de sécurité, alliations à l'autonomie et une bonne collaboration.

Sommaire
Tu viens de lire tout ceci et tu te dis que ce poste est fait pour toi et tu te demandes comment faire pour appliquer?

Tu peux nous joindre des façons suivantes :
📧Courriel : carolanne.bouthat-garceau@randstad.ca
🛜Par internet : Créer toi un profil sur randstad.ca

Il nous fera plaisir de t'aider dans ta recherche d'emploi!
Au plaisir de faire ta connaissance ! :)

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

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