Electromécanicien atelier

Nous recherchons un professionnel du câblage et du boulon, un expert qui voit au-delà de la panne, pour rejoindre une équipe de maintenance proactive. C'est l'opportunité de mettre votre polyvalence et votre expertise technique au service d'équipements de pointe, avec un horaire de jour qui respecte votre vie. Si vous êtes prêt à prendre les devants et à innover dans la résolution de problèmes, votre prochain défi d'Électromécanicien d'atelier vous attend ici, à Québec!

Avantages
Ce que nous vous offrons pour votre expertise

Sécurité financière: Un régime d'épargne-retraite compétitif avec contribution de l'employeur.

Bien-être complet: Un programme d'assurances collectives flexible, incluant la contribution de l'employeur.

Avenir collaboratif: La possibilité de participer à un plan d'actionnariat des employés.

Équilibre vie/travail: Un horaire de jour, du lundi au vendredi, idéalement situé dans la région de Québec.

Valorisation de l'engagement: Accès à du temps supplémentaire rémunéré.

Soutien proactif: Un programme d'aide aux employés accessible en tout temps.

Responsabilités
Optimiser la performance: Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements, incluant le dépannage et le troubleshooting avancé.

Gérer la complexité: Intervenir spécifiquement sur des pompes submersibles (comme les modèles Lyght et Tsurumi) et des génératrices (type Caterpilar et Mulltuquip).

Maîtriser l'énergie: Assurer des interventions de haut niveau sur des circuits électriques variés (120, 240 et 600 volts).

Assurer la polyvalence: Maintenir un parfait équilibre entre les tâches purement électriques et les tâches mécaniques au sein de l'atelier.

Diagnostiquer avec précision: Contribuer activement au diagnostic et à la remise en état des équipements pour garantir leur fiabilité opérationnelle.

Être le référent technique: Travailler sur une vaste gamme d'équipements additionnels présents dans l'environnement de l'atelier.

Qualifications
Les qualifications essentielles pour ce poste
Expérience démontrée: Posséder une connaissance solide en électromécanique, idéalement 5 années d'expérience (l'autonomie est plus importante que le nombre d'années).

Expertise électrique: Maîtriser parfaitement les systèmes basse et haute tension (120, 240 et 600 volts).

Connaissance des équipements: Avoir une expérience reconnue dans la réparation et la maintenance de génératrices et de pompes industrielles.

Profil hybride: Faire preuve de polyvalence pour intervenir avec aisance sur les composantes électriques et mécaniques.

Résolution autonome: Être reconnu pour votre capacité à diagnostiquer des problèmes techniques et à proposer des solutions de manière indépendante.

Esprit d'équipe: Être prêt à collaborer et à partager votre expertise technique pour compléter l'équipe en place.

Sommaire
Prêt à évoluer en tant qu'Électromécanicien d'atelier?

Si vous êtes un Électromécanicien d'atelier prêt à saisir une opportunité qui valorise l'innovation et l'autonomie à Québec, n'attendez plus! C'est un rôle crucial pour l'entreprise qui mise sur votre expertise. Vous aimeriez en savoir plus sur ce poste passionnant? Contactez directement Kévin au 418-525-7841 ou transmettez-moi votre CV sans tarder à kevin.cossette@randstad.ca. De plus, n'oubliez pas notre prime de référencement! Si vous connaissez un collègue ou un ami parfait pour ce rôle, vous pourriez recevoir 500 $.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.