détails d'emploi
Vous êtes un as du dépannage mécanique et vous aimez quand aucune nuit ne se ressemble ? Une entreprise d'envergure, chef de file dans la fabrication de solutions durables pour la gestion des eaux, recherche actuellement un Technicien de maintenance passionné pour rejoindre son usine de Saint-Germain-de-Grantham. En intégrant cette équipe non sy
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ndiquée, vous jouerez un rôle crucial dans le maintien opérationnel d'un parc machine impressionnant, incluant des extrudeuses et des systèmes automatisés complexes. L'entreprise, très impliquée dans le recyclage du plastique à travers l'Amérique du Nord, offre un environnement de travail stable où l'humour et l'entraide sont au rendez-vous. Si vous cherchez un défi stimulant à Saint-Germain-de-Grantham au sein d'une équipe soudée, ce poste de Technicien de maintenance est l'opportunité parfaite pour vous.
Avantages
Vous bénéficierez d'une rémunération entre 28$ et 32$ /h+ prime de nuit de 1.40$ incluant du temps supplémentaire payé chaque semaine.
Vous bénéficierez d'un horaire de nuit du dimanche de 20h à 8h30 (12 heures) ensuite du lundi au jeudi de 00h00 à 8h30 (8 heures) pour un total de 44 heures (4 payés en temps supplémentaires).
Vous profiterez d'une couverture d'assurances complète (médicaments, dentaire, vision) payée à 95 % par l'employeur après votre période de probation.
Vous recevrez un partage de profits annuel représentant entre 4 % et 6 % de votre salaire, versé directement dans un REER à votre nom.
Vous serez choyé par une entreprise qui offre fréquemment des activités sociales et des cadeaux pour souligner le bon travail de ses employés.
Vous aurez accès à un budget annuel pour vos vêtements de travail, vos chaussures de sécurité ainsi qu'une allocation pour vos outils personnels.
Vous travaillerez dans un environnement où le coffre d'outils est fourni, tout en ayant la liberté d'apporter votre propre équipement si vous le souhaitez.
Responsabilités
Vous consacrerez la majorité de votre temps au dépannage critique (troubleshooting) pour assurer la fluidité de la production durant la nuit.
Vous effectuerez la maintenance corrective et préventive sur des équipements variés tels que des extrudeuses, des scies et des systèmes de traction.
Vous réaliserez des interventions mécaniques diversifiées, incluant le remplacement de roulements, de moteurs et de joints d'étanchéité (gaskets).
Vous agirez comme support technique lors de projets d'amélioration visant à optimiser la sécurité et la performance de l'usine de Saint-Germain-de-Grantham.
Vous effectuerez des réparations électriques de base et participerez à l'entretien général du bâtiment pour garantir un environnement de travail sécuritaire.
Vous collaborerez étroitement avec un superviseur communicateur et dynamique pour documenter vos interventions et fermer les bons de travail.
Qualifications
Vous détenez un DEP en électromécanique, en maintenance industrielle ou toute autre formation équivalente reconnue au Québec.
Vous possédez un minimum de deux ans d'expérience pertinente en milieu manufacturier, idéalement dans le secteur de l'extrusion de plastique.
Vous maîtrisez le diagnostic de pannes (troubleshooting) mécanique et possédez des bases solides en électricité et en lecture de plans.
Vous êtes reconnu pour votre débrouillardise, votre résilience et votre capacité à gérer les priorités de manière autonome.
Vous appréciez le travail d'équipe et possédez un bon sens de l'humour pour maintenir une ambiance de travail agréable.
Vous êtes disponible pour suivre une formation complète de jour pendant quelques semaines avant de rejoindre définitivement l'équipe de nuit.
Sommaire
Ce poste de Technicien de maintenance à Saint-Germain-de-Grantham est une occasion unique de rejoindre une entreprise humaine qui valorise réellement ses employés. Pour postuler ou en savoir plus, envoyez-moi votre CV à marc-emmanuelle.desnoyers@randstad.ca ou contactez-moi au 450-361-0299. Vous connaissez un talent qui correspond à ce profil ? Référez-nous un ami ou un membre de votre famille et recevez une prime de 500 $ si nous l'embauchons !
Emmanuelle Desnoyers
Téléphone : 450-361-0299
Courriel : emmanuelle.desnoyers@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Vous êtes un as du dépannage mécanique et vous aimez quand aucune nuit ne se ressemble ? Une entreprise d'envergure, chef de file dans la fabrication de solutions durables pour la gestion des eaux, recherche actuellement un Technicien de maintenance passionné pour rejoindre son usine de Saint-Germain-de-Grantham. En intégrant cette équipe non syndiquée, vous jouerez un rôle crucial dans le maintien opérationnel d'un parc machine impressionnant, incluant des extrudeuses et des systèmes automatisés complexes. L'entreprise, très impliquée dans le recyclage du plastique à travers l'Amérique du Nord, offre un environnement de travail stable où l'humour et l'entraide sont au rendez-vous. Si vous cherchez un défi stimulant à Saint-Germain-de-Grantham au sein d'une équipe soudée, ce poste de Technicien de maintenance est l'opportunité parfaite pour vous.
Avantages
Vous bénéficierez d'une rémunération entre 28$ et 32$ /h+ prime de nuit de 1.40$ incluant du temps supplémentaire payé chaque semaine.
Vous bénéficierez d'un horaire de nuit du dimanche de 20h à 8h30 (12 heures) ensuite du lundi au jeudi de 00h00 à 8h30 (8 heures) pour un total de 44 heures (4 payés en temps supplémentaires).
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Vous profiterez d'une couverture d'assurances complète (médicaments, dentaire, vision) payée à 95 % par l'employeur après votre période de probation.
Vous recevrez un partage de profits annuel représentant entre 4 % et 6 % de votre salaire, versé directement dans un REER à votre nom.
Vous serez choyé par une entreprise qui offre fréquemment des activités sociales et des cadeaux pour souligner le bon travail de ses employés.
Vous aurez accès à un budget annuel pour vos vêtements de travail, vos chaussures de sécurité ainsi qu'une allocation pour vos outils personnels.
Vous travaillerez dans un environnement où le coffre d'outils est fourni, tout en ayant la liberté d'apporter votre propre équipement si vous le souhaitez.
Responsabilités
Vous consacrerez la majorité de votre temps au dépannage critique (troubleshooting) pour assurer la fluidité de la production durant la nuit.
Vous effectuerez la maintenance corrective et préventive sur des équipements variés tels que des extrudeuses, des scies et des systèmes de traction.
Vous réaliserez des interventions mécaniques diversifiées, incluant le remplacement de roulements, de moteurs et de joints d'étanchéité (gaskets).
Vous agirez comme support technique lors de projets d'amélioration visant à optimiser la sécurité et la performance de l'usine de Saint-Germain-de-Grantham.
Vous effectuerez des réparations électriques de base et participerez à l'entretien général du bâtiment pour garantir un environnement de travail sécuritaire.
Vous collaborerez étroitement avec un superviseur communicateur et dynamique pour documenter vos interventions et fermer les bons de travail.
Qualifications
Vous détenez un DEP en électromécanique, en maintenance industrielle ou toute autre formation équivalente reconnue au Québec.
Vous possédez un minimum de deux ans d'expérience pertinente en milieu manufacturier, idéalement dans le secteur de l'extrusion de plastique.
Vous maîtrisez le diagnostic de pannes (troubleshooting) mécanique et possédez des bases solides en électricité et en lecture de plans.
Vous êtes reconnu pour votre débrouillardise, votre résilience et votre capacité à gérer les priorités de manière autonome.
Vous appréciez le travail d'équipe et possédez un bon sens de l'humour pour maintenir une ambiance de travail agréable.
Vous êtes disponible pour suivre une formation complète de jour pendant quelques semaines avant de rejoindre définitivement l'équipe de nuit.
Sommaire
Ce poste de Technicien de maintenance à Saint-Germain-de-Grantham est une occasion unique de rejoindre une entreprise humaine qui valorise réellement ses employés. Pour postuler ou en savoir plus, envoyez-moi votre CV à marc-emmanuelle.desnoyers@randstad.ca ou contactez-moi au 450-361-0299. Vous connaissez un talent qui correspond à ce profil ? Référez-nous un ami ou un membre de votre famille et recevez une prime de 500 $ si nous l'embauchons !
Emmanuelle Desnoyers
Téléphone : 450-361-0299
Courriel : emmanuelle.desnoyers@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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