détails d'emploi
Statut : Poste permanent, temps plein Lieu : Région de Montréal, QC (Accessible en transport / stationnement sur place)Échelle salariale : 45,00 $à 50,00$ / heure (selon l'expertise)
Le Défi : Devenez le pilier de notre performance manufacturière.
...
Fondée il y a 30 ans, notre entreprise manufacturière d'envergure familiale est un chef de file dans la conception et la fabrication de solutions de ventilation haute performance. Nous ne cherchons pas un simple exécutant, mais un véritable maître d'œuvre technique.
En tant qu'électromécanicien senior durant le quart de soir, vous aurez la responsabilité exclusive de maximiser le rendement et la fiabilité d'un parc machine diversifié et à la fine pointe de l'automatisation. Ce rôle hautement autonome est idéal pour un expert qui aime prendre des initiatives, résoudre des énigmes techniques complexes et laisser sa marque sur des équipements industriels sur mesure.
Avantages
Rémunération d'exception : Un taux horaire attractif entre 45 $et 50$ selon la profondeur de votre parcours.Équilibre travail-vie personnelle : Un horaire de soir stable doté d'une flexibilité sur les heures d'arrivée et de départ.Avantages sociaux complets : Une couverture d'assurances flexible et personnalisée pour vous et votre famille.Santé et bien-être : Un accès direct à un programme de mise en forme et de santé global.Évolution professionnelle : Un milieu de travail collaboratif qui valorise l'ingéniosité et offre de vraies perspectives d'avancement à long terme au sein d'une structure en forte croissance.
Responsabilités
Assemblage et déploiement : Participer activement à la construction, aux ajustements et au démarrage des nouvelles machines conçues à l'interne.
Dépannage stratégique : Diagnostiquer avec précision et réparer rapidement les défaillances sur les presses poinçonneuses, plieuses, scies, soudeuses par point et lignes de peinture robotisées.
Optimisation durable : Repenser les systèmes existants pour éradiquer les pannes répétitives à la source, concevoir des modifications de pièces et booster la cadence de production.
Gestion du quart de soir : Piloter les priorités techniques en solo pour garantir la fluidité des opérations, tout en documentant rigoureusement vos interventions.
Collaboration et logistique : Travailler de concert avec l'équipe pour identifier les solutions techniques et commander les pièces requises.
Qualifications
Nous recherchons un professionnel de terrain, orienté résultats, capable de naviguer avec agilité dans le concret.
Bagage professionnel :
Un minimum de 15 ans d'expérience solide en électromécanique ou maintenance industrielle.
Compétences techniques requises :
Mécanique et fluides : Maîtrise avancée de l'alignement mécanique ainsi que des réseaux pneumatiques et hydrauliques.
Usinage et soudure : Habileté intermédiaire en usinage conventionnel (tour, fraiseuse, perceuse, rectifieuse) et maîtrise de la soudure MIG pour des réparations durables.
Électricité et automatisation : Solides compétences en électricité industrielle (circuits complexes) et habileté de base pour diagnostiquer/naviguer dans les automates programmables (PLC).
Sommaire
Prêt à propulser votre carrière ?
Si vous possédez cette mentalité de prise en charge et que vous souhaitez relever un défi à la hauteur de votre talent, transmettez-nous votre candidature dès aujourd'hui pour amorcer la discussion.
Pour soumettre votre candidature :
Courriel : alexandre.nadeau@randstad.ca
Téléphone : 438-449-0973
💡 Prime de référencement : 500 $ offerts si vous nous aidez à recruter un autre talent qualifié issu de votre réseau.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Statut : Poste permanent, temps plein Lieu : Région de Montréal, QC (Accessible en transport / stationnement sur place)Échelle salariale : 45,00 $à 50,00$ / heure (selon l'expertise)
Le Défi : Devenez le pilier de notre performance manufacturière.
Fondée il y a 30 ans, notre entreprise manufacturière d'envergure familiale est un chef de file dans la conception et la fabrication de solutions de ventilation haute performance. Nous ne cherchons pas un simple exécutant, mais un véritable maître d'œuvre technique.
En tant qu'électromécanicien senior durant le quart de soir, vous aurez la responsabilité exclusive de maximiser le rendement et la fiabilité d'un parc machine diversifié et à la fine pointe de l'automatisation. Ce rôle hautement autonome est idéal pour un expert qui aime prendre des initiatives, résoudre des énigmes techniques complexes et laisser sa marque sur des équipements industriels sur mesure.
Avantages
...
Rémunération d'exception : Un taux horaire attractif entre 45 $et 50$ selon la profondeur de votre parcours.Équilibre travail-vie personnelle : Un horaire de soir stable doté d'une flexibilité sur les heures d'arrivée et de départ.Avantages sociaux complets : Une couverture d'assurances flexible et personnalisée pour vous et votre famille.Santé et bien-être : Un accès direct à un programme de mise en forme et de santé global.Évolution professionnelle : Un milieu de travail collaboratif qui valorise l'ingéniosité et offre de vraies perspectives d'avancement à long terme au sein d'une structure en forte croissance.
Responsabilités
Assemblage et déploiement : Participer activement à la construction, aux ajustements et au démarrage des nouvelles machines conçues à l'interne.
Dépannage stratégique : Diagnostiquer avec précision et réparer rapidement les défaillances sur les presses poinçonneuses, plieuses, scies, soudeuses par point et lignes de peinture robotisées.
Optimisation durable : Repenser les systèmes existants pour éradiquer les pannes répétitives à la source, concevoir des modifications de pièces et booster la cadence de production.
Gestion du quart de soir : Piloter les priorités techniques en solo pour garantir la fluidité des opérations, tout en documentant rigoureusement vos interventions.
Collaboration et logistique : Travailler de concert avec l'équipe pour identifier les solutions techniques et commander les pièces requises.
Qualifications
Nous recherchons un professionnel de terrain, orienté résultats, capable de naviguer avec agilité dans le concret.
Bagage professionnel :
Un minimum de 15 ans d'expérience solide en électromécanique ou maintenance industrielle.
Compétences techniques requises :
Mécanique et fluides : Maîtrise avancée de l'alignement mécanique ainsi que des réseaux pneumatiques et hydrauliques.
Usinage et soudure : Habileté intermédiaire en usinage conventionnel (tour, fraiseuse, perceuse, rectifieuse) et maîtrise de la soudure MIG pour des réparations durables.
Électricité et automatisation : Solides compétences en électricité industrielle (circuits complexes) et habileté de base pour diagnostiquer/naviguer dans les automates programmables (PLC).
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Si vous possédez cette mentalité de prise en charge et que vous souhaitez relever un défi à la hauteur de votre talent, transmettez-nous votre candidature dès aujourd'hui pour amorcer la discussion.
Pour soumettre votre candidature :
Courriel : alexandre.nadeau@randstad.ca
Téléphone : 438-449-0973
💡 Prime de référencement : 500 $ offerts si vous nous aidez à recruter un autre talent qualifié issu de votre réseau.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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