détails d'emploi
Électromécanicien recherché à Lévis
Horaire flexible sur le quart de jour
30-40$ selon compétences et expériences
...
Vous êtes un Électromécanicien spécialisé, reconnu pour sa capacité à résoudre rapidement des problèmes complexes? Une entreprise manufacturière d'envergure est à la recherche d'un expert pour sa production à Lévis. Ici, votre rôle sera central. Vous ne ferez pas seulement de la maintenance; vous serez la référence technique qui garantit une productivité optimale. Ce poste d'Électromécanicien est une opportunité de mettre votre expertise en mécanique, hydraulique et pneumatique au service d'équipements variés et d'un environnement bien structuré. Si vous cherchez un défi stable et concret dans la région de Lévis où vos diagnostics feront une différence immédiate, continuez à lire.
Avantages
- Profitez d'un programme d'assurances collectives complet et d'un REER collectif.
- Accès à un horaire de jour flexible, permettant un meilleur équilibre personnel.
- Fermeture des usines pour deux semaines l'été (vacances de la construction) et deux semaines au temps des Fêtes.
- Possibilité de mettre des heures en banque, offrant une flexibilité supplémentaire.
- Vêtements de travail fournis par l'entreprise, ainsi qu'une prime de sécurité.
- Opportunités réelles d'avancement interne et de progression de carrière comme Électromécanicien.
Responsabilités
- Être la référence technique principale pour le dépannage et l'entretien des équipements conventionnels.
- Effectuer le diagnostic des arrêts de production et identifier les causes de défaillances.
- Apporter une expertise en mécanique, en hydraulique et en pneumatique à l'équipe de production à Lévis.
- Collaborer à l'implantation d'une structure de maintenance préventive pour assurer la longévité des machines.
- Planifier et gérer de petits projets d’amélioration visant l’optimisation des équipements existants.
- Participer activement au suivi des commandes de pièces et à la gestion des inventaires du secteur maintenance.
Qualifications
- Posséder une formation pertinente en électromécanique, en mécanique industrielle ou dans un domaine connexe.
- Avoir une expérience solide en dépannage et en maintenance d'équipements industriels.
- Maîtriser les systèmes hydrauliques et pneumatiques.
- Démontrer d'excellentes aptitudes à l'analyse et à la résolution de problèmes.
- Être autonome et proactif dans l'exécution des tâches.
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et axé sur la productivité.
Sommaire
Ce poste d'Électromécanicien vous intéresse et vous avez envie de rejoindre une équipe solide à Lévis? Ne manquez pas cette opportunité de carrière! Communiquez dès maintenant avec Catherine Côté au 418-525-7841 ou envoyez votre CV directement à catherine.cote@randstad.ca.
De plus, si vous nous référez un ami ou un collègue qualifié, vous pourriez recevoir une prime de 500$.
Si ce poste n'est pas tout à fait pour vous, visitez notre site pour voir toutes nos autres offres en métiers spécialisés à Québec et dans les environs : https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-metiers-specialises-et-gestion-industrielle/quebec/quebec/km-50/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Électromécanicien recherché à Lévis
Horaire flexible sur le quart de jour
30-40$ selon compétences et expériences
Vous êtes un Électromécanicien spécialisé, reconnu pour sa capacité à résoudre rapidement des problèmes complexes? Une entreprise manufacturière d'envergure est à la recherche d'un expert pour sa production à Lévis. Ici, votre rôle sera central. Vous ne ferez pas seulement de la maintenance; vous serez la référence technique qui garantit une productivité optimale. Ce poste d'Électromécanicien est une opportunité de mettre votre expertise en mécanique, hydraulique et pneumatique au service d'équipements variés et d'un environnement bien structuré. Si vous cherchez un défi stable et concret dans la région de Lévis où vos diagnostics feront une différence immédiate, continuez à lire.
Avantages
- Profitez d'un programme d'assurances collectives complet et d'un REER collectif.
- Accès à un horaire de jour flexible, permettant un meilleur équilibre personnel.
- Fermeture des usines pour deux semaines l'été (vacances de la construction) et deux semaines au temps des Fêtes.
- Possibilité de mettre des heures en banque, offrant une flexibilité supplémentaire.
...
- Vêtements de travail fournis par l'entreprise, ainsi qu'une prime de sécurité.
- Opportunités réelles d'avancement interne et de progression de carrière comme Électromécanicien.
Responsabilités
- Être la référence technique principale pour le dépannage et l'entretien des équipements conventionnels.
- Effectuer le diagnostic des arrêts de production et identifier les causes de défaillances.
- Apporter une expertise en mécanique, en hydraulique et en pneumatique à l'équipe de production à Lévis.
- Collaborer à l'implantation d'une structure de maintenance préventive pour assurer la longévité des machines.
- Planifier et gérer de petits projets d’amélioration visant l’optimisation des équipements existants.
- Participer activement au suivi des commandes de pièces et à la gestion des inventaires du secteur maintenance.
Qualifications
- Posséder une formation pertinente en électromécanique, en mécanique industrielle ou dans un domaine connexe.
- Avoir une expérience solide en dépannage et en maintenance d'équipements industriels.
- Maîtriser les systèmes hydrauliques et pneumatiques.
- Démontrer d'excellentes aptitudes à l'analyse et à la résolution de problèmes.
- Être autonome et proactif dans l'exécution des tâches.
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et axé sur la productivité.
Sommaire
Ce poste d'Électromécanicien vous intéresse et vous avez envie de rejoindre une équipe solide à Lévis? Ne manquez pas cette opportunité de carrière! Communiquez dès maintenant avec Catherine Côté au 418-525-7841 ou envoyez votre CV directement à catherine.cote@randstad.ca.
De plus, si vous nous référez un ami ou un collègue qualifié, vous pourriez recevoir une prime de 500$.
Si ce poste n'est pas tout à fait pour vous, visitez notre site pour voir toutes nos autres offres en métiers spécialisés à Québec et dans les environs : https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-metiers-specialises-et-gestion-industrielle/quebec/quebec/km-50/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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