Électromécanicien

Poste: Électromécanicien
Lieu: Montmagny
Horaire: Jour
Salaire: 29-33$ de l'heure selon compétences et expériences
Exigence: Avoir en main son DEP en électromécanique ou équivalences.

Avantages
- Profitez d'un horaire de 39 heures payées 40 heures par semaine, du lundi au jeudi de 7h à 16h et le vendredi de 7h à 12h, vous offrant des fins de semaine prolongées.
- Bénéficiez de vacances et de 13 congés fériés par an, vous permettant de profiter pleinement de vos moments de repos.
- Accumulez 4 congés mobiles ou maladie pour une flexibilité appréciable.
- Accédez à un régime d'assurance collective payé à 50% par l'employeur, assurant votre tranquillité d'esprit.
- Participez à un régime complémentaire de retraite, un atout pour votre avenir financier.
- Plusieurs autres.

Responsabilités
- Effectuer des réparations mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques sur divers équipements.
- Réaliser la maintenance préventive essentielle sur l'ensemble des équipements de l'usine.
- Prendre en charge les réparations mineures sur les matrices de poinçonnage lorsque nécessaire.
- Opérer différentes machines et équipements avec précision et efficacité.
- Contribuer à la conception et à l'amélioration de la machinerie et de l'outillage.
- Assurer les réparations et la maintenance préventive du bâtiment.

Qualifications
- Détenir un diplôme d'études professionnelles (DEP) en électromécanique, un diplôme d’études collégiales en maintenance industrielle ou l'équivalent.
- Démontrer une habileté à planifier et à exécuter des travaux très complexes, en utilisant des méthodes de résolution de problèmes variées.
- Faire preuve d'un excellent jugement et d'ingéniosité dans la résolution de pannes.
- Posséder une connaissance en réparation de matrice est un atout significatif.
- Bénéficier d'un minimum de 2 ans d'expérience dans un poste similaire est un atout.

Sommaire
Ce poste d'Électromécanicien à Montmagny représente une chance unique de vous joindre à une entreprise qui valorise l'expertise et l'engagement de ses employés. Si vous êtes un électromécanicien passionné et que vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise innovante, n'attendez plus. Postulez dès aujourd'hui pour ce poste d'électromécanicien et contribuez à notre succès en Montmagny.

N'oubliez pas que si vous nous référez un ami, un membre de votre famille ou un collègue pour ce poste, vous pourriez être éligible à une prime de référencement de 250 $.

Envoyez votre CV à catherine.cote@randstad.ca ou contactez Catherine Côté au 418-929-7431 (cell) ou au 418-525-7841.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.